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"간호관리학리더쉽" 검색결과 2,761-2,780 / 3,735건

  • 방송통신대(방통대) 전략적 간호관리 과제 : 1. 전략계획 및 의료조직에 전략계획을 도입해야하는 이유와 장점 2. 보건의료조직이 갖는 특성과 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(문화, 조직, 직무, 인사관리, 교육 등)
    2018학년도 (1)학기 과제물교과목명 : 전략적 간호관리학 번 :성 명 :연 락 처 ... , 직무, 인사관리, 교육 등등)들을 다각도로 논의하시오Ⅰ. 서론최근 신규 간호사의 자살이 이슈화되었다. 보건의료 체계의 최대집단인 간호조직은 직장 내 괴롭힘, 높은 이직율과 유휴인력 ... 다. 그러므로 간호조직의 관리자는 자신이 속한 보건의료조직이 갖고 있는 특성을 알고, 전략적 계획에 대한 이해와 실제적인 적용방안을 갖고 있어야 한다. 따라서 본 레포트에서는 전략계획
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내외 의료기관인증평가제도-간호관리학실습 15장이상
    (REPORT)국내외 의료기관인증평가 제도과 목 명 : 간호관리학실습교 수 명 :제 출 일 : 2016. 09학년 반 :학 번 :성 명 :국내 의료기관인증평가 제도의료기관 인증 ... 향상/ 리더십/ 진료 환경 관리/ 인력 관리/ 정보 관리- Section 3: 기능과 구조 - 의사인력/ 간호인력2) 임상 지표(Clinical Indicator)○ 현재 JCAHO ... 임.- 구성인원은 28명이며 의사, 소비자, 간호사, medical director, 행정가, 보험관리자, 공급자, 고용주, 노동계 대표, 의료의 질 전문가, 윤리학자 등으로 구성
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.04.20
  • 리더십이론의 특징과 강점 및 약점 비교 · 분석
    적 배경, 과업 관련 특성, 사회적 특성 등?권위적-민주적-자유방임적 리더십?구조주도와 배려적 리더십?관리격자 이론?상황적합 이론?경로-목표 이론?상황적 리더십 이론?변혁적 리더십 ... 적) 리더십부하의 의사결정 참여를 매우 제한하고 리더가 부하의 업무 목표, 작업 일정, 업무 수행 방법 등에 대해 결정하여 엄격하게 통제하고 관리 · 감독한다.② 민주적(참여적) 리더십 ... 제목리더십이론의 특징과 강점 및 약점 비교 · 분석목차1. 리더십의 정의2. 리더십이론의 종류3. 리더십이론의 강점 및 약점서론근대 산업화와 함께 조직이 발달하면서 효과적인 리더
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.11
  • 간호관리학 -간호표준에 근거한 실습병동 평가 (간호직실무표준, 전문직실무표준)
    간호관리간호표준에 근거한 실습병동 평가실습병원:실습기간:담당교수:목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 간호직실무표준2. 전문직실무표준Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론간호표준이란 간호의 구조 ... 정보증진과 유지, 질병예방, 질병관리 및 재활, 임종간호, 사업운영을 포함하여 간호중재를 수행한다.실습한 병동에서는 진단에 따라 수행된 간호행위가 간호정보조사지(EMR)에 기록 ... 와 실무환경에 맞게 다음과 같은 질 관리 활동에 참여한다.- 간호의 질을 향상시키기 위한 정책, 절차 및 실무지침을 개발한다.- 간호의 질과 효과의 감시에 사용할 지표들을 규명
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.02.18
  • (간호관리학)병원/간호부서의 조직유형 핵심요약
    REPORT간호관리학-병원/간호부서의조직구조 파악하기조직구조의 유형1. 정태적 조직주로 관료제라고 불리는 조직으로 보수성을 띤 전통적인 조직에서 많이 찾아볼 수 있다. 대규모 ... 의 내부환경은 병원의 경제적 지위, 행정 개념의 가치, 조직체의 법규, 병원 관리자의 리더십, 구성원들의 가치관 등을 포함하는데 이와 같은 내부환경적 요인들은 병원업무의 변화, 재정 ... 의 조직을 효과적, 효율적으로 운영하기 위해 만들어진 구조이지만 조직을 둘러싸고 있는 정치, 경제, 사회적인 변화에 빠르게 적응하지 못하는 단점이 있다.1) 라인조직라인조직은 관리
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.18 | 수정일 2020.03.27
  • 간호관리학 행동이론 시뮬레이션ppt
    ..PAGE:1간호관리학-행동이론-(배려-구조주도)..PAGE:2목차개념행동이론배려-구조주도간호조직설계비전과 목표, 병동설명,병동구조배치도, 인력구조,간호인력산정, 환자관리 ... , 병동운영관리병동 시뮬레이션사례1,2,3리더십적용 문제점리더십의 개선방안..PAGE:3개념 행동이론 정의행동이론리더의 실제 행동에 초점을 둔 이론리더십을 후천적으로 교육과 개발이 가능 ... 한 행동으로 봄독재적-민주적-자유방임적 리더십직무 중심적-구성원 중심적 리더십배려-구조주도 리더십관리 그리드..PAGE:4개념 행동이론 한계점리더의 행동유형의 측정 및 분류에 있
    리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.11 | 수정일 2017.12.23
  • 통계학 기초통계를 활용한 논문 분석 A+
    학생의 표본의 수를 비슷하게 하여 연구를 진행하여야 한다.Ⅳ. 부록1. 개인 선정 논문 목록학번이름내가 선정한 논문 1학술지명지역사회간호학회지권/호Vol.30 / No.2 [2019 ... 도가 관련이 있게나타남.-제도적 지원과는 관련이 없음.내가 선정한 논문 2학술지명간호행정학회지권/호Vol.25 No.4 [2019]논문명종합병원 간호사의 회복탄력성과 직무배태성 ... 명중환자실 간호사의 이직의도 예측요인주요내용본 연구는 중환자실 간호사의 이직의도, 도덕적 정체성, 직무 스트레스, 진성리더십 정도를 파악하고, 이들 간의 관계를 확인하여, 이직의도
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.20
  • 리더십 이론 비교 및 분석
    . 서론질 높은 간호서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해서 간호관리자는 리더십을 발휘하여 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어가야 한다. 리더십은 구성원이 자발적으로 리더 ... 인간관계를 중요시③ 두 가지 유형의 행동은 각각 독립적으로 존재3) 관리격자 이론① 블레이크와 뮤튼이 개발 → 리더십 그리드 모형사람에 대한 관심1.99.9인간관계형팀형5.5중간 ... 보상과 예외적 관리를 특징으로 하는 리더십개별화된 배려, 지적자극, 영감에 의한 동기유발, 이상적 영향력(카리스마)를 특징으로 하는 리더십구성요인?업적에 따른 보상?예외적 관리
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.09.04
  • [간호관리학] 통계, 통계 요약정리, 간호관리학 사전과제
    R E P O R T간호관리학 - 통제1. 통제의 개념1) 통제의 개념? 조직목표의 달성을 위해 미리 정한 표준과 실제 조직 구성원들이 행한 업무 수행간의 차이를 교정하는 것이 ... , 방평가한 후 평가 결과를 근거로 개선, 계획 및 추후 관리함으로써 간호의 질을 보장하는 것이다.? 질 향상(QI): 질 관리 철학을 채택한 기관에 의해 사용되는, 혁신, 오류 예방 ... 를 나타내고 실선은 실제 수행결과를 보여준다. 점선과 실선을 다른 색으로 표현하게 되면 더 명확한 자료제시를 할 수 있다.3. 간호의 질 관리1) 간호표준의 개념 / 목적 / 특징
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.02
  • 간호지도자론 1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원 학교 사업장 가족)의 지도자유형 (리더십스타일)을 사정하고, 간호지도자론,오하이오주립대학리더십연구 2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직의 지도자 상황 호의성을 진단, 사정한 지도자의 지도스타일과 상황의 적합관계 설명-간호지도자론,피들러상황모형
    간호지도자론 간호지도자론공통 방송대간호지도자론 간호지도자론2017: 오하이오 주립대학의 리더십 연구+피들러의 상황모형2017학년도 2학기 과제물(온라인 제출용)교과목명 : 간호 ... 지도자론학 번 :성 명 :연 락 처 :____________________________________○ 과제유형 : ( ) 형○ 과 제 명 :간호지도자론 (1) 오하이오 주립대학 ... 의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고간호지도자론 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.10.06 | 수정일 2021.09.07
  • 간호학 ) 간호 발전에 영향을 미친 간호지도자를 선정, 그 리더쉽의 원리를 바탕으로 4차산업 시대에 간호가 나아가야 할 방향
    간호간호 발전에 영향을 미친 간호지도자를 선정, 그 리더쉽의 원리를 바탕으로 4차산업 시대에 간호가 나아가야 할 방향제목 : 4차 산업시대에 간호가 나아갈 방향목차Ⅰ. 서론Ⅱ ... 로 성장하였다. 국제간호협회는 세계의 간호가 함께 나아가며 간호사와 간호를 발전시키고 올바른 건강정책이 추진되는 데에 영향력을 발휘랄 것을 목표로 하고 있으며 리더십과 포괄 ... . 본론1. 4차 산업혁명으로 인한 변화1) 4차 산업혁명과 산업의 변화2) 4차 산업혁명과 보건간호 분야의 변화3) 간호 분야의 새로운 요구2. 펜 위크의 업적1) 영국의 간호발전
    리포트 | 6페이지 | 4,800원 | 등록일 2018.10.18
  • 간호학입문 전체 요약본, 간호학개론 전체 요약본
    만 아니라 처방이론도 만들어내는 학문이다. 간호학은 임상실무에서 정의되어지기 보다는 관리되어지는 학문이고, 과학적 논리에 맞게 경험적 지식을 토대로 인간을 연구하는 것이다.?간호학 ... 에 대한 순차적인 분류는 1차 2차 3차 의료로 나눈다.5) 관리리더십, 규제성, 의사결정으로 크게 3가지 요인이 있다.Part 3. 생명윤리생명윤리의 정의 : 생명윤리란 생명과학 ... 과 건강관리의 영역의 행위가 도덕적 가치와 원리에 비추어 조사되고 구체적인 행위를 체계적으로 설명하는 것을 말한다.간호의 윤리적 원칙1) 자율성 존중의 원칙-> 사람은 자신의 생각
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.04.12
  • 리더십 실무사례
    (간호윤리강령, 간호표준)2. 리더십이론 문헌고찰3. 의료팀 내 협력과 리더십 발휘Ⅱ. 협력을 통한 리더십 실무사례 -------------- p3*간호관리학(학습성과기반)/저자 ... : 염영희,고명숙 외 3명/ 수문사/2014.7.28 발행*간호관리학 임상실습지침서/저자: 최혜금/은학사/2015.8.20 발행*필통 간호학 핵심요약집-간호관리학/에듀팩토리 편집부 ... 을 가로축, 세로축으로 분류한 후여기에 상황적 요인인 구성원 성숙도를 추가하여 제시한 것이다.-지시적 리더, 설득적 리더, 참여적 리더, 우임적 리더*리더십간호-간호관리자는 전문
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.02.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    [전략적 간호관리 공통] 1. 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열하시오. 2. 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고, 간호사들이 조직에
    [방통대 간호학과 4학년 전략적 간호관리 공통] 1. 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점 ... 들을 나열하시오.2. 보건의료조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(문화, 조직, 직무, 인사관리, 교육 ... 조직에서 간호사의 역할2) 간호사들이 병원 조직에 몰입할 수 있도록 변화되어야 할 측면(1) 리더십 측면(2) 조직문화 측면(3) 의사결정과 자율성 측면(4) 교육적 측면(5) 인사
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.23
  • [간호관리학 실습 레포트] 간호관리자의 종류와 각 각의 역할에 대해서, 관리자가 갖추어야 할 요건 / 간호부나 병동에서 간호사의 업무 활성화를 위한 동기부여 전략
    SS병원 간호관리학 실습 개인 Report암센터 동8w? 간호관리자의 종류와 각 각의 역할에 대해서, 관리자가 갖추어야 할 요건? 간호부나 병동에서 간호사의 업무 활성화를 위한 ... 동기부여 전략Ⅰ. 간호관리자의 종류와 역할1. 최고관리자 (간호이사 또는 간호부장)⑴ 위치병원운영자의 한 사람으로서 전문 부서로서의 행정단위인 간호 부서를 대표하며 전반적인 간호 ... 방법으로 전환시킨다.⑶ 최고관리자가 갖추어야 할 요건① 민주적 의사결정력에 대한 요구를 강화시킨다.② 민주적인 리더십과 의사소통술이 필요하다.③ 권위적인 감독자, 지시자, 통제
    리포트 | 13페이지 | 4,500원 | 등록일 2018.03.18 | 수정일 2022.01.10
  • 리더의 인생수업 독후감/ 리더십 과제
    리더의 인생수업-간호관리학 레포트-학과학년반학번이름제출일펴낸이 정기영출판 삼성경제연구소2012년‘리더의 인생수업’이라는 책은 20명의 유명한 리더들이 자신들의 인생을 기록해놓
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.08 | 수정일 2022.06.23
  • 간호관리학 일지 3일차
    될 수 있어야 한다.?자격 : 최소 5~6년 임상경력 소지자로 경력 중 일부는 일선 간호관리자나 간호과장으로서 경력이 필요하다. 석사학위이상이 바람직하며 졸업후 행정학을 이수하면 좋 ... 실습일자2017. 11. 22.실습병동충남대학교 963W실습주제간호단위 (병동 직무기술서, 의료장비, 기구, E-cart관리)환자간호관리 (입원, 퇴원, 전과, 전동, 감염관리 ... 다.(2) 간호과장(수간호사)?위치 : 두 개 이상 간호단위 업무를 책임지며 분야, 시간별로 나뉠 수 있다.?직무, 책임: 행정관리 업무: 환자간호관리, 간호업무관리, 인력관리
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.17
  • [간호관리학실습] 간호 실무상황에서 건강문제 해결을 위한 전문분야 간 조정과 협력 방안
    < 간호관리학실습 >간호 실무상황에서 건강문제 해결을 위한 전문분야 간 조정과 협력 방안실습과목 : 간호관리학 실습실습부서 :담당교수 :실습기간 :제 출 일 :제 출 자 :1 ... 이다. 또한 간호사 는 임상간호체계를 변화시킬 수도 있다. 간호사는 간호단체에 참여함으로써 간호전문직 과 건강관리체계를 변화시킬 수 있다.- 지도자: 여러 사람들이 함께 특별 ... 한 목표를 성취할 수 있게 하는 데 영향을 미친다. 지 도자로서의 역할은 대상자, 가족, 대상자집단, 동료 혹은 지역사회 등 여러 수준에서 일 어날 수 있다.- 관리자: 간호사는 개인
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.07.03
  • 간호리더십 (실제 사례)
    간호관리학 과제Ⅰ.경험한 리더 사례○○병원의 수술실 간호과장 선생님 (카리스마 리더십)수술실의 간호사는 일반 병동과는 다르게 다른 팀과의 직접적 접촉이 많았으며 다른 의료인 ... 고 민주적으로 장소를 선정하였음.-적용된 리더십 유형: 간호과장님- 노란색 리더(사이드 리더십): 주임간호사선생님- 민주형임상실습 중 경험한 리더 분석-성인실습 중 CPR이 터졌었 ... 있었음.사용된 리더십 유형(초록색 리더_파워 리더십)-성실한 추진력으로 도전하는 파워 리더, 탱크주의형 리더관리자는 현상을 그대로 받아들이나 리더는 그것에 도전한다.(정주영 회장
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.27
  • 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인 과 영향, 간호가치와 갈등 ,역량 및 자신의 노력
    2016 학년도 (1)학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 전략적 간호관리학 번 :성 명 :연 락 처 ... 하고 있는 간호 가치와 갈등3. 간호관리자가 갖추어야 할 역량 및 자신의 노력(1)역량1)리더쉽2)촉진적 의사소통(2)자신의 노력Ⅲ.결론Ⅰ.서론현재 보건의료 시스템은 여러 압력요인 ... 은 간호조직을 위해 노력해야 할 것이다. 두 번째로 통찰력 있는 리더쉽 이 필요하다. 병원조직은 타 조직과는 다르게 여러 전문직이 서로 공존하는 조직이며 간호관리자 는 행정 자
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.03.19
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2025년 08월 13일 수요일
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