"인적자원개발과활용"의 검색결과 입니다.

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지역사회복지론 인력개발과 활용 자원봉사론 사회복지 자원활용 사회복지행정론 위더스 인력개발 사회복지사 MIS 경영

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"인적자원개발과활용" 검색결과 2,681-2,700 / 81,380건

[사례관리] 사회자원 및 사회관계망

과 기능향상을 위해 현재 활용하고 있는 자원이 포함되며, 잠재적 자원은 현재 활용하고 있지는 않지만 앞으로 활용할 가치가 있는 자원이 해당된다. 사회자원을 서비스 공급주체를 중심 ... 서비스를 제공하거나 다른 사회체계와 교섭하도록 도움을 제공할 수 있는 체계이며, 사회자원 체계는 국민이나 지역주민이 공동으로 활용하는 국가기관이나 민간기관인 병원, 학교, 경찰서 ... 개발되어 있는 생태도(eco-map), 가계도(senogram), 사회적 관계망 지도(social network grid)등을 활용할 수 있다. 이러한 사회 적 관계망 사정도구

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.27

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노년기 가족생활 교육의 필요성과 우선적으로 다루어야 할 주제는 어떤 것들이 있을지 본인의 의견을 제시하시오

는 노인부양과 더불어 생산가능인구의 축소로 인한 국가 경쟁력의 약화라는 강력한 파급효과를 나타내고 있다. 이에 고령인구의 인적자원활용과 활동적 고령화(activeaging)는 중요 ... 적인 존재로 인식하는 것을 탈피하고 나아가 청장년뿐 아니라 노인을 인적자원의 관점으로 보고 인적자원 개발의 측면에서 접근하여 인적자원에 대한 개발관리의 일환으로 정착 시켜야 한다고 ... 여기기 때문이다.사회적으로도 노인의 인적자원 활용이 요구되므로 노인교육은 점점 더 필요해 지고 있다. 앞으로 노인문제는 양적, 질적으로 다양해져가기 때문에 자신의 건강, 경제

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.22

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현대사회에서의 자원봉사의 필요성에 논하시오.

도가 높아지게 되었다. 현대의 여러 복잡한 사회문제를 해결하기 위해서는 정부의 능력만으로는 한계가 있기 때문에 시민들의 참여를 통한 자원봉사활동과 사회연대의식을 개발하여 국민생활전반 ... 에 걸쳐 균형된 향상을 시도할 필요성이 대두되었다.자원봉사의 필요성국가와 사회적 측면자원봉사자 활용기관 측면공, 사 협력관계 구축유휴자원, 사회통합 활용재원의 효과적 사용서비스 ... 볼 수 있다. 다만, 무보수라는 이유로 무분별하게 활용이 된다면 그 의미가 퇴색되어 좋지 않은 인식을 가져오는 결과를 보일 수 있다. 무보수의 노동력이라는 인식으로 자원봉사자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.06

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학벌사회의 문제점과 개선방향에 대해 제시하시오.

. 이는 능력 있는 인재들이 적절한 기회를 얻지 못하게 만들며, 국가 전체적으로 인적 자원의 효율적인 활용을 저해한다. 2022년 경제협력개발기구(OECD) 보고서에 따르면, 한국 ... 의 인적 자원 활용 효율성은 회원국 평균보다 낮은 수준으로 나타났으며, 이는 학벌주의와 관련이 있는 것으로 분석되었다.4. 학벌주의 극복을 위한 개선 방향학벌주의를 극복하기 위해서 ... 보다 약 6배 높은 것으로 나타났다. 이는 경제적 자원이 풍부한 가정의 자녀들이 명문 학교에 진학할 가능성이 높아지는 구조적 문제를 보여준다. 이러한 현상은 경제적 불평등이 교육 불평등

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.29

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우리나라 대학도서관 정보활용교육 현황과 문제점 그리고 개선방안에 대하여 서술해보세요

이다. 또한 대학도서관에서 운영하고 있는 정보활용교육은 도서관 견학을 위한 도서관 투어 프로그램이나 가장 전통적인 교육으로써 도서관의 시설 및 자원의 소개와 이용방법에 대한 신입 ... 생 오리엔테이션을 포함하고 있으므로 정보활용교육의 목적에 부합하는 전문화된 교육 프로그램의개설 수는 더 적다. 이 외에도 대학도서관 정보자원 및 시설에 대한 오리엔테이션을 포함 ... 개념과 필요성1) 정보활용교육의 개념정보활용교육은 다양한 정보자원 중에서 이용자가 필요한 유용한 정보와 자료를 검색하고, 획득한 정보를 효과적으로 활용하는 교육 방법으로써, 오늘날

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.16

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자기주도학습의 이해와 실천방법

적 시간 관리입니다.자기주도학습의 핵심 요소 - 자원 활용 능력자기주도학습에서 자원 활용 능력은 학습자가 학습 과정에서 다양한 자원을 효과적으로 관리하고 활용할 수 있는 핵심 역량 ... 입니다. 이는 단순한 기술적 능력을 넘어 학습자의 전인적 성장과 직결되는 중요한 요소입니다.자원 활용 능력의 본질은 학습자가 스스로 학습에 필요한 시간, 환경, 노력, 그리고 외부 ... 적으로 자신의 학습을 관리하고 진행해야 하므로, 높은 수준의 자원 활용 능력이 요구됩니다.자원 활용 능력을 효과적으로 기르기 위한 구체적인 방법은 다음과 같습니다:시간 관리: 학습

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.04

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서디평 경영정보시스템 ppt 과제 (A+, 만점 이수)

합니다. 물류 및 배송 시스템의 자동화, 음성 인식 기술을 활용한 AI 비서인 알렉사(Alexa)의 개발과 활용 등 다양한 디지털 기술을 통해 기업 전반에 걸친 효율성과 혁신을 실현 ... 하는 기술로, 사용자는 자신의 데이터를 로컬 컴퓨터가 아닌 원격 서버에 저장하고 처리합니다. 이는 유연한 자원 활용과 효율적인 데이터 관리를 가능케 합니다. 클라우드는 사용자가 필요 ... 성을 극대화할 수 있는 기회를 제공합니다. 물류, 제조, 건설 등에서의 IoT 활용을 통해 기업은 자원을 더 효과적으로 활용하고 더 높은 생산성을 달성할 것입니다. 3 사이버 보안 강화

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.16

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통합학급 운영을 통해 일반교사와 특수교사가 각각 경험하게 되는 어려움에 대해 조사해 보고

하고생 개개인이 보이는 발달 특성과 장애의 특성, 그리고 학생의 교육적 지원 부분에 맞추어 지속적으로 조정해야 하는 복잡한 과정이기 때문이다. 세 번째 자원이 제한되어 있다는 부분이 ... 의 행동특성과 발달특성, 그리고 장애의 특성에 대해 전반적인 정보를 제공하고 일반학급에서 활용 가능한 교육과정 수정이나 교수 자료 개발을 지원하여 장애아동과 모든 특별한 교육적 요구 ... 라 이용 가능한 서비스와 자원을 충분히 활용해 학교 안에서 특수교육 프로그램이 적절히 진행될 수 있도록 지원해야 한다. 이는 지역사회기관이나 봉사단체, 비영리단체 등의 협력이 있을 수

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05

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산업심리학의 이론 중 하나를 선택하여 실생활에 접목시켜 적용방법효과를 기술하시오

직원들의 성과와 만족도를 높이는 데 매우 유용한 지침을 제공하며, 산업심리학의 동기부여 이론이 조직 내 인적자원 관리에 매우 유용하게 활용될 수 있다는 것을 보여준다. 산업심리학 ... 한 역할을 한다.2. 산업심리학의 종류산업심리학은 조직 내에서 인간의 행동과 성과를 이해하고 개선하기 위한 학문이다. 이 분야에는 다양한 종류의 연구가 있다. 예를 들어, 인적자원 ... 은 조직의 성과를 개선하기 위한 방법론을 제시하는데, 이에는 팀워크, 리더십, 인적자원관리 등이 포함된다. 이러한 연구들은 조직의 성과를 향상시키는 데 중요한 역할을 한다. 산업심리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02

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어린이집과 유치원에 배치된 장애아동에 대해 지역사회에서 협력할 수 있는 부분과 지역사회자원을 이용한 협력 팀 구성의 방안을 제시해 보시오.

자원을 발굴하여 이에 대한 정보와 활용방법 및 확장 등에 매뉴얼을 개발하여 제공할 필요가 있다.다. 지역사회 장애 초등학교와 연계 구축부모의 입장에서 장애아가 초등학교에 진학하기전 ... 족하여 어려움을 겪고 있다.지역사회연계 활동을 도모한다 할지라도 계획수립과 실행에 어려움을 겪고 있기 때문에 지역사회 내 활용 가능한 자원 자체에 대한 정보 공유, 현존한 자원 ... 에 대한 활용 방법의 논의, 활용 가능한 자원의 접근성과 활용에의 계획 수립을 진행하도록 해야 한다.효과적인 운영을 위해서는 공공부문에서 육아지원기관은 활용 가능한 기본적 지역사회

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.07

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사회복지조직의 원리

) 자원의 효율적 활용제한된 자원을 효과적으로 활용하는 능력이 사회복지조직의 중요한 측면입니다. 자금, 시간, 노동력 등을 최적화하고 지속가능한 자원 조달 방안을 모색하여 서비스 ... 며, 다문화적 환경에서의 민감성을 유지하는 것이 중요합니다.7) 포용적인 리더십과 인적 자원 관리사회복지조직은 포용적인 리더십과 효과적인 인적 자원 관리를 필요로 합니다. 다양한 배경 ... . 디지털 기술과 데이터 분석 등을 활용한 혁신적인 서비스 개발이 필요합니다. 그리고 사회복지조직은 위험을 예측하고 관리하는 능력을 키워야 합니다. 잠재적인 위험에 대한 계획을 수립

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.23

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배움평생교육원 인적자원개발론 'HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 정리하시오.'

인적자원개발론?주제?HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 정리하시오.?목차?I. 서론 ... HRD(인적자원개발)이란, 조직의 성과, 역량 및 변화가능성을 강화하기 위해 수행되는 공식적?비공식적인 학습 활동과 조직의 학습, 성과향상, 변화를 촉진하는 과정을 의미한다. 이어 ... 는 ‘Human Resources Development’의 약어로 낮은 수준의 인적자원을 전환하여 사람을 더 가치 있고 효용 있는 사람으로 만드는 것이다. HRD는 개인, 조직, 그리고

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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사회복지실천을 위한 관점 중 일반체계관점의 성격과 개념을 설명하시오.

체계관점이 사회복지실천 현장에서 어떻게 적용될 수 있는지 보여주는 좋은 예시이다. '위로약방'은 지역사회의 자원인 영월 쑥을 활용하여 제품을 개발하고, 이를 통해 지역 경제 활성화 ... 의 실천은 지역사회의 문제 해결과 주민들의 복지 증진을 목표로 하며, 지역사회 자원을 활용하고, 주민들의 참여를 촉진하여 지역사회의 긍정적인 변화를 이끌어낸다.'위로약방' 사례는 일반 ... '과 지역사회, 그리고 지역 주민들은 서로 영향을 주고받으며 긍정적인 상호작용을 한다. '위로약방'은 지역사회 자원을 활용하고 주민들에게 일자리를 제공함으로써 지역사회에 기여하고, 지역

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.08

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[A+과제](인력개발과 활용)지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

해커스원격평생교육원인력개발과 활용? 주제 : 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례 ... 를 자신 뜻대로 해석하여 이를 활용해 부가가치를 창출해내는 노동자를 뜻한다. 자신의 부가가치를 높이기 위해 끊임없이 개선, 개발, 혁신을 하는 사람으로, 미국의 경영학자 피터 ... 드러커가 저술한 에서 처음 언급되었다.2. 고성과 작업 시스템 ( High Performance Work System )기존의 테일러식 통제중심 인적자원관리 방식에서 벗어나 구성원

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.24 | 수정일 2021.10.14

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[교육공학] 교육공학 관련 직업, 교육공학 용어사전 만들기, 학과의 교육과정에 대한 의견

하고 개발하며 활용 및 관리, 평가하는 이론 및 실제를 뜻함. (1차시 교안)2. 평가 : 교수산출물의 장점, 진가, 가치를 규명하는 것으로 교수프로그램이나 산출물을 향상시키거나 확장 ... , 학습내용이 제시 및 경험되는 순서 (6차시 교안)10. 교수매체 : 교수목표 달성을 위해 교수-학습활동을 계획 및 실행하고 평가하는 과정에서 체제적으로 인적·물적 교수자원을 활용 ... 습니다. 첫째, 전통적인 직업입니다. 교사, 장학사, 교육 관련 공무원, 교육학연구원, 교재 및 교구개발자는 교육공학과 관련된 전통적인 직업군에 해당한다. 이러한 직업들은 교육 관련

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15

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통합적 접근의 개념과 특징이 무엇인지, 전통적 접근과의 차이점을 설명하시오.

들이 보다 효과적이고 일관된 지원을 받을 수 있게 된다. 이러한 통합적 접근은 서비스의 중복을 줄이고, 자원의 효율적인 활용을 도모하며, 수혜자에게는 보다 일관된 지원을 제공 ... 다양한 요소를 함께 고려해야 한다.셋째, 자원의 효율적 활용이다. 통합적 접근은 여러 분야의 자원을 통합하여 중복을 최소화하고 효율성을 높인다. 이는 제한된 자원을 보다 효과 ... 으며, 수혜자에게 일관성 없는 지원을 제공할 위험이 있다. 반면, 통합적 접근은 다학제적 협력을 통해 자원을 효율적으로 활용하고, 일관된 서비스를 제공할 수 있다.셋째, 문제 해결

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.18

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사회복지실천의 개념과 사회복지실천현장에서 사회복지사의 실천방법에 대해 제

봉사자 교육과 같은 기관 내 인적 자원의 개발과 관리를 활용하는 실천방법을 사용한다. Ⅲ. 결론 오늘날 사회복지사는 사회복지 현장에서 각종 간, 직접인 프로그램을 통해 클라이언트 ... 하는 서비스를 제공하기 위하여 사회복지사는 대상의 특성과 문제유형에 적합한 다양한 생활 훈련 및 사회적응프로그램 또는 재활 및 사회복귀 서비스를 개발하고 필요한 물적, 인적자원을 확보 ... 고, 지역복지를 실현하기 위하여 지역내 물적, 인적자원을 동완하고 분배하는데에 도움을 주게된다. 2) 민간 사회복지서비스기관에서의 실천방법 (1) 생활시설에서의 실천방법 생활시설

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.09

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직무성과의 이해

가 있습니다.반면 정성적 방법은 관리자나 동료의 주관적 평가를 통해 성과를 측정하는 것입니다. 시장점유율, 혁신 노력, 인적자원 성과 등이 주관적 지표의 예입니다. 이 방법은 정량 ... 로, 경제학자 제임스 토빈이 고안했습니다., 시장점유율, 주식가격, 성장률 등은 기업의 시장 지위와 경쟁력을 보여줍니다.셋째, 인적 자원성과 지표입니다. 직무만족도, 조직몰입도 등 ... 관적) 방법과 정성적(주관적) 방법으로 구분할 수 있습니다.정량적 방법은 재무 건전성 지표와 같이 객관적으로 측정 가능한 성과 지표를 활용하는 것입니다. 예를 들어 매출액, 수익

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.13

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사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안

효율적으로 조직의 목적을 달성하는 것이 주요한 목적이고, 인적자원을 확보하고 계획하며 효율적으로 유지하고 활용하며 보존하고 임금 및 직원의 능력 개발에 이르는 노사관계를 비롯 ... 사회복지행정론주제: 사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안내용: 사회복지조직의 인적자원관리의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 사회복지조직의 인적자원관리의 현황과 문제점을 분석Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원은 직원의 요구와 관리자의 기대, 그리고 사회적 욕구에 맞춰서 조직구성원들이 효과적이고

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09

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인력개발과활용_시대의 변화에 따라 수시로 구조조정 단행하는 것에 반대한다. (토론 1, 댓글 2)

인력개발과 활용 시대의 변화에 따라 수시로 구조조정 단행하는 것에 반대한다. 회사는 급변하는 상황이나 위기 상호아에 구조조정을 단행하는 것이라고 말을 하지만 요약하면 결국 인원 ... 해야 합니다. 지식산업시대에서는 인적자원 구성이 수시로 변화해야 하고, 그에 따라 회사내 인적자원도 수시로 변화가 불가피합니다. 회사의 사정도 이해해야 합니다. 직원이 피해본다고만 생각하지 말고 회사와 직원이 계약관계라는 걸 한 번 더 상기했으면 합니다. ... 다고 보아야 한다. 기업이 구조조정하는 방법은 인력감축 말고도 다양하다. 직원을 자르고 급여를 삭감하는 것 외에 다른 부대비용부터 절감하는 방법이 있을 텐데 시대 변화를 핑계삼아 인

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.05

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