"퇴사자분석"의 검색결과 입니다.

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"퇴사자분석" 검색결과 2,661-2,680 / 3,521건

슈퍼괴짜경제학

은 배제하고 일하는 정도나 결근일수, 휴직과 퇴사 등을 통계로만 바라보아 해석한 것은 그 결론에 있어서 상당한 오류가 있을 여지가 있다는 점에 대해 아쉬움이 남는다.내가 특히 관심 있 ... 했으며, 테러가 왜 무서운 것인지 그리고 심지어 실패한 테러로 인해 발생되는 비용이 얼마인지 등을 보여줌으로서 비논리적인 것처럼 보이는 것들도 경제학적인 분석을 통해 설명하고자 했

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.15

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[해외건설][해외건설 패러다임변화][해외건설 이라크복구사업][해외건설 전망][해외건설 대응방향]해외건설의 동향, 해외건설의 패러다임변화, 해외건설의 이라크복구사업, 해외건설의 전망, 해외건설의 대응 방향

해외건설의 동향, 해외건설의 패러다임변화, 해외건설의 이라크복구사업, 해외건설의 전망, 해외건설의 대응 방향 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 해외건설의 동향Ⅲ. 해외건설의 패러다임변화1. 발주 ... 실적으로 간주되기도 하기 때문에 지역별 및 국가별로 진출하려는 해당 국가의 입?낙찰 제도와 경쟁의 지배요소를 분석해서 대응해야 한다. 더구나 아시아권 국가들의 경제위기와 라틴아메리카 ... 병원 건립 공사를 수주했다.? 현대 아산은 이라크 복구사업 진출을 위해 중동에서 오래 근무했던 인력을 중심으로 현대건설, 대우건설 등에서 퇴사한 인력을 모으는 한편, 벡텔을 비롯

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.30

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직장내 성희롱의 정의, 직장내 성희롱의 성격, 직장내 성희롱의 형태구분, 직장내 성희롱의 성립요건, 직장내 성희롱의 상담, 직장내 성희롱의 사례, 직장내 성희롱의 예방교육, 직장내 성희롱의 대응 방안 분석

부분의 경우 외화되며 문제시되었다가 시간이 지나면서 묻어주고 대부분의 경우 피해자가 퇴사하는 것으로 끝났다. 노동부에서는 그 동안의 성희롱 사건을 분석해서 결과를 발표하였는데, 3분 ... 내 성희롱의 대응 방안 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 직장내 성희롱의 정의Ⅲ. 직장내 성희롱의 성격Ⅳ. 직장내 성희롱의 형태구분1. 고용조건형(보복형) 성희롱2. 환경형 성희롱Ⅴ. 직장내 성 ... 에 가자고 한 의미를 몰랐단 말인가’ 와 같이 반응하며 화간으로 몰고 가는 경우가 많아 여성이 이 소송에서 지는 경우가 대부분이다.? 106명의 사회지도층 성추행 사건을 분석해본 결과

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.30

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월트디즈니에 관한 레포트 입니다

1995년 캐피털시티스-ABC인수1998년 디즈니 애니멀 킹덤 개장디즈니 브랜드 분석구성요소월트디즈니는 창립자인 Walter E. Disney를 따서 만든 브랜드 네임이다. 또한 ... 의 제작1984 년 마이클 아이스너를 회장으로 영입. 만화영화 제작에 다시 박차를 가하기 시작한다. 그러나 처음에는 흥행에서 참패하고 만다. 참패 원인을 꼼꼼히 분석한 디즈니는 아이 ... ' 완성 후 미야자키 하야오가 지브리를 퇴사.1999년 미야자키 하야오가 지브리의 소장으로 복귀.2004년 도쿠마 서점 스튜디오 지브리 사업부가 주식회사 지브리 스튜디오로 분할2005년

리포트 | 6페이지 | 무료 | 등록일 2011.05.16

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스트레스 요인 및 대처방법

하는 일이 적었습니다. 그래서 제 주장을 할수가 없어서 마음이 많이 답답한 상태입니다.★스트레스의 원인 분석직장에서의 스트레스는 개인적 요인중에서도 심리적 요인에 의한것입니다.회사 ... 이 옳다고 생각했기에 퇴사를 결정했습니다.이 결정은 지금 생각해도 잘한 것이라고 생각합니다.그리고 이번 결정을 통해 시간을 낼수 있어서 심리적으로 안정을 얻을 수 있었습니다. 무엇

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.25

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기업 지식경영의 특징과 성공사례

하였다.③ 노나카(Nonaka)의 연구서구기업일본기업?지식창조 단위개인차원조직(집단) 차원?암묵지 vs. 형식지- 화상을 통한 업무보고, 문서, 매뉴얼 등 형식지 중시- 분석을 통한 ... , 즉 지적 가치로 전환되고 있었다. 또한 삼성 SDS가 지식경영을 도입할 즈음에 IT인력의 퇴사로 인해 업무의 공백현상이 생겼다고 한다. 그래서 삼성SDS에서는 기존에 가지고 있

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.05

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기업은행 자기소개서

대학시절 그 꿈을 이루기 위해서 부단히 노력해 왔습니다. 먼저 법학을 공부함으로써 논리적이고 분석적인 사고방식을 키우려 노력하였고 경영학을 공부함으로써 시장에 대한 실용적인 지식 ... 을 주었습니다. 이러한 학문적인 준비를 통해 얻은 분석력과 다양한 대외활동을 통해 얻은 추진력은 다가오는 금융업의 시대에 가장 잘 맞는 능력과 자질이 될 것이라 생각하고 있습니다. 앞 ... 으로 기업의 신용도와 경영활동을 분석하는 데 저의 분석력을 사용하겠습니다. 기업의 자금을 유치하는데 저의 추진력을 사용하겠습니다. 기업은행 기업금융 분야의 멋진 인재가 되고 싶

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.30

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산업기술 유출사례와 그 대응책

라는 천문학적인 손해를 볼 수 있었던 사건이어서 더욱 큰 충격을 주었다. 이들이 유출하려던 기술은 와이브로 개발과정의 기술분석 자료인 ‘테크니컬 메모’ 와이브로 기지국 성능을 좌지우지 ... 장비업체인 H 반도체 전 기술부장인 백씨를 불구속 했다. 검찰에 따르면, 백씨 등은 차레로 퇴사한 뒤 S사가 이 기술로 제품을 생산하기 위해 싱가포르 현지에 설립한 R사에 취업 ... 이었으며 유출을 시도한 이유로는 상대방으로부터 돈을 받았기 때문인 것으로 분석된다. 결국 돈 때문에 국가의 이익에 반하는 행위를 한 것이다. 위 사례에서는 대부분의 경우 국외유출

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.10

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현대사회 노동 현실 -파견노동자

시장의 현실한국은행은 “우리나라 노동시장의 이력현상 분석”(금융경제연구 397호)에서 글로벌 금융위기로 위축되었던 세계경제는 최근 들어 점진적인 회복 조짐을 보이고 있지만 이러 ... 단체행동, 무단결근 등을 하지 않는다. 3개월 이내에 퇴사 시에는 불이익을 받을 수 있다 등이 적혀 있었어요.”c. “근로 계약서에 원청이 교체를 요구하면 계약이 해지된다는 점

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.14

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[모성보호제도][모성보호제도 문제점][모성보호제도 강화방안]모성보호제도의 변화과정, 모성보호제도의 비용, 모성보호제도의 저해요인, 모성보호제도의 현황, 모성보호제도의 문제점, 모성보호제도의 강화 방안

모성보호제도의 변화과정, 모성보호제도의 비용, 모성보호제도의 저해요인, 모성보호제도의 현황, 모성보호제도의 문제점, 모성보호제도의 강화 방안 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 모성보호제도의 변화 ... 의 문제Ⅴ. 모성보호제도의 현황Ⅵ. 모성보호제도의 문제점1. 산전후휴가자 및 육아휴직자 분포2. 산전후휴가자 실태 및 요구분석Ⅶ. 모성보호제도의 강화 방안1. 정부의 감시, 감독 ... 노동자는 동료가 육아휴직을 사용하려했지만 회사 측이 거절해 퇴사할 수밖에 없었던 경우를 이야기했다.또 하나의 이유는 낮은 급여이다. 정부는 현행 20만원인 육아휴직 급여를 40만원

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.04

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KT&G 기업방문조사(인사제도 및 평가 시스템)

후생제도 前인사담당자와의 심층 인터뷰 문제점 도출 및 분석 결론 참고문헌꿈을 찾던 “ 지니 ” 상상 파트너를 만나다 !! 지니의 상상파트너 KT G 전략기획실 윤영찬 대리 ... 단계 ( 발전기 ) ’06.1 ~ 직무조사 , 직무분류 , 직무분석 , 직무평가 평가제도 정비 : 목표관리제 (MBO), 역량평가 도입 승진제도 정비 : 자격요건 정비 ( 직무 ... 성과결과가 곧 부서장 평가에 반영이 되고 있어 , 각 부서장은 부진자에 대한 부서 근무를 지양함 이에 자연스럽게 성과 부진자들은 부서간 이동이 잦으며 심한 경우 퇴사하는 경우 존재

리포트 | 51페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.03.28

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유니클로 점장후보 2012년 상반기 서류합격

과 같은 경험을 얻었습니다. 첫째, 다양한 분야의 시장, 기술보고서를 수십 편 가량 읽었습니다. 이를 통해 시장 및 산업 전반에 대한 정보를 찾고 그 흐름을 읽고 분석해내는 능력 ... 을 길렀습니다. 컨설팅 회사에서 퇴사한 후에도 가끔 각종 연구소에서 발간되는 보고서들을 찾아보는 일을 취미로 삼고 시사 이슈와 방향성을 놓치지 않기 위해 노력하고 있습니다. 그리고 ... 둘째, 중소기업 관련 설문조사 내용을 excel을 이용해 가공하고 통계적으로 분석하여 이를 활용한 보고서를 작성하는 데에 일조하였습니다. 이를 통해 MS-office 프로그램

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.07.09 | 수정일 2018.04.26

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13장 불공정 차별의 조직 경제학

시장의 정규직과 비정규직의 현재 상황, 수요-공급 법칙, 그리고 노동의 가격 결정 원리와 그 주체에 대한 분석을 통해 일물일가 법칙의 허구성과 진정한 비정규직 처우 개선에의 방법 ... 빠른 퇴사가 예상되는 여성과 장기적인 근무가 예상되는 남성 직원 중 누구의 창출 가치 기댓값이 크겠는가? ‘불공정 차별’에서의 공정성과 불공정성은 제 3자가 쉽게 판단할 수 있는 것 ... 를 통해 분석해 본 결과, 비용을 생각하지 않은 막연한 비정규직 처우 개선 주장의 허구성을 확인할 수 있었다.2009년 4월 정부는 기간제 근로자의 사용기간을 2년에서 4년으로 연장

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.09.05 | 수정일 2015.04.05

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경동나비엔 기업분석, 경영전략 (윤리, 지식, 6시그마 경영 분석), HRD HRM 분석

경동나비엔 – 인재경영 사례 분석 기업분석, 경영전전략(지식, 윤리 경영), HRD HRM 분석About Company - 연혁, 기업이념, 검색엔진, 수상실적, CI / BI ... 분석 경영 전략 / 경영실적 분석 - 경영이념, 지식경영, 윤리경영, 6시그마 경영등 3. Company 인재상 (1) 인적시스템 (2) 인재상 (3) 채용시스템 (4) 인적자원 ... 선발 (5) 장, 단점 4. 경동나비엔 HRD 인재육성 시스템 (1) 역량 체계 (2) 인재육성제도 (3) 인재교육 / 경력 개발 (4) 교육 프로그램 (5) HRD 구축 분석

리포트 | 73페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.09.16

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인재 확보 전략

지만 임금인플레이션 유발 - 직무설계 : 정교한 분석을 통해 이직률 낮춤 , 비즈니스 리엔지니어링 개인맞춤 : 개인의 욕구에 부합하는 직무 설계 , 고정근무시간제 , 변동근무제 , 교대 ... 하게 만들며 퇴사를 막는다 .흥미 내면 깊이 뿌리 박힌 관심사들은 오랫동안 유지되어온 감정적인 열정으로서 성격과 복잡하게 얽혀 있으며 천성과 후천적인 교육이 뒤섞인 상태에서 생겨난 것 ... 의 실적과 미래의 계획을 논의 직무재구성 사람과 직무를 결합시켜 내면 깊이 뿌리 박힌 흥미를 나타낼 수 있게 해주는 기술 방법보완점 직무재구성을 위한 직무분석이 필요 직무기술

리포트 | 50페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.12.31

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현대제철 인적자원관리 시스템 분석 / 경영전략 분석

인적자원관리 시스템 분석 경영전략(윤리경영, 지식경영) HRD HRM 시스템 분석About Company - 연혁, 기업이념, 검색엔진, 수상실적, CI / BI 분석 경영 분석 ... , 단점 4. 현대제철 HRD 인재육성 시스템 (1) 역량 체계 (2) 인재육성제도 (3) 인재교육 / 경력 개발 (4) 교육 프로그램 (5) HRD 구축 분석 (5) 인재원 교육센터 ... 5. 현대제철 HRD 인재 보상제도 / 복지 제도 (1) 성과급 / 보상제도 (2) 인센티브제도 (3) 복리후생제도 6. 불만사항 / 요구사항 분석 7. 해결방안 / 결론

리포트 | 67페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.09.15

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기술 매국 : 반도체, 게임 핵심기술 유출

기술 매국 : 반도체, 게임 핵심기술 유출1기술 유출의 실태 분석목 차2기술 유출의 특징3기술 유출의 종류4기술 유출의 원인과 사례5대 응 방 안6결 론7사 례 토 론기술 유출 ... 의 실태분석발 생 현 황1998년~2005년 6월간 총 82건 적발, IT분야 유출 기도 현상 심화27건32건10건5건4건4건82건사례 : 2003. 10월 국내 A사 간부가 대만 ... 의 실태분석유출 수법별 기술유출 사례분석연구원 매수 및 위장 합작법인 설립에 의한 유출수법이 대다수, IMF이후 연구원들의 신분에 대한 불안감으로 외부의 금전적 유혹에 취약사례

리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.23

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프랭크로이드라이트

을 깨우쳤다.1887 : 대학을 중퇴하고 시카고의 레이만 실비스 사무소에서 일함. 일년도 못되어(8개월만에) 퇴사하고 유럽의 낡은 방식을 모방하는 것이 아닌 자연스런 형태를 지향 ... 관입이 건축의 화두가 되었다. 유기적인 건축을 제창한 라이트는 공간이나 형태요소의 상호관입을 통하여 유기적 건축을 실현하였다.이에 라이트의 작품들의 정수를 추출해 분석하고, 그 창조 ... 조사, 분석해보고 이것이 공간의 상호관입에 어떻게 나타나는지 알아보자.바닥레벨차에 의한 방향성을 나타낼 수 있으며 이것은 하나의 단위 공간에서 보다는 여러개의 공간들이 서로 연결

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.24

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한진정보통신

었습니다. 다양한 인턴 경험과 학업을 병행하며 얻은 소양으로 길러진 멀티태스킹 능력 역시 저의 큰 장점입니다. 제가 지원하는 업무는 무엇보다도 소통이 요구되는 직군이며 철저한 분석 ... 있다고 확신합니다. 한진정보통신 사업부의 매출 중 큰 부분을 차지하고 Application 분석, 설계 및 프로그래밍, 솔루션 운용, 스프트웨어 테스트 및 품질 보증 등 IT ... 합니다. 저는 운영 전략을 수립하고 철저히 분석하여 이 분야의 승자가 되고 싶습니다. 발로 뛰는 열정은 최고의 결과물을 낼 수 있다는 것을 잘 알고 있기에 고객이 무엇을 요구하기 전

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.10

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코리아오토글라스(주) 자소서 작성과 입사면접 출제경향

는 대통령과 싫어하는 대통령 누구35) 주제 : 고령화와 실업 문제의 해결방안36) 주제 : 신재생에너지 견해37) 주제 : 큰 정부, 작은 정부 비교분석을 해보세요.38) 주제 : 기여 ... 한 것은 무엇인가요?2) 입사 후 퇴사를 생각한다면 어떤 이유인가요?3) 우리 회사 지원 동기는 무엇인가요?4) 전 직장을 이직/퇴직한 이유는 무엇인가요?5) 어떤 학교가 좋은 학교

자기소개서 | 210페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.10.21

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