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"재무통제기법" 검색결과 241-260 / 3,589건

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    사회복지행정 재정(재무)관리에서는 다양한 예산모형들이 있다. 예산모형으 개념과 특성(특징)을 비교하여 설명하고, 예산모형의 장단점을 쓰세요
    사회복지행정론주제 : 사회복지행정 재정(재무)관리에서는 다양한 예산모형들이 있다. 예산모형으 개념과 특성(특징)을 비교하여 설명하고, 예산모형의 장단점을 쓰세요이름 : 000 ... 기 마련이다. 또한 단위원가 산출이 어렵고 회계 책임이 명백하지 않기 때문에 공급관리확보가 곤란한 점이 있으며 정책과 사업계획에 대한 입법부의 엄격한 통제가 어렵다는 단점이 있 ... 고 있기에 보다 최종산물이나 목적,사업에 대한 의사소통을 단일적으로 통합시키기 위함도 있다.이렇게 지출의 합법성과 합법성을 통제하기 때문에 가장 오랫동안 예산제도로 활용되어 왔
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.30
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    (생산관리) 주어진 정보를 이용하여 총괄생산계획을 수립하시오
    , 고용 안정, 재고관리, 변화 신축성, 통제된 반응, 적합성 평가등의 기준들이 있다. 기준들에 대해 하나씩 살펴보면 다음과 같다. 기업정책의 경우 총괄생산계획과 다른 재무, 인사 ... 었다. 기존의 과학적 관리 방법에서 인간의 심리적 측면을 강조한 호손실험도 등장하게 되었다. 군사작전을 목적으로 한 계량기법을 도입하여 경영을 계량적으로 관리하는 OR기법이 등장 ... , 생산지시 및 통제로 수행된다고 할 수 있다.3. 주어진 조건 하에서 총괄생산관리 도출생산계획의 단계는 제품 및 기술의 선택, 시설계획, 총괄생산계획, 생산일정계획,자재소요계획
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22
  • 간호관리학 국가고시 핵심 개념 정리, 62회 시험 + 학교 시험 대비용
    의 상호목표 수립목표 설정부터 시작하고 기획과 통제를 통합할 수 있도록 돕는 도구예측가능한 결과지향적 계량적 목표를 추구목표설정의 참여와 토른을 통해 의사소통을 원활히 + 동기부여 ... 분석 -> 전문가 의견 수렴-> 표준화된 인사고과 평가도구 개발대차대조표기관의 재무구조의 건전성 알수 있음일정시점 그 기업의 재무상태 표시 표병원 자산과 부채 비교 가능 / 유동 ... 자산, 고정자산 파악재무관리조직 가치 극대화 위해 자금의 조달과 운용을 효율적으로 수행하는 기능의사결정을 수행하는 관리활동재무상태표일정시점에서 그 기업의 재무상태 나타냄예산회계연도
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.27
  • 영양사 6장 급식관리
    01. 개요? 급식평가 대상에 따른 평가지표- 제품(메뉴) : 식수평가, 관능평가, 잔반조사, 식단평가, 영양가 분석- 재무 : 작업측정 및 생산성, 재무성과(손익관리)- 운영 ... 으로 나눔? 경영관리순환의 순서 : 계획→조직→지휘→조정→통제? 경영계획- 전술계획 : 중·단기 경영계획- 전략계회 : 장기 경영계획? 통제- 계획과 성과의 차이를 측정하고 필요한 수정 ... 조치를 취하는 경영관리기능- 시점에 따른 통제의 유형 : 사전통제, 동시통제, 사후통제*사후통제 : 고객만족도, 기호도, 1인당 매출액, 원가분석, 잔반율, 결산? 급식시스템 요소
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.25
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    조직이론(관료제이론, XY이론과 Z이론, 임파워먼트이론, 상황이론)
    에 배타적인 권한을 가지며, 재무담당자는 의료장비나 기타 기자재 구입에 관한 권한을 가진다. 넷째, 지위는 전문적인 훈련을 통해 얻어지는 전문화 수준을 반영한다. 다섯째, 지위는 완전 ... 으로 구분하였다.첫째, 전통적 권위(traditional authority)는 황제, 왕, 교황 등 세습적 리더가 통치하는 권한이다. 전통적 권위는 역사적 또는 가계를 이어 온 통제 ... 일을 하고, 책임지기 싫어하여 시키는 일만 하려 하기 때문에 엄격한 지시와 통제 등 강제적 수단에 의해서만 조직의 목표에 임한다는 것이다. 반면 Y형 인간은 일을 놀이와 휴식
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.08
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    1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.
    인지 신속하게 파악하고 여기에 대해 대처해 나가야 할 것이다.2.과감한 실행오늘날 기업이 가장 중요시 하게 여겨야 하는 비재무지표가 바로 전략의 실행이라고 할 수 있다. 즉, 아무리 ... 우수한 혁신 전략이 수립되고 과제가 선정된다 하더라도 이러한 것이 제대로 실행되지 못하면 아무런 소용이 없다. 따라서, 혁신이 성공하기 위해서는 혁신 기법을 많이 아는 것 ... 활동을 주도하기 위해서는 관리와 통제에 의존할 수밖에 없기 때문이다. 그러나 관리와 통제에 익숙해진구성원들은 혁신활동의 근본취지와 달성목표를 이해하고 능동적으로 혁신활동에 참여
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.07.03
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    [재무행정론] 1. 비용편익분석 개념, 장-단점과 한계에 대해서 설명하시오. (10점) 2. 정부의 소극적 역할에 따른 입법부 우위 예산원칙과 정부의 적극적인 역할에 따른 행정부 우위의 예산원칙을 비교하여 설명하시오. (20점)
    과목명 : 재무행정론레포트 주제 :1. 비용편익분석 개념, 장단점과 한계에 대해서 설명하시오. (10점)2. 정부의 소극적 역할에 따른 입법부 우위 예산원칙과 정부의 적극적인 ... 과 비용을 체계적으로 비교하는 기법이다. 비용편익분석은 프로젝트나 정책이 제공하는 편익이 그에 수반되는 비용보다 크다면 실행이 타당하다고 판단하며, 자원 배분의 효율성을 제고 ... 위해 해당 사업이 발생시키는 모든 편익과 비용을 금전적 가치로 환산하여 비교·분석하는 기법이다. 이는 사업이나 정책이 가져올 수 있는 이익과 손실을 모두 고려하여, 경제적 효율
    방송통신대 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.11
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    [공기업][공공기관] 국가직무능력(NCS) 모듈 - 조직이해능력 정리본(최신개정본)
    통제ⓑ 지원 통제재무 통제? 페이욜의 일반관리론경영활동? 기술활동? 상업활동? 재무활동? 보호활동? 회계활동? 관리활동관리 활동의다섯 가지 요소? 계획? 조직? 지휘? 조정 ... 고, 이 두 요인은 상호 독립되어 있음? 동기요인? 위생요인? 경영통제의의? 경영의 관리기능인 계획, 조직, 지휘 등 일련의 과정에서 설정한 경영계획과경영 성과가 일치하도록 관리 ... 하는 행위기능? 감시 기능? 비교 기능? 편차의 수정? 피드백 기능분류? 통제 시기에 따른 분류ⓐ 사전 통제ⓑ 동시 통제(수시 통제)ⓒ 사후 통제? 통제 내용에 따른 분류ⓐ 생산
    시험자료 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07
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    신체손해사정사 손해사정이론 핵심요약정리본
    으로 인한 사고의 증가(보험이 가입되어 있어 부주의해지는 결과를 가져옴).위험관리방법으로서의 보험보험의 장점 : 위험재무기법, 발생빈도가 낮고 손실규모가 큰 위험의 대처에 가장 효과적인 ... ), 투자자금의 원천(자본축척이 가능), 손실통제(피보험손실이 발생될 때 보험금을 지급), 신용증대(건물에 화재보험을 드는 경우 건물 가치에 대한 시용이 증대), 자산의 효율적 사용 ... , 위험통제의 가능성 파악(내부적으로 통제가 어려운 위험일수록 보험에 적당), 손실에 관한 적절한 기록 유지, 초과담보나 포괄보험계약을 추가로 가입하는 것이 바람직함(큰 재난적 손실
    시험자료 | 63페이지 | 22,000원 | 등록일 2024.08.22
  • 조사연구에 대한 전 과정을 설명하고 각 자가 조사하고 싶은 테마를 정해서 조사연구과정에 맞게 기술하시오.
    어야 한다.(3) 조사설계- 조사연구를 효과적, 효율적, 객관적으로 수행하기 위한 논리적 전략이다.- 가설을 검증하기 위하여 자료를 수집하고 분석하는 전반적인 과정을 계획, 통제를 위한 ... 로 구분된다.(5) 자료분석- 수집된 자료의 편집과 코딩과정이 끝나면 동계기법을 이용해 이루어진다.- 통계분석방법은 조사설계 때부터 수집할 자료의 성격을 일관성 있게 결정해야 한다 ... 열심히 잘 한 사람에게 더 많은 재무적 보상을 지불한다는 개념에 바탕을 두고 있다. 따라서 연봉제는 보상의 공정성을 높이고 능력개발의 의욕을 향상시킬 것으로 기대할 수 있다. 그러나
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.16
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    21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시하세요
    , 보상, 유지에 대해 계획하고 실행하고 통제하는 과정을 의미한다. 오늘날에는 자발성, 자율성 원리에 따라서 기업과 개인 욕구를 조화하는 방향으로 인적자원관리를 하고 있다. 현대 ... 들 다루는 철학과 이를 실현하는 제도 및 기법 체계로 정의되고 있다. 본론에서는 인적자원관리와 관련하여 21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리에 대해 살펴보고 시사점을 제시 ... 째는 사람을 관리 대상으로 한다는 것이다. 물건 또는 돈을 관리 대상으로 하는 생산관리 또는 재무관리와 인적자원관리는 성격이 다르다. 즉 인적자원관리는 관리 대상인 사람 본성에 대한
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
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    (현 금융권 재직자) KB국민은행 공채 자소서
    가 생길 때마다 시스템에 접속하여 자료를 열람했습니다. 공시자료를 반복해서 읽으며 은행의 재무구조를 이해하고, 은행이 가진 통제위험은 무엇이고 내부통제는 어떻게 이루어지는지 파악 ... 기법을 활용하여 4개의 시나리오를 만들고, 각각의 대응 전략을 수립했습니다. 제가 전문가가 아니었기에 최대한 많은 전문가를 만나 미래 예측에 반영하는 것이 중요했습니다. 이 과정 ... 하고자 했습니다.학부에서 전공한 경영학 지식은 여신기업의 장래성을 평가할 때 재무제표뿐만 아니라 비즈니스 모델 전체를 고려하는 데 활용하겠습니다. 금융과 밀접한 분야들을 이해
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.26 | 수정일 2022.03.24
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    인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고
    은 인적자원이라고 할 수 있는데 조직의 목표를 달성하기 위해서는 조직에서 핵심적인 것이 인적자원이라고 할 수 있다. 인적자원은 재무자원부터 정보자원, 물적자원 등과 관련하여 직무 ... 부터 인간관계 훈련기법, 직무확장 등으로 발전을 추진하는 계기가 되기도 하였다.2. X, Y 이론맥그리거는 인간의 본질에 대해서 상반된 가정을 바탕으로 이론을 제기하였다. 이는 전통 ... 인간들은 일과 책임을 싫어하며 수동적이라고 가정한다. 반면 Y 이론은 인간은 일을 즐기며 업적을 성취하고자 하며 조직생활에서의 성공을 위한 상당한 자기통제를 행사한다고 가정하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24
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    (((성과평가-교육자료)) 성과지표(KPI) 설정기법 향상방안 - 핵심성과지표, 작성사례, 단계별 정리, BSC, 계량지표, 성과지표(KPI) 개발
    성과지표 (KPI ) 설정기법 향상방안 OO 기관 2020. 10. 1.( 목 ) 경영전략과 인적자원관리의 접근방법 환경의 불확실성과 변화 고객니즈변화 정부정책변화 세계화 기술 ... . 창의성 ( 혁신성 ) 30% 3. 기여도 ( 재무영향 / 활용도 ) 20% 계 완성도 ( 노력도 ) 는 해당 정성목표 최종 결과물의 완성정도 또는 노력정도 창의성 ( 혁신 ... 성 ) 은 해당 정성목표 최종결과물의 새로운 지식 / 기술 / 아이디어 창출정도 또는 변화 정도 기여도 ( 재무영향 ) 는 해당 정성목표 최종결과물이 조직에 미치는 기여도 또는 재무
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 69페이지 | 2,700원 | 등록일 2020.12.07 | 수정일 2020.12.25
  • 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석한 후, 문제점 및 개선방안. 인적자원관리
    하면서 통제해 나가는 일련의 과정이라고 볼 수 있다, 이러한 인적자원 관리는 시대에 따라 변화하고 있다. 과거에는 오로지 집단에 초점을 맞추었다면 현대사회에서는 자발성 및 자율성 등의 원리 ... 이다. 조직 발전 및 개인 안정과 발전을 도모하는 것이며, 조직체에서 개개인을 다루는 철학 및 이러한 것을 실현하는 제도와 기법의 체계라고도 볼 수 있을 것이다.(2) 인적자원 ... 조직원 개개인을 관리 대상으로 한다는 점이다.물건 또는 자금 등을 관리하는 생산관리라든가 재무관리와는 성격이 사뭇 다르다고 볼 수 있다. 인적자원 관리의 경우 관리 대상인 사람
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2024.05.09
  • 급식경영학 기출문제
    , 위생관리, 인력관리, 서비스관리, 고객관리, ?마케팅 프로모션, 가격결정, 원가 및 재무관리 등 ?외식업체의 경영과정을 조정하고 통제할 수 있다.6. 메뉴 계획시 고객측면 ... 도구가 된다.2. 원가관리 도구메뉴는 외식업체 유형, 위치, 서비스 형태에 따라 책정된다. 그 예로 패스트푸드점은 유동인구가 많은 곳에 입지한다. ?3. 경영통제 도구메뉴는 조리 ... . 국내 외식산업의 경영적 변화 6가지를 쓰시오.1. 외식기호의 개체화2. 지역분할적 소상권의 집중 형성3. 전략적·차별적 마케팅 기법의 활용4. 다양한 판촉전략?5. 프랜차이즈
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    독후감 살 때, 팔 때, 벌 때
    주식을 투자할 때는 주식 시장의 동향과 기업의 기본적인 지표를 분석하여 투자 결정을 내리는 것이 필요하다. 시장의 전반적인 흐름과 개별 기업의 재무상태, 경영전략 등을 파악하고 이 ... 과 노력이 필요한 부분이다. 전문가의 조언을 듣고 책이나 온라인 자료를 참고하여 투자 전략과 기법을 습득하고 발전시키는 것이 중요하다.투자는 많은 함정과 도전을 포함한 과정이 ... 로 내리는 것이 필요하다. 논리적인 사고와 합리적인 판단을 유지하는 것이 중요하다.둘째로, 욕심을 통제하는 것이 필요하다. 욕심은 종종 비판적 사고를 방해하고 과도한 위험을 감수
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.28
  • 간호관리학 통제 요약
    적이어야 한다.(8) 이해할 수 있어야 한다.(9) 실제적, 잠재적인 차이를 신속하게 보고해야 한다.(10) 업무의 책임소재를 확인하여 교정이 가능해야 한다.3) 통제기법(1 ... ) 재무통제: 비용효과 분석, 예산 평가 등(2) 관리감사제도: 효율적인 관리체계, 질 관리, 위험관리, 감염관리 등(3) 인적자원 회계: 인력정책, 성과 평가, 교육훈련을 통한 ... 통제 포트폴리오반/조@차 수@학습내용1.통제1) 통제의 개념(1) 정의: 목표를 달성하기 위하여 수행한 결과가 계획한 대로 이루어지고 있는가를 확인하는 과정(2) 통제의 목적
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.06.14
  • 기관계와 스튜어드십 코드 (사례와 입장을 중점으로)
    다. 마지막으로 세 번째 코드는 회사의 ‘재무구조, 경영성과 등 재무적 요소는 물론 회사의 지배구조, 경영전략 등 비재무적 요소까지 점검 대상에 포함할 필요’를 서술하고 있다.Ⅱ ... 하사에 있어 기업에 대한 지배 권한은 주주가 주식을 취득함으로써 발생한다. 주주는 소유권 행사의 일환으로 의결권을 부여받는데, 이 의결권은 기업을 통제할 수 있는 수단으로 여겨진다 ... 행사는 주주로서 정당하고 적합한 경영 참여와 기업의 통제 수단이므로 이를 적극적으로 행사하여야 할 의무가 있다. 다만, 위에서 언급한 ‘국민연금’과 같은 특정 기관투자자는 타인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    6시그마 경영사례에 대해 조사하시오
    재무 경영 부문 등에까지 확대 적용하면서, 결과적으로는 6시그마 경영을 통해 생산성이 약 3배 향상되었다는 결론을 얻었다.이러한 성과 덕분에 모토롤라의 6시그마 기법은 경쟁사인 ... . 6시그마 경영의 사례1) 모토롤라의 6시그마2) GE의 6시그마III. 결론IV. 참고문헌I. 서론6시그마 경영은 경영학과 통계학을 효과적으로 결합한 경영 기법으로, 모토롤라 ... 가 처음 도입한 후 많은 후발 주자(Follower)들을 양성했을 만큼 인기를 끈 경영 기법이기도 하다. 아직까지 많은 제조업에서는 6시그마 경영을 기준으로 삼고 있으며, 최근
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
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2025년 11월 06일 목요일
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