"새로운조직화패러다임"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

지역사회복지환경 신공공관리특징 셀프리더십 영화 인적자원 행정학 경영 경영정보시스템 리더십이론정리 사회복지행정론 교육의 패러다임

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"새로운조직화패러다임" 검색결과 2,501-2,520 / 17,352건

판매자 표지

(취미와예술 C형) 교재 4장 [취미로서의 여행, 관광]의 내용을 참조하면서 자신이 가장 최근에 다녀온 관광을 상기해 보고, 그것이 구관광과 신관광 중 어느 쪽에 더 가까우며 왜 그런지에 대해 분석해 보시오

과 취향은 무시되고 또한 관광경험의 고유성은 상실되어버린 현상이 일어났다. 이후 대량화, 조직화 된 사회에서 개별화 탈 조직화된 사회로 전환되는데, 이를 ‘탈근대사회’라 규정할 수 있 ... 으로 인한 혼란을 대신하여 새로운 시대의 가능성을 나타내고, 근대화를 낙관적으로만 보지 않는 반근대주의적 입장을 따르는 것이다.이러한 입장에 따라, 기존의 근대적 대량관광을 ‘구관광 ... ’이라 부르고 새로운 탈근대적 여행개념을 ‘신관광’이라 부르는 움직임이 나타나게 된다. 구관광은 50~70년대의 관공으로서 대중관광, 표준화되고 패키지된 관광이라는 특징을 가지

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

코로나19(COVID-19)와 비대면 언택트

다(정상섭, 2020). 즉, 코로나19 팬데믹으로 인해 비대면 소비가 일상화되고, 비대면 일상이 새로운 패러다임으로 등장하게 된 것이다(배영임 & 신혜리, 2020). 또 이러한 비 ... 중인 것으로 나타났다.비대면(Untact) 근무 환경에서 주도적인 ICT 기반의 조직 변화는 새로운 업무 방식을 계속하여 활용할 수 있는 환경 조성이 필수다(오상조 외, 2020 ... 두려움과 스트레스 등의 부정적 정서를 보고했으며, 마스크 속에 갇히게 된 새로운 일상과 사라진 접촉 등으로 인한 혼란 및 업무 가중의 어려움을 경험하는 것으로 밝혀졌다.OECD

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

성공하는 사람들의 7가지 습관

게 된다. "성공하는 사람들의 7가지 습관"은 그저 일회성으로 읽는 책이 아니라, 여러 번 읽어도 새로운 깨달음과 영감을 주는 책이다. 내 삶의 다양한 단계에서 이 책을 다시 열어볼 ... 자신의 생각을 표현하는 것은 개인뿐만 아니라 팀, 조직, 그리고 사회 전체의 조화로운 관계 형성에 큰 도움이 된다. 또한, "여섯째, 함께 더 좋은 결과를 창출하라"는 습관은 사회 ... . 코비의 저서는 성공에 대한 새로운 시각을 제시한다. 성공은 개인의 노력과 능력을 통한 것이기도 하지만, 사회와의 협력, 그리고 꾸준한 자기 성찰과 개발을 통해 이루어진다는 것이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.30

다운로드 장바구니
산업혁명과 생명과학의 전개와 분석

는 새로운 시대에 임박했다. 21세기는 그야말로 생명과학이 주도하는 차세대 산업혁명이라 불릴 만큼 정보화 및 기술화에 놀라운 발전들이 급속도로 이루어지고 있다. 아울러 산업혁명의 도래 ... (1865~1900)까지로 정의된다. 이 시기에는 전기 에너지 사용을 기초로 한 대량생산체제를 인간이 오롯 감당해내기 위하여 업무 분업화 시스템을 통해 조직의 효율성을 증가시켰고, 이 ... ’에서 제3차 산업혁명을 처음으로 정의했다. 이는 20세기에 시작되어 기존 아날로그 체제를 디지털 체제로 변화시키면서 여태까지와는 전혀 다른 형태의 패러다임을 초래했다. 그 후

리포트 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.07.15

다운로드 장바구니
임파워먼트의 개념과 주요내용을 설명하고 청소년의 문제 및 활동을 지원하는데 있어 임파워먼트적 접근이 중요한 이유

과 실천, 패러다임, 철학 혹은 이들의 부분적 집합 등으로 다양하게 논의되고 있어서 무엇을 중점으로 두는가에 따라 학자마다 개념정의가 달라질 수 있다.Solomon(1976 ... 개인적 차원을 넘어서서 외부자원인 전문가와의 상호작용 측면에서 논의될 수 있는 가능성을 제시하였다.Rappaport(1987)는 임파워먼트를 개인, 조직, 지역사회가 자신들의 삶 ... 향상Rapport(1987)는 임파워먼트를 개인, 조직, 지역사회가 자신들의 생활을 조정하고 지배권을 갖는 것이며, 자신의 환경에 영향을 미치기 위해 활발히 참여하는 것이라 하

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

IMF 외환위기 이후 김대중 정부의 사회정책

로 생겨난연성을 강조한다고 할 수 있다.(2) 생산적 복지의 성격김대중 정부의 생산적 복지 패러다임은 전통적인 서구의 복지개념(welfare)이라기보다는 근로연계복지(workfare)개념 ... 어 긍정적인 평가를 받는다. 폭 넓은 분야의 정책 형성과정에 노동조합을 참여시켰다는 점에서 새로운 실험이라는 평가도 있다.하지만 사회적 합의에 대한 준비의 미비로, 정부는 진정한 의미 ... 의 사회적 협약 추진의 적극성이 없었고, 파업 등 단체행동 불가에만 관심이 있었다. 기업의 경우에는 새로운 노사관계 수립에 대한 의지 없었으며, 노동조합은 사회적 합의에 걸맞는 중앙

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.06

다운로드 장바구니
[아동복지] 아동복지의 발전과정과 현대 한국사회에서 아동복지 사업이 지니는 의의를 아동 환경의 변화를 중심으로 서술

되었다. 개신교의 경우는 경성고아원이 효시가 되었다.3) 현대사회와 아동복지국민의 정부는 과거의‘先성장, 後복지’의 패러다임을 성장함과 동시에 위기극복과 복지병행이라는 새로운 패러다임 ... 화된 조직체 세계의 일부이다. 그것은 비영리민간기관 주도로 또는 정부의 관료적 기구를 통해서 제공되는 한 활동체계이다. 실천분야로서의 아동복지는 전문가를 활용하고 운영요원이 있

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.21

다운로드 장바구니
소상공인시장진흥공단 행정직 자기소개서

출발에서 시작된 패러다임의 변화]저는 수행하는 업무에 있어 불편함이 있다면 기존에 머무르지 않고 동료들과 협업하여 정보를 새롭게 수집하고 분석을 통해 자료를 만들고, 완성된 자료는 공유하여 효율적이고 활성화된 조직을 만들기 위해 노력합니다.

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

디지털 경제와 플랫폼 노동시장_발표자료(PPT)

: 디지털 ( 온라인 ) 플랫폼에 기반한 새로운 중개 방식을 통해 노무를 제공하는 것 - 유로파운드 ( Eurofound ): “조직이나 개인이 보수를 받고 문제 해결 또는 서비스 제공 ... 을 하는 다른 조직이나 개인을 접할 수 있는 온라인 플랫폼에서 이루어진 고용의 한 형태” - 경제협력개발기구 (OECD): “ 알고리즘을 통해 고객과 돈을 받고 서비스를 제공 ... 하는 노동자를 연결시키는 앱이나 웹사이트를 매개로 거래된 새로운 형태의 노동 ”02 플랫폼 노동이란 ? 플랫폼 노동의 유형02 플랫폼 노동이란 ? 플랫폼 노동자 vs. ( 전통적 ) 임금

리포트 | 35페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

에코비트워터 기업정보 분석 + 자기소개서

으로 최고의운영 노하우 및 네트워크, 기술력을 바탕으로 최적의 운영 및 시공, 투자와 새로운 비즈니스 모델 개발로 상·하수도사업, 폐기물처리 및 에너지화사업의개발, 설계, 시공 ... 의식도 증가, 수질배출기준 강화 등 환경오염에 대한 의식이 높아지고 있습니다. 공공 수질환경 시장의 Needs는단순 수처리를 넘어 환경예방으로 패러다임 전환중입니다.두 번 ... 입니다. 그러므로 환경시설관리에서 전기보전 업무는 제 자신의 역량을 넓힐수 있다고 생각하여 지원하게 되었습니다. 또한 이를 바탕으로 조직에 크게 기여하며 성취감을 얻고자 지원하게 되

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

(현 금융권 재직자) IBK캐피탈 공채 자소서

기존의 금융산업 성장 패러다임은 한계에 다다랐고, 규제 완화에 따른 사업 분야의 확장으로 업계 간 고유 영역이 점차 무너지고 있습니다. 이로 인해 금융산업에서도 혁신의 중요성이 날 ... 로 커지고 있음을 절감합니다. 창조경제라는 정책적 슬로건을 필두로 한 기술금융과, 핀테크 등 새로운 비즈니스 모델의 육성 등이 혁신의 중요성을 여실히 보여주고 있습니다.저는 새로운 ... 었습니다. 제가 혁신에서 중요하다고 생각하는 3가지는 창의력, 실천력, 협업력입니다. 아무리 창의적인 아이디어일지라도 조직원들 간의 화합을 통한 협업과 강력한 실천이 뒷받침 되

자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.26 | 수정일 2022.03.23

다운로드 장바구니
경영학전공 A급 최신자료) 원격교육의 발전 과정을 작성하고, 원격교육이 더 나은 방향으로 변화하기 위한 방법 세 가지를 본인의 생각과 함께 제시하십시오.

시대의 원격 수업은 새로운 표준이 되고 있고 학습은 더 이상 교실에서만 진행되지 않는 시대가 온 것이다.이에 본문에서는 전통적인 대면 방식의 교육에서 시대의 흐름으로 굳건히 자리 ... 한 교육의 시작은 1833년 스웨덴에서 통신을 통한 작문 교육으로 본격적으로 시작되었다. 이후 조직적 통신교육으로 19세기 독일 어학 통신교육강좌가 시작하여 스웨덴, 영국, 미국 ... 과 교육기회의 확대라는 사회적 변화와 더불어 조직화되고 제도화되었다.통신교육은 우편제도와 인쇄교재를 활용하여 실용적 기술교육이나 어학 등을 내용으로 한 성인 중심 보완교육 형태로 시작

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.08 | 수정일 2022.01.27

다운로드 장바구니
2021년 방송통신대학교 경영학특강-오늘날 우수기업의 공유가치가 인간존중, 혁신추구 고객만족 등 이해관계자 중심이 되어야 하는 이유에 대하여 논하시오. (1)

을 기본으로 내용을 전개해 나갈 것이다.2. 본론1) 이해관계자란 무엇인가?현재의 경영패러다임은 주주 중심 경영(shareholder management)에서 이해관계자 중심 경영(s ... 을 위해 리더 자신과 종업원의 역할을 정의하고 구조화하는 정도를 말한다. 여기에는 작업과 작업 관계, 목표를 조직화하는 행동이 포함된다. 예를 들어, 구조주도형 리더는 종업원 ... 로 직무에 대한 기술이나 업무를 강조하며 조직의 목표를 달성하기 위한 수단으로서 집단의 과업 달성과 집단구성원의 관계에 관여한다. 미시간대학의 연구는 종업원 지향적인 리더의 지휘 아래

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

(노인복지론) 한국노인돌봄 정책의 방향이 잔여적인지, 제도적인지 신문이나 인터넷 뉴스 기사에 실린 노인돌봄사례를

는 여전히 경제성장을 중심으로 하는 발전주의 패러다임이 지속적인지 아니면 새로운 패러다임을 기반으로 하여 한국 복지국가가 발전을 이룩하고 있는지? 그리고 그와 관련한 경로를 형성했던 요인 ... 와 돌봄의 조직화 방식에 따라서 다른 정의가 가능하기 때문이다.돌봄을 넓은 범위로 보면 다른 사람들의 욕구를 충족시키기 위해서 적절한 도움을 제공하는 정서적, 신체적인 수고를 말

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

다운로드 장바구니
판매자 표지

[A+] 플랜텍 교육(HRD)직무 합격자소서

는 일을 통해, 플랜텍의 지속적인 성장과 변화를 도울 수 있을 것이라 믿습니다. 더 나아가, 회사의 발전에 기여하며 인재 개발의 새로운 패러다임을 제시하는 역할을 하고 싶습니다.8 ... 하며다. 이러한 경험들은 대학 생활에서도 큰 도움이 되었고, 사람과의 관계에서 나아가 조직 내에서의 역할에 대해 깊이 생각하게 해주었습니다.저는 다양한 경험을 통해 협력과 책임감 ... , 성실함의 가치를 중요하게 여기고 있으며, 이는 제가 직장에서 맡은 바 임무를 성실히 수행하고, 조직 내에서 긍정적인 영향을 미치기 위한 원동력이 되어왔습니다.2. 학교생활

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 (5%↓) 2850원 | 등록일 2025.02.10

다운로드 장바구니
[ 현재 시행되고 있는 양성평등정책에 대해 설명하고, 여러분들이 정책입안자라면 내용을 폐지하거나 보완하고 개선 ]

채용, 승진, 배치 등 고용 상의 성차별은 지속되고 있음을 지적하고 있다. 사회 조직 내 관리자로서의 여성비율은 여전히 낮은 상태이다. 공무원 비율을 살펴보면 여성의 비율이 50 ... .1%도 자신들이 더욱 불평등하다고 응답하였다.따라서 여성우대에서 양성평등으로 패러다임을 전환할 필요성이 있다. 여성가족부 폐지론에 관한 이야기가 여기에 적합할 것이다. 여가부 ... 새로운 체제 설립이 필요하다. 또한 여가부가 꼭 성평등에 대한 책무를 온전히 책임질 필요가 없다. 정부의 각 부처는 성평등에 대한 책무성을 가져야하고 모든 정부 부처가 성평등 정책

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

(사회복지현장실천론) 사회복지현장은 불쌍한 사람들, 즉 취약계층 더 나아가 클라이언트를 도와 주는 것을 넘어서서 협동조합, 마을기업, 사회적 기업

고 미래에 대한 예측에 커다란 변화가 발생하여 기업 경영에 많은 차질이 예상된다. 최근 변화한 가장 큰 사회 질서는 국민의 지적 수준이 높아져 기업 경영을 완전히 다른 패러다임 ... 의 창출을 주된 목적으로 한다. 대표적인 주위의 사회적기업으로는 '오마이컴퍼니', ‘빅이슈’ 등을 예로 들 수 있다. 더불어 사회적인 경제 조직은 사회적인 가치와 경제적인 이익의 2 ... 에게 명분을 얻고 기업이 추구하는 실리도 함께 얻을 수 있는 것이다.2) 유사 기업사회적기업과 유사한 사회적인 경제조직의 범위에 들어가는 단체로는 자활 기업, 마을 기업, 협동조합 등

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2020.07.18

다운로드 장바구니
무역금융 ) 광적인 거래에 따른 부작용이 나타나고는 있지만 무역거래에서 결제기능에 대한 가능성에 대해서는 평가가 엇갈리고 있다. 이에 무역금융에서 가상화폐의 의 가능한 역할에 대해서 논하시오.

관심은 있으나 한껏 경계심을 가지고 바라보고 있다. 그럼에도 불구하고 현재 가상 화폐는 미래의 새로운 화폐로서 한껏 기대를 받고 있다. 그렇다면 무역금융에서 가상 화폐는 어떤 ... 보할 수 있다는 이점이 있으며 국제 관계 단위에서도 여러 국가에 걸쳐있는 범죄조직의 수사 및 로비에 대해 파악하는데 큰 도움이 될 것이다.셋째, 가상 화폐는 국제금고로서의 역할을 할 ... 의 화폐가 가지고 있던 패러다임을 완전히 바꾸어 국제 화폐로서의 역할을 충분히 할 수 있다. 그러므로, 앞으로 가상화폐를 어떻게 활용할지에 대한 연구와 논의가 끊임없이 이어진다면, 이

리포트 | 6페이지 | 4,300원 (5%↓) 4085원 | 등록일 2022.01.07 | 수정일 2022.01.10

다운로드 장바구니
2021년 상반기 농협중앙회 [찐] 합격 자소서

만 이곳은 뛰어난 경쟁력이 없기 때문에 도태되어야 하는 곳이 아닌 관심을 기울이고 가능성을 살려야 하는 곳입니다. 그러기 위해서는 기존의 1차 산업 구조를 넘어 새로운 컨셉의 2차 ... 의 패러다임을 바꿔 효율성과 효과성을 동시에 얻을 수 있습니다. 중앙회 업무의 특성상 외근을 나가는 경우가 많아 재택근무의 장점과 사무실 근무의 장점을 절감한 스마트워크는 합리적인 ... 대안이라고 생각합니다. 공간의 유연화와 조직의 업무연속성을 보장해 범농협의 디지털 전환과 도시와 농촌 간의 균형 발전까지도 도모할 수 있다고 생각합니다. 스마트워크센터라는 인프라

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.12.20 | 수정일 2021.12.23

다운로드 장바구니
[최신족보] 2022-2학기 21세기 기업의 인재상 기말고사 & 퀴즈 족보

. 다음 중 협상의 필요성으로 옳지 않은 것은?A. 상호 이익의 창출 / 수직적 사회문제의 해결 / 새로운 가치관 및 패러다임의 변화 / 사회적 갈등의 심화Q. 일반적으로 공식적인 ... 입사동기 갖기 / 나만의 신상명세 만들기Q. 소위 ‘기업이 바라는 인재상’의 정량적 개념으로 옳지 않은 것은?A. 문제해결 – 밥 값을 하는 인재 / 조직적응 – 그만 두지 않 ... 지 않은 것은?A. 가용 지식을 재조직하라. 정확한 의도를 가지고 충분한 주의를 기울이라. 구체적으로 문제를 정의하라. / 미시적인 부분만을 분석하라Q. 삼성 창업주 이병철 회장

시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.16 | 수정일 2023.01.09

다운로드 장바구니

이전10개 121 122 123 124 125126127 128 129 130 다음10개

파워링크

신청하기