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"노동부조직" 검색결과 2,501-2,520 / 60,646건

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    사회복지조직에 영향을 미치는 환경적 유인은 매우 다양합니다. 최근 여성의 사회참여가 증가하고 있는데, 이러한 사회의 번화가 실제 사회복지행정서비스에 어떤 영향을 미치고 있는지 그리고 앞으로 사회복지행정서비스가 어떻게 변화하는 것이 바람직하다고 생각하는지 자신의 의견을 서술하시오.
    에서도 성별 균형과 다양성의 중요성을 부각시키고 있다. 2023년 대한사회복지학회의 연구에 따르면, 사회복지조직 내 여성 직원의 비율이 약 55%로 증가하였으며, 이는 조직의 의사 ... 사회복지조직에 영향을 미치는 환경적 유인은 매우 다양합니다. 최근 여성의 사회참여가 증가하고 있는데, 이러한 사회의 번화가 실제 사회복지행정서비스에 어떤 영향을 미치고 있 ... 를 촉진하며, 이는 다양한 사회복지조직과 사회복지행정서비스에 깊은 영향을 미치고 있다. 과거에 비해 여성의 경제활동 참여율이 급격히 증가함에 따라, 여성의 역할과 기대치도 변화
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.12
  • 글쓰기 ) 광주학생항일운동 할인자료
    으로 반일운동을 전개했다. 1929년에도 동맹휴교는 계속 되었고 광주의 학생들은 비밀결사인 독서회 중앙부를 통해 항일운동을 조직화 시켰다.3. 전개과정(활동내용)1929년이 되 ... 은 일제 강점기에의 3대 독립 운동의 하나로 여겨지고 있고 학생들이 독립운동의 중심이 되어 1920년대 말에 신간회 운동을 비롯한 노동 및 농민운동 등 전반적으로 분위기가 침체되어 있 ... 었던 상황 속에서 민족의식을 다시 한 번 자극하게 되었다. 광주 학생들은 독립운동에 대해서 독립을 위한 역사적인 과제를 모색하였고 다양한 이론을 연구하여 조직적으로 움직였다. 또한
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.20
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    코로나 사태와 관련하여 정보통신 및 컴퓨터 기술이 어떻게 이바지하였는가 (5페이지)
    정보 및 서비스 제공에 있어서 이에 잘 적응하고 제공된 IT 기술을 사용하여 정보를 활발하게 이용한 덕도 있었다.두 번째로는 한국에서의 노동 투입 유연성이 코로나19를 효과 ... 적으로 대응하는 데 있어서 큰 영향을 끼쳤다. 한국은 전반적으로 노동 경직성이 상대적으로 높은 나라로써, 기업이 직원을 해고하는 것이 상당히 까다로운 상태이다. 그러나 노동을 투입 ... 의료진이나 공무원의 필요성이 급격히 높아졌다. 이러한 상황과 함께 한국에서 노동 투입 유연성이 높다는 것이 결합되어 관련 의료진들이 야근이나 삼교대 등 무리할 정도의 노동을 통
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.19
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    일제시대 매거진
    단체로 근우회가 있었습니다.근우회는 비타협적 민족주의 세력과 사회주의 세력이 단결하는 민족 유일당 운동이 전개되던 상황에서 결성되었습니다.일제시대의 여성단체인 근우회는 여성 노동자를 조직화하고 여성을 계몽하는 데 혼신의 노력을 하였습니다. ... 계열의 이념과 투쟁 방법을 접목시킨 단체였습니다.● 조선 총독부의 토지 조사 사업일제는 1912년에 토지 조사령을 공포하여 토지 조사 사업을 실시하였습니다. 일제는 명목 ... 상으로는 근대적 토지 소유권을 확립하기 위함이라고 선전하였지만 사실은 조선 총독부의 지세를 늘리고 일본인이 쉽게 토지에 투자할 수 있게끔 하기 위함이었습니다.토지조사 사업에서는 정해진 기간
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.30
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    A플러스등급 연구보고서자료 및 양식 , 내용 중소기업 제조업의 인력부족 원인 분석 및 해소 방안
    에서는 중소기업이 고령 노동자의 특성을 고려한 적절한 관리 전략을 개발한다. 이를 통해 중소기업은 직원의 다양성을 존중하고 조직 내의 효율성을 향상시킬 수 있다. 고령 노동자의 능력 ... 업체가 겪고 있는 심각한 인력 부족과 노동자 고령화 문제를 중심으로 이루어졌다. 중소기업의 생산성과 지속 가능한 성장을 저해하는 주요 요인으로 인식되는 문제들에 대해 깊이 있게 분석 ... 한다. 이를 바탕으로, 중소 제조업체에서 인력난과 노동자 고령화의 복합적인 원인과 영향을 분석한다.분석 결과, 중소 제조업체의 인력 부족 문제는 불안정한 고용 조건, 비경쟁적인 급여
    리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.13
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    NGO 단체들에 대하여 살펴보고 (국내외 모두 가능함) 어떠한 장점과 단점이 있었는지에 대하여 서술하고 앞으로
    에 관한 권익을 대변하는 역할 또한 한다.2) 자본주의 모순을 완화시키는 역할을 말할 수가 있다. NGO는 자본주의의 사회에서 노동자의 착취, 부의 세습, 대기업의 독점, 불공정 ... . 서론NGO 단체란 비영리만간단체 중, 비정부조직으로서 국제연합헌장 제61조에서 사용하게 되면서 부각이 된 용어로서, ‘정부 내지 정부 간의 협정에 의하여 설치된 단체가 아닌 것 ... ’으로 정의가 된다. NGO는 국제정치적인 부분에서 정부의 대표가 아니면서도 UN과 협의적인 지위를 인정받는 공식적인 조직을 의미하는데, NGO가 국제연합에서 자격을 구비하기 위하
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29
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    여성 평생교육의 필요성과 우리나라 여성 평생교육 내용 및 현황을 설명하고 여성 평생교육의 문제점과 발전방안에 대해 서술하시오
    다. 고용노동부는 재직여성과 실업여성, 여성부는 비경제활동여성을 대상으로 하는 사업을 중점적으로 추진하고 있고, 교육과학기술부도 고학력 여성을 대상으로 지역 여성인재 육성사업을 수행 ... %로 30대 여성인력의 노동시장 퇴장이 심각하다(교육과학기술부, 평생 교육진흥원 ,2010).노동연구원의 조사결과에 따르면 한국 성인의 평생학습 참여율은 여성19.5%, 남성 23 ... 사회적 여건의 형성으로 여성에 대한 직업 ? 기술 교육이 실시되었다. 1980년대 들어서는 여성의 주체성 함양을 위한 여성의식교육이 주를 이루었다.여성평생교육이 현대적 의미의 조직
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.12
  • 갈등관리과제-철도파업에 대하여
    라 할 수 있다. 현재 진행 중에 있는 철도파업은 10월 11일부터 전국철도노동조합, 서울메트로노조 등 전국의 철도와 지하철 노조가 16년 이후 3년 만에 파업을 시작했다. 3년 만 ... 에 파업을 시작한 이유는 무엇일까?다름이 아닌 그들의 요구는 ‘임금정상화, 노동조건 개선’이다. 지난해 한국철도는 오송역 단전사고와 강릉선 KTX 탈선 사고로 사회에 큰 우려를 안겨 ... 고 있는 철도노동자들이 할 수 있는 일부터 해보자는 의무감에서 파업을 시작했다고 한다.1. 철도노조의 공공철도 운동 역사(참고: 오건호[사회포럼])현재 2019년에 진행되고 있
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25
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    한국행정개혁의 본질과 방향 및 새로운 경향과 과제0k
    ? 국방부의 경우 집권화, 표준화된 조직으로 유명하나, 최근 수년간 분권화를 통하여 행정의 효율성을 높인바 있다. 단적인 예로서 전략공군사령부(Tactical Air Command ... 했다고 할 수 있다.그리고 60년대와 70년대에는 조직적인 행정력과 훈련된 전문지식, 기술을 통해 취약한 민간부문을 이끌며 여러 차례에 걸친 경제개발계획을 효율적으로 추진함으로써 산업 ... 근대화와 경제성장을 이룩하는 데에 미친 공로는 내외적으로 인정받고 있다.80년대에 들어와 정치, 경제적으로 격변기임에도 불구하고 그동안 축적된 안정된 공무원조직과 인력을 바탕
    리포트 | 20페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.28
  • 인적자원관리 ) 해외 혹은 국내에 진출한 기업의 성공(실패) 사례를 인적자원관리 전략의 관점에서 제시. 할인자료
    있다. 첫째, 노동조합 관련 법률이 개혁되었으며 둘째, 사용자와 종업원의 관계가 대립적인 관계에서 협력적인 관계로 전환된 것이다. 이를 통해서 조직의 구성원이 동기부여가 가능 ... 패러다임 속에서 노동시장의 유연화를 추구하였고 이러한 관점에서 해외진출이라는 의사결정을 내리는 경우가 있음을 알 수 있다.해외진출의 경우 기업에 따라 고용형태가 다를 수 있 ... 하면서 공공부문이 축소되었고, 노동시장의 규제가 완화되었으며 노사관계법이 개혁되었던 것이다. 이를 통하여 보수당 집권 이전 노동자의 권력이 강하였고 노사관계가 적대적인 경향이 강하
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.12.28 | 수정일 2021.01.04
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    사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중의 하나입니다. 사회투자국가에 대한 성격규정, 의미, 내용, 우리나라 사회복지정책과의 관계 등을 자유롭게 정리/작성하시오.
    는 다양한 사회문제를 낳았고 이러한 문제를 개인의 노력으로 해결할 수 없게 되면서 점차 국가의 개입이 요구되게 되었다. 최초의 사회복지는 노동환경에 대한 개선이나 문제해결의 의지 ... 로 태어난 것이 아니라 노동자의 불만을 해결하기 위한 일종의 보상으로 실천된 정책이었다.그러나 시간이 흐르면서 이러한 정책들은 피폐해진 국가와 국민에 대한 복지를 추진하기 위한 복지 ... 효과를 추구하는 공익을 염두에 두고 시장의 역동성을 추구하는 신 혼합경제, 인적 자본에 투자하여 부의 창조에 기여하고 복지제공이 경제발전에 연계되는 적극적 사회정책, 생태적 관심
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12
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    창업 정책자금 조사 보고서
    소셜벤처를 위한 주요 정책자금 사업 변경 내역사업명주무 기관2022년 변경 내역소셜벤처 경연대회한국사회적기업진흥원(고용노동부)- 지원사업의 형태는 이전과 동일 ∙ 2017년 후 ... 적기업진흥원(고용노동부)- 지원사업의 형태는 다소 변화∙ 2018년에 비해 2022년 지원규모 단일화(팀당 700만원)∙ 모집 및 선정 기간도 변경 (동년 4월 모집, 차년 6월 발표 ... 으로 고용노동부를 주무기관으로 삼는 공공기관에 해당한다.한국사회적기업진흥원의 소셜 벤쳐 경연 대회는 2009년부터 개최된 창업 자금 지원 사업이다.2013년에는 글로벌 부문이 신설
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04
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    사회복지 역사와 발전
    하여 그 역사적 구분으로 정렬하는 것이 필요합니다. 사회복지역사는 기본적인 역사적 구분에 따라 시기를 구분할 수 있으며, 역사시기의 구분은 사회복지 역사를 구성하는 중추적 조직을 이루 ... 하는 변화를 보이고 인간의 생존권으로 보는 현재의 사회복지의 개념으로 발달하게 되었습니다.지배층이 빈민을 바라보는 시각도 시대에 따라 변천해 왔는데, 봉건주의 시대에는 빈민을 노동력 ... 를 충족하고 문제에 대처하므로 개인의 문제와 공동체의 문제가 깊이 관계되어 있었습니다.이후 고대사회로 발전하면서 중앙집권적인 계획, 생산, 분배로 중앙에서 수확을 계획하여 노동
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.22 | 수정일 2022.10.25
  • 경영대학원, 조직행동과 팀경영론 기말시험
    로 전문에서 더 좋은 제품 더 싼 제품으로 승부를 내려면 조직 전체의 전사적인 노력이 필요하다. 도요타는 원가절감을 위해서 재경부가 본사도 있지만 현장에도 파견된다. 상품에 대한 정확 ... 어가면서 누그러 지게 된다. 그리고 일에 좋지 않은 영향을 줄 것이다.감정은 공감받고 이해될 때 해소된다. 이러한 시스템을 조직내에 두는 것이 쉽지 않지만 현대인들의 감정노동 ... 서울시립대학교 경영대학원 조직행동과팀경영론 기말시험조직내 커뮤니케이션 기법들과 각 기법들의 커뮤니케이션 효과가 최대화 되는 상황(조건, 여건)핫라인의 설치상급자가 하급자
    시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.01
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    최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.
    외에도 선택적 근로시간제, 간주 근로시간제, 재량 근로시간제, 보상휴가제로 이루어져 있으며 고용노동부 에서 2019년 발간한 가이드에 5가지로 정형화한 내용이 담겨있습니다(유재원 ... 과 의견을 제시했습니다(고용노동부, 2024).(2)MZ세대가 가장 만족하는 회사는 SKT…주4일 근무제 '톡톡’SK텔레콤이 잡플래닛이 선정한 올해 상반기 저년차 직원이 가장 일하기 ... 를 통해 유연근무제에 대해 조사, 분석하고 사례를 통해 유연근무제의 필요성을 작성하려고 합니다.최근, 일하기 좋은 직장, 웰빙 사업장 등 조직문화나 기업정책에 삶의 질을 함의하는 특성
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.25
  • 대한민국의 경영참가 문제점과 최근동향 (노사관계론 기말대체과제)
    운동’의 부산물로 노동조합에 공동영향권을 부여하는 단체협약이 이루어지고 있었다. 이러한 단체교섭을 통한 단체협약상의 경영 참여는 확고한 제도적 안정성을 갖고 있지 못한다는 문제 ... 란 “기업 경영상의 여러 문제에 관한 의사결정 및 운영에 근로자 또는 노동조합이 의견을 반영”시키는 것으로 정의된다. 즉, 경영참가는 단순한 기업 내의 관계자들에게만 연관된 것 ... 의 경영 참여는 주로 생산성 항상 기법으로 조직되고 도입되어 실시되었다. 일본에서 경영 참여가 이론적으로 고려된 것은 미국을 바탕으로 ‘작업장 민주화’에 대한 관심이 일기 시작
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.23
  • 소유의 종말 내용 요약 및 독후감 입니다. 과제 점수 100점 맞은 자료입니다.
    소유의 종말-목차-1. 서론2. 본문- 1부 자본주의의 새로운 프론티어- 2부 문화를 고갈시키는 자본주의3. 결론1. 서론무역학 과제의 책을 선정하며, ‘소유의 종말’이라는 제목 ... 을 보았다. 저자인 제러미 리프킨은 과학과 기술의 발전이 경제, 사회, 환경에 미치는 영향에 대해 광범위한 연구와 통찰을 보여주는 세계적인 경제학자이자 문명비평가이다. 특히 노동 ... 한 개념이 소유의 종말이 발간된 2000년, 그리고 20년이 지난 현재 현실에서 어떻게 발현되고 있는지 살펴보고 이에 따른 문제점과 나의 생각을 서술하려고 한다.2. 본문책은 1부
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.06
  • 2024년 독학사 1단계 사회학개론 요약
    화: 사회적 상호작용 과정. 인간다운 인간.규범 가치 언어 기술...① 원초적 사회화: 유년시절 학습.② 예기 사회화: 미래 역할 지향 (소꿉놀이)③ 발달 사회화: 새 학습+옛것에 부 ... , 뢰슬리스버거: 친밀도↑효율↑. 인정/소속감. (호손공장)관료제① 베버: 합법/합리적 지배 제도화규정된 권위/책임에 따라 작업 구분→ 공식적인 임무(합법).권위 서열에 따라 조직 ... 적. 대립/단절 전제계급계층*경제력(단일지표).*비연속상.*주관/심리적 서열구조.*자본가(부르주아) ↔노동자(프롤레타리아)*다원적 지표*연속선상*경제, 정치, 지위 등마르크스
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28 | 수정일 2024.12.12
  • 2022 아버지의 자화상 기말고사 요약본
    부의 개입을 명시한 점이다.이후 일본 자금이 자유롭게 들어올 수 있도록 회사령을 폐지(허가제->신고제)하고 산미증식계획을 세웠다. 이후 중일전쟁기 일본은 군수물자 원활한 공급 ... . 농지개혁3. 원조1. 귀속재산 (예: 부동산_건물,토지,공장,가옥)? 귀속 공장(일본사람들이 조선에서 운영하고 있었던 공장)의 노동자 수나 공산액 비중은 우리나라 공산품 생산 ... 겠다. 대사항을 결의했다는 건 국회에 아직도 반이승만세력이 다수 의석을 차지하고 있다는 걸 알 수 있음.#1952년 5월 29일 김성수 부통령 사임아 못해먹겠네 ㄹㅇ# 7.4 발췌개헌안
    시험자료 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    건강가정기본법의 목적, 주요내용을 설명하시오
    ) 조직과 인력여성가족부 장관은 매 5년마다 관계중앙행정기관의 장과 협의하여 건강가정기본계획을 수립하고, 관계중앙행정기관의 장 및 시 ? 도지사는 매년 기본계획에 따라 건강가정시행계획 ... 건강가정기본법의 목적, 주요내용을 설명하시오목차건강가정기본법의 목적, 주요내용을 설명하시오1) 제정배경과 입법목적2) 주요 내용(1) 법의 이념(2) 조직과 인력(3) 주요 사업 ... 의 특성과 가족유형을 고려하고, 민주적인 가정형성, 가정친화적 환경 조성, 양성평등한 가족가치 실현 및 가사노동의 정당한 가치평가를 위해 노력해야 한다."고 규정하고 있다.(2
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.20
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2025년 09월 15일 월요일
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