"관료제개선방안"의 검색결과 입니다.

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관료제 개선방안 공기업행정학 사회복지 행정사 1차 문화행정론 2022-1 조직문화 개선 신공공관리론 국민참여예산제도 재난보건의료

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"관료제개선방안" 검색결과 2,401-2,420 / 5,443건

노인장기요양보험제도

이 입법 예고되었다. 이후 2006년 2월 정부에서는 노인수발보험법으로 명칭을 변경하여 국회에 제출하였고 4월 국회를 통과하여 2007년 4월 노인장기요양보험법이 법률 제 8403호 ... 고 제도의 틀을 마련2007년4월노인장기요양보험법이 법률 제 8403호로 공포2008년7월노인장기요양보험법이 전국적으로 시행1) 목표노인장기요양보험법이란 고령이나 노인성 질병으로 목욕 ... 요양보험법 제2조 제1호 및 제3호), 각 시군구에 설치된 등급판정위원회에서는 심신상태 및 요양이 필요한 정도에 따라 장기요양등급을 판정하며 3등급 이상 판정을 받은 자만이 수급대상

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.21

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조직이론

5장. 조직 관리합리/ 합법적 모델 인간관계론 개연성이론 정치경제이론 제도이론 최근의 조직 관리 이론 사회복지조직의 이해관료제 이론 과학적 관리론 행정적 관리론 인간관계론 인 ... 와 과정은 그러한 목적을 성취하기 위해 합리적으로 디자인된 것 ∙ 조직의 공식적인 목적이나 구조, 규범적인 관리기능 등을 중점적으로 다룸. ∙ 관료제 이론, 과학적 관리론, 행정적 관리 ... 을 격려하는 대신 협동적인 노력을 발전 시킨다. 관리자는 기획을 하고 노동자는 과업을 수행한다. 작업과정의 합리화와 물리적 환경조건을 개선하고 직무배치에 과학적 방법을 동원한다.1

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 52페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.08.23

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로스만 모델 적용을 통한 지역사회복지 적용

를 극복하기 위해 지역사회 변화를 통한, 거시적 사회복지실천을 새롭게 모색해야 하는 것이다. 실제로 지방자치제 실시이후, 국가재정에 의존해 지자체 위탁사업 수행을 중점으로 운영되어오 ... 에서는 이렇게 지역사회복지 활성화가 필요하다는 판단하에서 지역사회복지가 미흡한 지역에 대한 분석 등을 통해서 지역사회복지 실천을 위한 방안에 대해서 전략적으로 제시해보고자 한다. 이러 ... 와 과정을 밟는다. 특히 전문가의 참여에 의한 과학적이고 전문적 방법이 제일 중요한 것으로 강조하는 모델이다. 결론적으로 복잡한 산업사회에 있어서 계획된 변화는 거대하고 관료적인 기관

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.07.17

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[교장승진제도][교장임용제도]교장의 역할, 권한통제와 교장승진제도(교장임용제도)의 현황, 문제점 및 교장승진제도(교장임용제도)의 쟁점, 향후 교장승진제도(교장임용제도)의 개선 방안 분석(사례 중심)

교장의 역할, 권한통제와 교장승진제도(교장임용제도)의 현황, 문제점 및 교장승진제도(교장임용제도)의 쟁점, 향후 교장승진제도(교장임용제도)의 개선 방안 분석(사례 중심)Ⅰ. 서론 ... . 향후 교장승진제도(교장임용제도)의 개선 방안1. 교장 승진임용제도 개선의 필요성2. 현행 승진평정 요소의 개선1) 경력평정 : 평정기간의 축소2) 근무성적평정의 개선3) 연수성적 ... Ⅱ. 교육 패러다임의 변화1. 학습 집단의 적정화2. 학년 전임제와 교과 전담제의 운영3. 교과 전용 교실제4. 다양한 학습 자료의 개발5. 교재 선택권의 부여Ⅲ. 교장의 역할Ⅳ

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| 리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.01.11

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교원평가제에 대하여

만족도를 조사하는 것으로, 이것은 2005년 5월 2일 교육인적자원부가 발표한 '교원평가제도 개선 방안'의 내용이다. 추진방향에 따르면 평가대상은 국공립은 물론 사립 학교를 포함 ... 내의 교원들을 학교장과 교감, 동료교사, 학생ㆍ학부모가 평가하는 제도이다.2. 핵심내용* 교원평가제 현행 제도와 개선방안 비교현행(인사관리형)개선(능력개발형)목적승진 등 인사자료 ... 이 보장될 수 있을 것이다.④현재 존재하는 관료제적 근무평정제도를 폐지하고 학생을 위한 수업에 이바지 할 수 있는 새로운 교원평가제의 도입을 원한다. 현재 근무평정제도는 교육이 아닌

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.22

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사회복지정책의 형성과정과 형성과정에서 사회복지사의 역할

한 유형의 행동지침이나 대응방안이라고 할 수 있다. 이와 같은 사회복지정책이 결정되어 그 본래의 목적을 달성하기까지는 문제의 형성단계에서부터 정책의제의 형성, 정책결정, 정책집행 그리고 ... 와 이슈화??사회복지정책의제 형성에서 가장 필수적인 요소라고 할 수 있는 것은 사회복지문제일 것이다. 사회문제는 ① 상당수 사회복지정책을 형성하는데 있어서 사람에게 영향을 주고 ② 그 ... 화2. 사회복지정책의제의 형성1) 정책의제 형성의 개념??정책에서 의제화가 된다는 것은 다양한 집단의 요구가 정부의 진지한 관심의 대상이 되는 항목으로 전환되어 가는 과정을 의미

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| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.13

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뇌사와 장기이식

을 제안해보고자 한다.중앙집중적이며 관료주의적인 국가기관에 의한 장기 분배 제도의 비효율성을 개선하기 위해서는 민간기관과의 협조를 통한 제도가 필요하다. 이에 대하여 독일의 장기이식법 ... 화가 필요하다고 생각되었다. 따라서 본론에서는 관련 참고 문헌을 참조하여 뇌사자의 장기이식 비활성화의 원인과 활성화를 위한 방안을 제시하고자 한다.Ⅱ.본론1.장기이식 비활성화 ... 되고 있는 장기 등 이식에 관한 법률 제 18조에 따르면 뇌사자와 사망자의 경우, 본인이 뇌사 또는 사망 전에 동의한 경우, 가족 또는 유족의 명시적 거부가 없어야 한다고 하고 있

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.05

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공기업론,공기업의민영화,민영화사례,공기업민영화사례,인천국제공항사의지분매각,공기업선진화전략

. of Public Administration공기업 선진화 방안Chapter.1공기업 선진화 전략민영화 및지분매각공기업의기능조종공기업간의통 ·폐합..PAGE:5Dep. of ... ..PAGE:9Dep. of Public AdministrationChapter.2민영화의 개념적 이해공기업의비효율성 제거민영화의 방식운영권 위탁분할 매각..PAGE:10Dep ... 매천국제공항공사에 대한 지분 매각도 계획 되어 있습니다. 저희 조는 이 선진화 방안의 일환으로 추진되고 있는 인천국제공항공사에 대한 민영화에 대해서 과연 타당성이 있는지와 더불

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| 리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.18

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전략경영,기업사례,포스코사례,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

을 조직 , 동태적 관료적 , 정태적 리더십 근본적인 변화를 추구하는 리더십 보수적 리더십 문제 해결 새로운 해결방법 모색 , 위험도가 높다 . 과거의 경험에 의존 , 위험도가 낮 ... 역량 (S, W) 과 외부환경 (O, T) 을 조사하는 것 . SWOT 분석 목적 자료를 바탕으로 강점은 부각 , 약점은 낮추고 기회를 활용 , 위협을 억제 함으로써 전략적 방안 ... 와 종업원들의 신념과 확신이 중요한 요인 일본회사들이 주로 이용 회사포트폴리오법 - 최고 경영층이 먼저 회사의 각 사업 단위를 평가한 다 음 조직을 개선시키는 방향으로 각 사업단위

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| 리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.22

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북한의 군사정책과 정책결정

- 소련에 대한 불신으로 자력갱생의 필요성 급증- 1962년 12월 노동당 제4기 5차 전원회의에서 ‘국방에서의 자위원칙’ 결의“경제발전을 뒤로 미루더라도 소련의 지원이 전무한 상황 ... . 12국방에서의 자위1966. 10외교에서의 자주군사정책4대 군사노선1956. 1경제에서의 자주○ 3대 혁명강화론과 군사정책? 1964년 2월 당 중앙위원회 제 4기 8차 전원회의 ... 성으로 준비,군사적 : 4대 군사노선으로 준비- 북한 내 군사적 역량의 구축 일환으로 1962년 제 4기 5차 전원회의에서 군사정책으로 채택된 것이 ‘국방자위정책’, 구체적 실천방법

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| 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.23

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한국정부론 레포트<한국 행정의 미래와 발전>

. 고급공무원의 개방적 임용에서는 대표관료제적 요청도 고려해야 한다. 외부로부터 임용된 사람들의 직장적응을 돕는 방안도 마련해야 한다. 잠정적 임용관계가 수용되고 업무추진력을 잃 ... 적적인 방안을 다음과 같이 제시해 본다(1) 고객 중심의 행정행정의 제 1의 목표는 고객(국민)을 위한 것이어야 한다. 그러나 우리의 행정은 국민편의주의 또는 고객중심주의를 표방 ... 아야 한다는 것을 의미한다. ③ 정부구조의 분권화를 위해 부단히 노력해야 한다. 관료제 속성상 내버려두면 한없이 집권화 되어 가고, 부패가 양성되기 쉽다. 그러므로 정부구조의 분권화

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.30

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[방통대 행정학과 4학년 공공관리론 공통] 신공공관리론의 주요 특징과 문제점을 설명하고, 동 이론이 어떤 방향으로 변화되는 것이 바람직한가에 대한 본인의 견해를 제시해 보시오.

다.그러면 본론으로 들어가서 신공공관리론의 전반적인 내용을 알아보고 신공공관리론의 문제점과 변화 방향에 대해서 논하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 신공공관리론의 개념정치권에 의한 행정관료제 ... 관료제의 대응성 및 효율성 문제에 대한 급진적인 대안을 제시하고 있다는 점에서 1980년대 이후 행정조직 개혁의 이론적·실천적 지침으로 등장한 것이다. 일반적으로 공공행정의 개혁 ... 의 통제가 대의제 정부에 있어서의 전통적 관심사인 동시에 기존에 추진된 정부개혁의 주요 과제였다면, 정책결정과 서비스 전달의 공식적 분리는 신공공관리론과 관련된 제도개혁의 주요 내용이

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| 리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.03.25

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[인적자원][HR][인적교류][인적교류 저해요인][인적교류 사례][인적자원개발][HRD]인적자원(HR)의 정의, 인적자원(HR)의 혁신, 인적교류의 유용성, 인적교류의 저해요인, 인적교류의 사례1, 인적교류의 사례2 분석

어려운 역량에 대하여는 대학에서 인력을 공급받아 활용함으로써 조직 전체의 성과를 높일 수 있다.3) 상호이해 증진과 협력강화관료제의 문제점으로 지적되고 있는 집단이기주의를 타파 ... 다. 이러한 측면에서 Nadler(1989)는 인적자원개발을 “조직의 업무수행을 개선하고 개인적 성장이 가능하도록 하기 위해 일정기간 구성원들에게 제공하는 조직화된 학습경험”으로 정의 ... 인적자원의 효율적 개발과 활용을 위한 교육?훈련, 기타 문화적 활동과 제도 개선을 포함한 국가?사회적 노력을 의미하며, 우리의 관심 주제인 재외동포 인적자원 개발 역시 국가적 차원

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| 리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.26

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인사행정과 개선방안 - 이명박정부의 인사행정

행정의 책임은 더욱 막중하다 하겠다.Ⅲ. 인사행정의 문제점 및 개선방안1) 인사행정의 문제점(1) 관료1900년대 행정에 휘몰아 친 과학적 관리 방법은 인간(관료)을 조직 속에 있 ... 인사행정의 체계와 관리의 문제점과 그에 따른 개선점을 알아보고 현재 이명박 정부의 인사행정에 대한 평가를 통해 바람직한 인사행정에서 대해서 알아보도록 한다.Ⅱ. 인사행정1) 인사 ... 는 하나의 부품으로 생각하였다. 조직만 잘 돌아가면 부품은 고장 나면 바꿀 수 있다는 생각이었다. 허나 40~50년대의 행태론과 인간 관계론은 인간(관료)의 중요성을 부각시켰

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.30

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15장 장애인복지서비스 실천과 시설복지

제 15장장애인복지서비스실천과 시설복지제 1절 장애인복지 서비스 실천방법1. 강점중심 접근■ 강점 관점이란?장애인(클라이언트)을 독특한 존재로서 다양성을 인정하고 존중하면서 장애 ... 간의 상호교류과정에서 도전과 관심을 제기함.2. 능력강화 접근■ 능력강화 접근방법이란?장애인의 능력을 증가시킴으로써 상황을 개선하도록 하는 것.■ 임파워먼트(empowerment ... 에서 벗어나 가정과 같은 지역사회로의 복귀를 의미함. 시설체계 안의 서비스는 행정적 관료주의나 경우에 따라 비용부담이 큰 단점으로 탈시설화를 꾀하여 지역사회 중심의 재가복지 서비스

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| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.27

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충남대학교의 조직구조

충남대학교의 조직구조목차충남대학교 연혁 충남대학교 조직 발전 충남대학교 조직 구조 충남대 vs 서울대 충남대 현안 문제 충남대 개선 방안충남대학교 연혁충남대학교 연혁 ... 조직구조상황 변수조직 구조조직 유효성조직 구성 요소복잡성공식화집권화기계적 구조 관료제유기적 구조 애드호크러시기능식 조직 사업부제 조직 ------ 매트릭스 조직 프로젝트 단순 조직 ... ▶ 교수진 부족 ▶ 부속시설과다 (효율적 관리미흡) ▶ 대규모조직- 비효율향후 조직구조 개선방향상황 변수변수 설명조직의 구성 요소규 모환 경전 략기 술권 력부설기관 전문성 교수비율확대

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| 리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.23

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지식인 공공리더쉽 지표 꼴찌, 그 해결책은.

2009년 10월 20일자 서울대 리더십센터 창립 1주년 기념식에서 발표된 공공리더십지수(PLI: Public Leadership Index) 조사 결과에 따르면 조사대상인 관료 ... 되었다. PLI가 가장 높은 집단은 942점 만점에 384.30점을 기록한 관료였고 다음으로는 NGO(382.25),CEO(371.29),정치인(319.99),지식인(310.70점)순 ... 으로 집계되었다.PLI란 리더로서 기본 소양과 조직활동 역량, 비전 제시력 등 3개 부문에 걸친 31개 지표로 구성돼 있으며 각 지표는 평균 4개씩의 질문으로 측정되는 특정 인물

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.28

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장학행정 연구

화 되어 관료적 장학으로 정착 * 관료적 장학 : 관료제적 특성 활성화함으로써 장학활동의 능률을 제고, 분업과 기술적 전문화, 조직 규율 강조, 엄격한 통제적 장학활동19C후반20C ... -2. 수업관찰 2-3. 수업관찰 결과 정리3-1. 수업관찰 결과논의 3-2. 수업연구과제 해결 또는 수업 3-3. 개선방안 설정 적용․평가** 임상장학 모형장학행정-3절.장학 ... 제9장.장학행정장학행정1절 장학의 개념/C/O/N/T/E/N/T/S4절 장학담당자의 자격과 역할2절 장학의 발달과정3절 장학의 유형5절 장학행정의 과제장학행정1 장학의 어원

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| 리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.04

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목표관리 (MBO) 적용 사례

(MBO)의 단점과 문제점11. 우리나라의 MBO 시행의 문제점12. 목표관리(MBO)의 개선방안13. 목표관리(MBO)의 성공요건14. 적용사례1. 목표관리(MBO)의 의의목표중심 ... 지만, 목표관리제는 대체로 분권적이다. 넷째, 자원을 분배 또는 통제하는데 있어서 전통적인 관리는 관료주의처럼 형식과 규칙에 치중하지만, 목표관리제에서는 전략적 연간계획이나 우선 순위 ... 의 MBO를 개선하려는 목적으로 실시 한다.2) 최종평가의 효용최종평가의 결과는 또한 장래의 동기수준, MBO에 대한 태도, 상관과 부하의 상호관계 및 태도에 영향을 미친다.(5) 목표

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| 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.18 | 수정일 2023.03.06

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균형인사제도에 대한 평가

소득층의 다양한 계층의 가치와 이익의 반영하는등의 내용을 내포하고 있다. 이런 균형인사제도는 대표관료제라는 이론적 배경아래 국민에 대한 대응성을 제고시키기 위한 제도이다.이런 균형 ... )◎ 결론 Ⅷ. 균형인사제도의 개선방안 및 시사점(17p)- 균형인사제도의 개선방안- 시대적 변화에 따른 균형인사제도의 방향◎ 참고문헌(18p)◎ 표 목차(19p)◎ 그림목차 ... )은 균형인사제도의 이론적 기반인 대표관료제의 대표성이 현저히 낮다고 하겠다. 또한 관리직급의 경우 비장애인 공무원 가운데 5급 이상의 비율은 18.6%인데 반해 장애인 공무원은 9.1

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| 리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.28

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