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"유한킴벌리경영전략" 검색결과 221-240 / 1,409건

  • 유한킴벌리 윤리경영 및 사회공헌활동 사례분석과 경영성과분석
    유한킴벌리 윤리경영 및 사회공헌활동사례분석과 경영성과분석-목차-1. 유한킴벌리 기업개요2. 유한킴벌리의 윤리경영 철학3. 유한킴벌리 윤리경영 및 사회공헌활동 사례분석4. 유한 ... 킴벌리 윤리경영 성과분석1. 유한킴벌리 기업개요· 1970년 제약회사인 유한양행(주)이 미국의 킴벌리클라크와 합작투자로 설립한 회사· 주요 사업은?위생용품 및 건강용품의 제조와 판매 ... 킴벌리의 윤리경영 철학유한킴벌리의 윤리경영에는 청렴을 중시하였던 CEO의 선비정신에서 기인하였다. 유한킴벌리의 전신이라 할 수 있는 유한양행의 창업주 유일한은 윤리와 경영의 양립
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.14
  • 동기부여,유한킴벌리,유한킴벌리기업소개,유한킴벌리동기부여사례,SAS인스티튜트,SAS이스티튜트기업소개,SAS인스티튜트동기부여사례
    . 유한 킴벌리 전 사업장에서 무사고를 목표로 3 가지 안전경영전략 ( 지속적인 설비 개선 , 효율적인 안전시스템 개발 및 운영 , 안전교육을 통한 인적 오류 제거 ) 를 수립 ... 클라크 의 합작으로 유한킴벌리 설립 . 유한양행은 유일한 박사가 세운 제약회사이며 , 킴벌리클라크는 미국 텍사스에 본사를 둔 제지회사이다 . 킴벌리클라크의 해외 자회사 중 현지 이름 ... 을 쓰는 회사는 유한킴벌리가 유일하다 .동기부여 사례 STORY second 존재 욕구 EHS 통합시스템 구축 근로사고의 제로가 되지 않는 원인 파악 및 주 원인 통제시스템 구축
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.07
  • 유한킴벌리경영이념과인적자원관리,유한킴벌리의인간존중인사관리,유한킴벌리현황,유한킴벌리사례,유한킴벌리혁신
    로 보는 인사관리IntroContents 유한킴벌리 경영이념과 인적자원관리 4.0 2. 유한킴벌리의 ‘ 인간존중 ’ 인사관리 3. 유한킴벌리에게 주어진 과제 - 현황 / 사례 ... / 혁신 - 숲을 바라보는 눈 / 나눔과 상생 공동체 / 획기적인 시스템 - 인터뷰 / 가족친화경영 / 프로세스 - 강점 / 오버액션 / 컬쳐 디바이드[ 1 ] 유한킴벌리 경영이념 ... 관리4.0 - 80년대부터 2000년대까지 인적 자원관리와 중요성을 강조 → 유한킴벌리 1995년 2월 취임한 문국현 사장 “ 인간중심 경영 ” 인적자원관리4.0 가장 잘 이해
    리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.27
  • 인적자원관리 (중요성, 사례 : 유한킴벌리)
    하였다. 이러한 높은 성과는 유한킴벌리경영이념과 전략, 전략의 효율적 실행을 위한 구조와 보상시스템, 교육과 훈련 간의 효과적인 연계 때문일 것이다. 구체적인 내용으로는 다음 ... 적 경영으로 근로자들의 참여기회를 최대한 확장하려 노력해왔다. 바로 이 점이 유한킴벌리가 품질경영이라는 전략을 성공적으로 수행하고, 1970년 설립 이래 지속적인 성장을 이루어 내 ... ,경영방침을 정하고, 이 이념에만 맞는다면 사원들이 마음껏 창조력을 발휘하여 기업경영에 참여할 수 있도록 하고 있다. 유한킴벌리의 다섯 가지 경영방침은 '상징'이나 '슬로건
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영학개론]기업의 사회적 책임 사례분석 - 유한킴벌리
    기업의 사회적 책임 사례목 차1. 기업의 사회적 책임 이란2.유한킴벌리 소개3.유한킴벌리의 사회적 책임경영 사례(1) 우리강산 푸르게 푸르게(2) 공유 가치 창출 (CSV)(3 ... 적 책임 경영 사례(1) 우리강산 푸르게 푸르게‘우리강산 푸르게 푸르게’ 캠페인은 유한킴벌리가 20년 가까이 지속적으로 실천하고 있는 환경보전 캠페인이다. 유한킴벌리는 화장지, 생리대 ... 고령화 문제 해결에 기여하면서 시니어 비즈니스를 육성하는 공유가치창출(CSV) 경영의 모델을 제시하고 있다. 유한킴벌리가 주목한 것은 ‘고령화’이다. 유한킴벌리는 우리 사회
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    생산관리에서 공급사슬관리(SCM)를 왜 공부해야 되는지 그 중요성에 대해 쓰세요
    / CVO(Commercial Vehicle Operation) 도입 운영(4) 환경 친화: 유한킴벌리 SEQ(Safety Environment, Quality) 시스템 도입 현황(5 ... ) 전문화: 유한킴벌리 SCM College 운영2) 유한킴벌리 SCM도입 성과(1) 불필요한 비용 제거원재료 입고부터 고객에 이르는 물류공급사슬(Supply Chain) 전 과정 ... 를 왜 공부해야 하는 것일까? 이는 산업의 변화, 기업의 경영환경의 변화로 인한 경영전략과 관련이 있다고 생각한다. 적절한 경영전략이 있어야만 기업은 경쟁에서 살아남을 수 있는 것이
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.18 | 수정일 2020.03.20
  • 전략경영-기업전략
    라는 기업 전략 달성에 있다. 유한킴벌리의 사업전략은 타 기업의 사업전략과는 조금 다른 형태로서 생산직 종업원들의 직무 능력의 정도를 특정 직무나 직무군에 따라서 구분하지 않고 전체 ... 제도가 적용된 시점은 경제 위기를 겪은 직후로서, 유한킴벌리의 제도 설계팀에서는 변화하는 환경의 적응의 전략으로 생산직 종업원들에 대해 기존의 연공급 제도와는 달리 직무수행 능력 ... 전략(business strategy=경영전략)의 정의는 변동하는 기업환경 아래서 기업의 존속과 성장을 도모하기 위해 환경의 변화에 대하여 기업 활동을 전체적, 계획적으로 적응
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.18
  • 직장인을 대상으로 한 다양한 스트레스 관리 프로그램을 찾아 구체적인 적용 대상자와 프로그램 내용을 요약하여 기술하고 간호사를 위한 스트레스 관리 프로그램의 개발 및 활용가능성 측면에서 유용하다고 생각되는 내용 및 발전 방안에 대해 논하시오.
    킴벌리의 EAP는 탄력근무제, 평생학습지원, 가족농장운영 등 유한킴벌리가 시행 중인 가정친화경영 프로그램 중의 하나이다. 2004년 전 사업장에 확대 적용하여 조직 내 인간관계 ... 대상자- 유한킴벌리유한 킴벌리는 EAP 전문회사를 통해 2002년 도입하여 재정 관리부터 음주문제까지 거의 모든 분야에서 도움을 제공하고 본 직원의 13% 가 활용하였다. 유한 ... (근로자 지원 프로그램)2) 3.3전략3) SL 컨셜팅의 스트레스코칭 센터- CISM 프로그램2. 간호사의 스트레스 관리 프로그램1) 간호사의 스트레스2) 간호사의 스트레스 관리
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.25
  • 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사하고 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하시오.
    들의 참여를 고양하기 위한 노력을 한 것이다. 유한킴벌리는 품질경영 전략을 위해서 가장 중요한 것이 인적자원이라는 것을 깨달았다. 이를 기업의 강제적인 방법으로 진행하는 것이 아니 ... 라 구성원들이 자발적으로 참여 할 수 있도록 환경을 형성하고 이를 독려하여 능력을 개발할 수 있도록 조력자 역할을 했다. 이러한 노력을 통해 유한킴벌리가 품질 경영 전략을 성공 ... 다. 유한킴벌리는 근로자들로 하여금 자신의 잠재력을 최대한 발휘 할 수 있도록 최선의 도움을 주었다.인적자원 개발의 전략은 구성원의 적극적인 참여가 있어야 성공가능하기 때문에 근로자
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.21
  • 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사하고 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하시오.
    들의 참여를 고양하기 위한 노력을 한 것이다. 유한킴벌리는 품질경영 전략을 위해서 가장 중요한 것이 인적자원이라는 것을 깨달았다. 이를 기업의 강제적인 방법으로 진행하는 것이 아니 ... 라 구성원들이 자발적으로 참여 할 수 있도록 환경을 형성하고 이를 독려하여 능력을 개발할 수 있도록 조력자 역할을 했다. 이러한 노력을 통해 유한킴벌리가 품질 경영 전략을 성공 ... 다. 유한킴벌리는 근로자들로 하여금 자신의 잠재력을 최대한 발휘 할 수 있도록 최선의 도움을 주었다.인적자원 개발의 전략은 구성원의 적극적인 참여가 있어야 성공가능하기 때문에 근로자
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.21
  • 녹색경영과 기업사례,녹색경영,녹색경영의 효과,유한 킴벌리 사례,유한 킴벌리 경영사례.유한 킴벌리 그린마케팅,POSCO 의 녹색경영
    , 가운 , 마스크 산업 / 위생용품 – 방향제 , 세정제 , 마스크유한킴벌리의 녹색경영 기금 조성 1984 년부터 기금조성 , 2005 년 까지 2 천여 그루의 나무를 국내에 심음 ... 만들기 사업 - 지속 가능한 산림 경영 기반 구축출처 : 유한킴벌리 2013 사회책임경영보고서유한킴벌리의 녹색경영 2. 환경교육 1) 청소년 환경 체험 교육 - 청소년 환경교육인 ... 유한킴벌리의 녹색경영 숲이 있는 학교 만들기 - 도시 내에 아이들이 생태계환경을 쉽게 익힐 수 있는 학교 설립유한킴벌리의 녹색경영 3. 연구조사 산림전문가 , 생태전문가 , 환경
    리포트 | 44페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원 개발론(유한킴벌리) - 자신이 일하고 싶은 기업을 찾아 기업의 인재개발프로그램과 인적자원개발을 조사하시오
    었다. 이런 이유로 유한킴벌리의 인재개발 전략을 살펴보기로 한다.Ⅱ 본론1. 유한킴벌리의 비전과 미션유한킴벌리의는 경영목표는 초일류 생활혁신기업이다. 미션과 비전은 같이 제시되는데 ... 으로서 사회공헌을 많이 하는 기업으로 평가받고 있다. 이 같은 기업의 경영마인드는 분명 좋은 인재들이 그 이념을 뒷받침 하는 것이라고 생각한다.유한 킴벌리라는 기업이 내가 근무하고 싶 ... 유한킴벌리의 조직도)4. 유한킴벌리의 HRD전략1) 유한킴벌리의 HRD전략□ 인재상유한킴벌리의 인재상은 ① 도전적이고 창의적인 인재 : 성공을 확신하는 열정적인 자세로 목표를 도전
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.01.21
  • 유한킴벌리의 경쟁 능력 요소
    은 생활을 향한 믿음- 유한킴벌리’로 초일류 생활혁신기업을 경영 목표로 삼고 있다. 이 기업의 전략 방향은 고객 및 시장 지향, 전사적 운영효율화, 신사업 창출, 미래지향적 인사 ... 에 대해 알고 싶어 이 기업을 선정하게 되었다.유한킴벌리는 ㈜유한양행 30%와 킴벌리클라크사 70%로 구성된 합작회사이다. 전문경영인인 대표이사 사장이 이사회로부터 권한을 위임받 ... 아 회사를 운영하고 있으며, 이사회는 경영과 회계 분야 전문성을 갖춘 총 8인(이사 7인, 감사 1인, 주주총회에서 선임)으로 구성되어 있다. 유한킴벌리의 미션이자 비전은 ‘더 나
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.01
  • 유한킴벌리 SCM 도입사례 분석
    들은 다시 국내로 들어와 유한킴벌리의 SCM 프로젝트팀을 구축하여 프로젝트를 수행하였다. 유한킴벌리는 SCM전략을 운영하기 위하여 사전준비를 하고 있던 중, 2000년 3월 마그넷 ... 의 갈등을 유발하였으나 이러한 문제점은 마그넷의 최고경영층의 의지로 극복되었고, 효과적으로 프로젝트를 진행할 수 있었다.Ⅳ. 유한킴벌리의 SCM구축 개선점1. 데이터 처리(신상품 ... 생산 운영관리? 유한킴벌리 SCM 도입사례 분석 -목 차Ⅰ. 기업 소개Ⅱ. SCM도입의 국내동향Ⅲ. 유한킴벌리의 SCM 사례분석1. 초기 상황분석2. Business issues
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.18
  • [마케팅] 미래생활 휴지 마케팅 전략 제안
    ●좋은 물품을 생산 판매하는 미래생활(잘풀리는집)이 왜 유한킴벌리에 비해 알려지지 않았으며 이를 알리려면 어떤 마케팅을 해야하는가?유한킴벌리는 국내 기업 중 그린마케팅이라하 ... 라는 이미지를 대중들에게 심어 주었으며 지금까지도 이어져가고 있다. 유한킴벌리는 위생용품들을 주로 판매하는 기업이다. 위생용품이라 하면 제품의 청결 이미지가 구매의사결정에 있어 큰 ... 영향을 끼치는데 유한킴벌리의 사회 활동과 친환경 녹색 사업의 이미지를 각인시키는 광고를 지속적으로 알려왔고 소비자들에게 친환경 제품이 좋다는 인식 또한 대중화되었기에 이미지라는
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오
    실천 기업 사례 조사1) 유한킴벌리의 그린마케팅2) 현대 자동차 그룹의 녹색 성장 마케팅3) 이니스프리의 ‘그린 데이’ 사회지향적 마케팅Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근의 기업 ... 기법을 펼치고 있는 기업의 사례를 조사해보도록 한다.1) 유한킴벌리의 그린마케팅최근 사회적 문제로 ‘환경 문제’가 대두되고 있다. 과도한 플라스틱 사용 문제가 사회적 이슈로 저감 ... 까지 다양하게 전개되고 있는 것이다. 이러한 마케팅 기법은 ‘그린마케팅’이라고 한다. 실제 그린마케팅의 대표적 선두주자라 할 수 있는 ‘유한킴벌리’기업이 사회지향적 마케팅을 실천하고 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07
  • 유한킴벌리
    에서 유한킴벌리전략적인 조직을 선도적으로 실천해 오고 있는 대표적인 회사이다. 그렇기 때문에 유한킴벌리는 IMF 경제위기와 최근에 경제침체를 겪었음에도 불구하고 지금까지 잘 유지 ... 는 인간 존중의 경영 마인드를 가지고 있다. 유한킴벌리는 “더 나은 생활을 향한 믿음”을 비전으로 내세우고 있으며 여기서 더 나은 생활의 주체는 고객은 물론 조직의 구성원도 포함 ... , 안전, 삶의 질 향상, 열린 경영, 평생학습, 인재육성, 동반성장, 고객만족 등을 위해 노력하고 있다.[그림1]Ⅳ. 유한킴벌리의 성과요인1. 구조조정을 통한 생산성 향상1) 시차
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.24
  • 인적자원관리 개념과변천 등
    & 필자는 유한킴벌리경영이념과 전략, 최고경영자의 의지, 전략의 효율적 실행을 위한 구조와 보상시스템, 교육과 훈련간의 효과적인 연계가 유한킴벌리 경쟁력의 원천이라고 본다 ... 개발하고, 개발된 역량이 회사 내에서 최대한 발휘되도록 하는 관리 방식이 유한킴벌리 성공의 열쇠인 것으로 보인다.2) 경영이념과 경영전략의 일치유한킴벌리는 "소비자가 선호 ... , 가치창조, 혁신주도라는 다섯 가지 경영방침을 정하고, 이 이념에만 맞는다면 사원들이 마음껏 창조력을 발휘하여 기업경영에 참여할 수 있도록 하고 있다. 유한킴벌리의 다섯 가지 경영
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오
    마케팅원론 과제"사회 지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.Ⅰ 서론- 사회 지향적 마케팅이란?Ⅱ 본론1. 코카콜라2. 유한킴벌리Ⅲ 결론 - 의견정리Ⅳ 참고 ... 되고 있다.2. 유한킴벌리사회 지향적 마케팅으로 대표적인 또 다른 기업은 유한킴벌리다. 1970년 창립된 유한킴벌리는 생활용품 전문 업체로 1984년부터 ‘우리 강산 푸르게 푸르 ... 26년간 공익활동을 지속해오고 있다. 2017년에는 한국광고학회에서 ‘우리 강산 푸르게 푸르게 캠페인’에 ‘제 24회 올해의 광고상’을 수상했다.이렇게 유한킴벌리는 광고에서 우리
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.16
  • 그린마케팅 전략 및 기업사례분석
    마케팅의 실천적 전략을 필요로 하는 것이다 .국내 그린마케팅의 현황 국내 기업의 그린마케팅 사례분석 - 유한 킴벌리 - 풀무원 국내 기업의 그린마케팅국내 그린마케팅의 현황 세계 환경 ... 시장경쟁 심화 유한킴벌리는 이러한 경쟁에 대응할 수 있는 전략이 필요했다 . 그래서 유한킴벌리는 자사의 문제점을 파악하게 되고 그 보고서에 정리되어있는 문제점을 요약하면 다음과 같 ... – 유한 킴벌리 (4/6) 유한킴벌리의 그린마케팅 ( 우리강산 푸르게 푸르게 ) - 전략 유한 킴벌리 위생용품 소비자들의 청결 ‘깨끗한 마음 깨끗한 생활’ 을 기업슬로건
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.03 | 수정일 2018.10.22
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2025년 06월 22일 일요일
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