"육성사회적기업"의 검색결과 입니다.

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"육성사회적기업" 검색결과 2,361-2,380 / 38,854건

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기후위기 시대에 대응하는 우리나라 정부의 정책을 설명하고, 향후 우리나라의 바람직한 발전의 방향을 기술하시오.

영향은 환경, 경제, 사회 전반에 걸쳐 광범위하게 나타나고 있다. 특히, 지구 온난화로 인한 이상기후 현상, 해수면 상승, 생태계 파괴 등은 인류의 생존과 직결되는 중요한 이슈 ... 대한민국의 바람직한 발전 방향을 제시하고자 한다. 이를 통해 기후변화에 효과적으로 대응하며, 지속 가능한 사회를 구축하기 위한 방안을 모색할 것이다. 기후위기는 단순한 환경 문제 ... 가 아니라, 경제적, 사회적 안정을 위협하는 복합적인 문제인 만큼, 정부의 정책적 대응과 개인의 참여가 모두 중요하다. 따라서, 본 과제를 통해 대한민국 정부의 기후위기 대응 정책

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26

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저출산 고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

육성' 등을 추진했다.우리나라는 세계 출산율이 매우 낮은 국가 중 하나로 급속히 고령화되고 있으며 저출산·고령화 과정에서 우리 사회의 지속가능한 발전에 대한 우려를 표하고 있 ... 노력이 계속되고 있지만, 육아휴직을 활용할 경우 대기업, 공기업, 전임자 등 현실적인 문제점이 미흡한 실정이다.Ⅲ. 결론1) 저출산 고령사회에서 대두되는 문제점해결을 위한 본인견해 ... 혜택, 교육비 부담 감소, 공교육 기능 확대, 청년 일자리 창출, 안정적인 주택 보장 등을 촉진한다. 또한 미혼모를 육성하기 위해서는 다자녀가구에 대한 사회제도 지원, 감세 등 장기적이고 포괄적인 정부 대책이 필요하다.

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.24

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코로나 사태, 지구온난화 등에 대비한 정부의 환경재난지출 확대에 대한

10.2조 원을 투자할 계획이다.녹색 선도 유망기업 육성 및 저탄소·녹색산단 조성, 신재생에너지 확산기반 구축 및 공정한 전환 지원, 연구개발(R&D)·금융 등 녹색혁신 기반 ... 와 함께 전 국민 탄소중립 인식 제고 및 기후변화에 적응할 수 있도록 지원할 계획이다.2. 도시·공간·생활 인프라 녹색 전환인간과 자연이 공존하는 미래 사회를 구현하기 위해 녹색 ... 하고, 점차 민간 부문에까지 확대시키겠다고 발표했다.3. 저탄소·분산형 에너지 확산지속 가능한 신재생에너지를 사회 전반으로 확산하는 미래 에너지 패러다임 전환 시대 준비하기 위해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.11

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창업컨설팅 ) 신규 기회를 창출하고 새로운 해결을 모색하는 방안을 제시하는 창업컨설팅에 있어 디자인씽킹 접근방법은 매우 중요하다. 디자인 씽킹 접근방법에 대하여 서술하고 창업학에 있어 왜 디자인 씽킹이 중요한지 설명하시오

적인 사고와 고도의 타당성을 갖는 직관적인 사고의 중간, 결합정도로 정의내리기도 한다. 근대에 와서 Herbert Simon이 전체적인 기업 프로세스에서 디자인을 물리적인 과정 ... 아이디어로 문제 해결하는 것을 의미한다. 전통적인 심리/사회학계에서는 분석적이고 경험적인 연역법과 귀납법을 이용한 기존 디자인 방식을 뛰어넘는 직관적 귀추법의 사고능력이라고 정의하기 ... 다.2. 디자인씽킹의 접근방법론디자인씽킹은 다국적 혁신기업에서 선도적으로 적용한 사례가 있다. IDEO, Design Council, Frog, Continum, Stanford D

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.07.20

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사회적협동조합에 대하여 설명하고, 사례를 제시하시오.

활동에 사회적 가치를 결합한다는 의미”라고 설명했지만, 왜 ‘사회적기업’이 아니라 ‘사회적협동조합’인지, 조합원은 누구이고 어떤 의사결정을 하는지 구체적으로 알 수 없었다. 마음속 ... 조합과 차별화된다.처음 이 용어를 접했을 때, 나는 “이윤만 좇는 회사와는 뭔가 다를 것 같다”라는 막연한 기대와 “사회적기업과는 어떻게 구분되는가”라는 혼란이 교차했다. 사회적기업 ... 은 주로 기업 형태를 유지하면서 ‘사회적 가치’를 내세우는 반면, 사회적협동조합은 협동조합법에 의거해 설립되며, 조합원 주도로 운영된다는 점이 핵심이다. 조합원은 이용자, 노동자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.06

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디지털 역기능 예방과 관련한 정책과 내용을 조사하고 디지털 역기능 예방에 필요한 것에 대한 개인 의견 제시

며 기업과 공 공의 사회적 책임성이 강조됨에 따라 디지털 기술이나 서비스를 제공한 기업과 공공기 관 역시 책임 주체를 면하기 어렵다.(6) 디지털 역기능을 경감 또는 해소하기 위해 ... 청소년육성 제도론최근 청소년의 디지털환경이 위험 해지면서 이에 대해 제7차 청소년정책 기본계획에서는 청소년이 안전한 온.오프라인 환경 조성을 위한 정책을 내 놓았다. 그 중 ... 수 있다.(3) 디지털 기술이 급격하게 발전하고 활용 서비스가 개인의 삶과 업무, 사회적 관계와 문 화적 양식, 글로벌 기준 등에서 필수 인프라가 되거나 또는 일상화됨에 따라

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.06

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도시는 왜 불평등한가

에 인력과 자본이 모이면 기업은 필요한 인재를 효과적으로 발굴해 손쉽게 제품을 판매할 수 있다. 전기, 수도와 같은 사회 시설도 설치되고 효율적으로 사용될 수 있다. 사람이 드문드문 ... 하는 기업들이 도시에 모여들고, 도시에도 다양한 스타트업들이 생겨난다. 도시 경제의 메커니즘은 반복적으로 강화된다. 문제는 도시에 자본과 사람이 모일수록 심해지는 불평등이다. 성장 ... 이상이 여전히 샌프란시스코가 첨단 기술 인재를 유치하고 육성해야 한다고 생각한다. 도시가 강력할수록 경제가 발전하고, 경제가 발전하면 할수록 불평등은 더 커진다. 그럼에도 불구

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.01

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조직원의 직무성과를 높일 수 있는 동기부여 방법에 대해 토론하세요

는 격차와 경재우위를 형성하기 위하여 다각적인 부분에서 노력을 기울이고 있다. 오늘날과 같이 인적자원이 기업이 확보해야 하며, 유지해야 하고 육성해야 하는 주요 자원인 사회 ... ) 내가 생각하는 방안2) 실제 기업의 사례III. 결론IV. 출처I. 서론오늘날과 같이 경쟁이 치열한 고도의 지식기반 사회에서 각각의 기업들은 다른 기업들이 쉽게 따라오지 못하 ... 한 동기부여는 외적동기 부여나 내재적 동기로도 구분해볼 수 있다. 외적 동기는 개인을 둘러싼 외부적인 요인에 의해서 발생하는 것으로서 사회적으로 다른 사람들에게 인정을 받거나 칭찬

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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인적자원개발의 개념과 필요성에 대해 적고 평생교육기관의 HRD 담당자의 역할에 대해 기술하시오. 서론

경제의 경쟁력을 확보하기 위한 중요한 문제가 되고 있다.또한 치열한 경쟁 환경 속에서 기업이 지속적으로 성장하고 발전하기 위해서는 인재 확보와 인재 육성이 필요하며, 기업 환경 ... 다. Holton(1996, 2005)에 따르면 HRD의 성과는 학습 성과 향상, 학습을 통한 개인 성과 향상, 개인 성과를 통한 조직 성과 향상으로 구성된다. 그러나 기업 HRD 관리자 ... , 지원 등에 투자를 잘 해왔으나 경영전략과 HRD 전략 및 인력과의 연계성은 여전히 미흡한 실정이다. 따라서 기업 HRD 관리자의 역할이 전략적 파트너와 성과 컨설턴트의 역할로 바뀌

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

조직행동론주제: 국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1. SK하이닉스의 동기부여방안2. 이 사례에서 볼 수 있는 시사점 ... III. 결론IV. 출처I. 서론오늘날 국가와 업계를 막론하고 기업들은 엄청난 경쟁환경에 놓여 있다. 더 이상 남들과 유사한 서비스나 제품을 제공해서는 생존을 담보 받을 수 없 ... 다. 기업들은 생존을 위해서 끊임없이 혁신을 추구해야 하며, 또한 여러 분야에서 비효율성을 개선해야 한다. 기업들이 비효율성을 개선하기 위한 방안 중의 하나는 임직원들이 높은 생산

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14

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경제학개론_탄소중립 실현을 위한 정책에 있어서 법적 제도적 쟁점을 소개하고, 실질적인 실행 방안을 구체적으로 설명 하시오.

체계를 정비하고, 이해관계자 간 의견 조율 과정을 거쳐 단계별 추진 방안을 마련해야 한다. 여기에는 개별 기업의 혁신 노력, 시민사회의 협력 의지, 지방자치단체의 적극적인 참여 ... 탄소중립 실현을 위한 정책에 있어서 법적·제도적 쟁점을 소개하고, 실질적인 실행 방안을 구체적으로 설명 하시오.I. 서론탄소중립은 현대 사회가 직면하고 있는 심각한 환경 문제 ... 의 주요 개념으로 자리 잡고 있다. 최근 국제사회 역시 환경 문제에 관해 더욱 엄격한 목표치를 설정하고 있으며, 각국 정부는 에너지 전환 및 산업구조 개선 등을 통해 지속 가능

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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우리나라의 가족복지 분야별 정책의 주요 내용을 설명하고 문제점 및 개선 방안에 대해 서술 하시오 (가족복지론)

우리나라의 가족복지 분야별 정책의 주요 내용을 설명하고 문제점 및 개선 방안에 대해 서술 하시오 (가족복지론)(사회복지, 사회복지사, 가족복지론)*가족복지정책의 주요내용가족정책 ... 은 사회 전체의 제도와 구조와 관련해 국가가 가족제도와 가족문제를 파악해 개입하는 사회정책을 말한다. 그러므로 가족정책은 가족구성원의 복지를 향상시킬 수 있는 핵심적인 사회제도가 되 ... 며, 이는 현대 가족의 사회적 기능을 유지, 보완, 대체하기 위한 사회적 노력이라고 할 수 있다.가족정책의 다양한 유형 중 명시적 가족정책은 인구정책, 자녀가 있는 가정의 일정

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.17

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혁신의 종류에 대하여 구체적으로 설명하시오.

활동에 참여한다. 사회적 기업을 육성하고 진흥하는 업무를 효율적으로 수행하기 위해서 2010년에 노동부 산하의 한국사회적기업진흥원을 설립한 것이 그 예라고 볼 수 있다. 수익 ... 적으로 실행하기 위해서는 계획수립-실행의 유연성, 벤처기업 같은 기민성, 예상치 못한 난관을 돌파할 수 있는 기업가 정신 등이 필요하다.2. 사회적 혁신사회적 혁신은 고령화와 저출산 ... 는 변화 지향적 활동이라고 할 수 있다.사회적혁신을 추진하는 주체는 크게 사회단체, 사회적기업, 사회운동조직, 정부, 그리고 일반 기업으로 분류된다. 사회단체나 사회적기업,사회운동

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.12 | 수정일 2023.06.01

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[2021 자원봉사론 4공통] 1.외국의 자원봉사 역사와 현황을 살펴보고 그중 한 국가를 선택하여 특징과 함께 우리가 시사받을 수 있는 점을 기술해 보십시오. 2.코로나 현상으로 인해 자원활동이 더 필요한 집단과 대상은 어떤 부분이 있을지 생각해 보고 우리가 할 수 있는 봉사활동 방안에 대해 구체적으로 기술해 보십시오.

은 산업, 동물, 예술, 지역사회 개선, 교육, 고용, 사회복지 일반, 주택, 국제원조, 의료보건, 문화재 및 환경보호, 청소년 육성, 종교 등으로 분류할 수 있고 그 단체의 활동 ... 등의 지원과 공동프로젝트를 시행하고 있다. 2016년 기준 700여 개의 협의회가 전국에 포진되어 있으며, 이것은 기업의 사원에게 지역사회의 자원과 욕구를 배울 수 있는 포럼 ... 에서의 활동을 하였던 중세시대까지 소급할 수 있다. 그러나 자원봉사활동이 개인적 차원에서 남을 돕는 원초적 개념에서가 아니라 사회적 조직적 운동으로 이룩된 것은 근래에 들어와서

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.08 | 수정일 2022.05.14

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제러드 라이언스의 '거대한 전환' 독후감

했으. 라이언스는 불확실성과 복잡성을 인정하면서도, 인간과 사회가 스스로 시스템을 조정하고, 긍정적 방향으로 진화할 수 있다고 믿는다. 그는 경제를 단순한 숙명으로 바라보지 않 ... 고는 할 정도로 타격을 입었을 것이다. 실제로 많은 나라들이 적극적인 재정 정책과 통화 완화를 통해 경제를 지탱했다. 미국 정부는 대규모 부양책을 도입해 가계와 기업에 직접적인 지원 ... 이다. 그러나 동시에, 백신 개발과 같은 분야에서는 민간 기업들의 시장 경쟁이 놀라운 혁신을 만들어냈다. 화이자와 모더나 같은 기업들이 신속하게 백신을 상용화할 수 있었던 것

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.26

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저출산고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오.

·고령사회기본법은 고령자를 위한 근로환경조성, 사회활동참여의 촉진, 교육기회제공, 고령 친화적 산업육성을 위한 시책을 강구하도록 규정함으로써 고령자를 노동?사회? 교육? 소비 ... 사회복지법제 2xxx5xx0 김xx저출산·고령사회기본법의 입법배경과기본방향에 대하여 논하시오.[목차]Ⅰ. 서론입법의 필요성Ⅱ. 본론1. 저출산·고령사회기본법의 의미2. 저출산 ... ·고령사회기본법의 정책 수립과 시행체계3. 저출산·고령사회기본법의 각종 정책 및 사업 등에 대한 제시Ⅲ. 결론저출산· 고령사회에서 대두되는 문제점해결을 위한 본인의 견해와 개선안Ⅳ

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.21

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(사회복지쟁점세미나) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명

있다.과거 기업이 대규모 제조업을 경쟁적으로 육성하고자 할 때 고용 관계는 조직에 대한 충성, 임금, 고용 안정에 대한 교환관계를 기반으로 이루어졌다. 이러한 안정적인 경제 환경 ... 문제는 임금과 근로조건 격차만이 아니라 이에 따른 사회 양극화, 근로의욕의 저하, 대기업과 중소기업 사이의 격차 등의 문제를 일으키는 부작용으로 이어진다. 이러한 비정규직은 계속 ... 교과목명 : 사회복지쟁점세미나정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.(총

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.10

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인적자원개발 우수사례 조사

44개) 인적자원개발 우수 기업 중에서 임의의 1개 회사를 선정하여 소개. 목차 I. 서론 II. 본론 1. 인적자원개발 우수 사례 조사 1) 이 기업의 인적자원개발 내용 2) 나 ... 의 의견 III. 결론 IV. 출처 I. 서론 비단 한 기업을 이끌어 나아가는 사람이 아니라고 할지라도 오늘날 기업들이 업계나 국가를 막론하고 얼마나 치열한 경쟁을 치르는지에 대해서 ... 제대로 알지 못하는 경우는 없을 것이라고 생각한다. 오늘날은 고도의 지식기반 사회이기 때문에 유능한 인적자원을 유치하는 것은 물론 이들이 계속해서 높은 수준의 생산성을 발휘할 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30

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아래의 참고 영상 관람 또는 관련 서적을 읽고 노동복지에 대하여 서술하시오

다. 또한 최근 산업복지의 한 분야라고 할 수 있는 기업의 사회적 책임에 대한 설문조사가 실시되고 있다. 이제 보다 구체적으로는 산업현장에서 근로자와 그 가족의 삶의 질을 향상시키기 위한 ... 시키며 복지서비스를 증진하기 위한 정책, 시설 및 서비스활동의 총합을 말한다.이는 기업이 주체인 기업복지, 노동조합이 주체인 근로자복지, 정부가 주체가 되는 사회보장, 협동조합 ... 했다고 보기 때문이다.4. 기업, 정부의 대응방식1) 미시적 접근에서의 기업, 정부의 대응방식정부는 중소기업을 육성하고 민간의 기술력을 향상시킨다고 말한다. 그러나 실제 기술

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.08

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인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.

수준의 관점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오.Ⅰ. 서론인적자원은 기업이나 국가가 지속가능한 경쟁 우위 ... 를 유지하는 데 핵심적인 요소이다. 글로벌 경쟁이 치열한 시대에서 인적자원개발(HRD)은 기업의 성장과 발전에 핵심적인 역할을 한다. 글로벌 경쟁 환경에서 인적자원의 역량과 창의 ... 성은 다른 자원보다 중요한 차별화 요소가 된다. 인적자원개발(HRD)은 직원들의 역량을 강화하고 회사의 경쟁력을 높이며, 조직 문화를 증진하는데 기여한다.. 이를 통해 기업은 지속 가능

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.25

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