"지식근로자활용방안"의 검색결과 입니다.

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"지식근로자활용방안" 검색결과 2,241-2,260 / 6,097건

2018년 하반기 한국가스공사 자기소개서

, 경제지식이 필요함을 느꼈고 근로자 내일 배움 카드를 발급받아 경영학, 경제학, 회계 재무, 인사 노무를 배웠습니다.경영지원은 전반적인 사업을 기획하는 부서고 거기에 가장 중요 ... 십시오.현재 589 Bytes / 1000 Bytes 이내[쌓아올린 능력에 더해진 지식을 활용해 최고의 선택을 하겠습니다.]이공계 전공자로 다양한 실험을 하며 분석과 상황파악능력을 길렀 ... 으로 실천하는 격려를 통해 진심을 팀원에게 전달했고 프로젝트도 성공적으로 마무리했습니다.*3. (기술능력) 과거의 교육과정이나 경력들을 통해 습득한 전공 지식·기술 및 경험

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.28 | 수정일 2019.05.07

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(방통대 2학기)한국어 교육과정의 구성 요인, 개발 절차를 기술하고 한국어교육과정의 구체적인 사례를 소개하시오.

의 구성요인1) 교육대상한국교육개발원에서는 교육과학기술부의 다문화가정 학생 교육 지원 정책 대상에 근거해, 국제결혼가정뿐만 아니라 외국인 근로자 가정의 가족 구성원까지를 포함 ... 하여 ‘다문화 가정’으로 정의하고, 다문화 가정에서 학생 신분을 가진 자로 공교육 체제 속에 들어와 교육을 받고 있는 대상을 ‘다문화가정 학생’으로 용어를 정의한 바 있다. 이 정의 ... 자 이외에도 교사, 관리자, 고용주, 교육 기관, 사회, 나아가 국가 전체도 언어 교수와 학습 상황과 관련된 요구를 가질 수 있으므로 다른 많은 자료원과 다른 유형의 정보도 요구 분석

방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.09.10

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[시스템안전공학] 건설업의 재래형 재해에 대한 개선대책 (건설업의 재래형 재해에 대한 정의, 건설업의 특징, 안전활동과 재해자 직종 및 기인물에 따른 재해와 개선대책)

% 로 조사된바 , 이에 대한 개선방안으로 전문화된 안전관리자의 전담배치가 필요한 것으로 나타났다 . 2) 직종에 따른 안전관리 개선방안 재해의 원인은 근로자의 무관심 90 ... %, “ 안전규칙을 준수하지 않는다 “ 가 98% 로 조사된바 , 이에 대한 개선방안으로 안전교육 카드 이수제 도입을 통한 효과적인 근로자의 통제와 사업장의 여건이 된다면 보너스와 같 ... 은 근로자가 만족할만한 가시적인 결과물을 보여주는거와 같은 효과적인 방안이 필요한 것으로 나타났다 . 3) 기인물에 다른 안전관리 개선방안 안전시설 상태에 조사한 결과 61% 의 응답

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.26

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정년연장의 찬반토론 ; 정년연장의 찬성과 반대의견 분석

다.3) 인력확보가 효율적이다.사용자와 근로자의 근로계약의 내용은 기업에서 원하는 지식 및 기능, 기술을 근로자로 하여금 갖추도록 하고 있다. 이는 기업의 생산성을 향상 ... 시키고, 사업장에서 주로 하는 특수한 작업을 위해 필요한 것이다. 그 뿐 아니라 사용자는 근로자에게 기업 특유의 문화를 채득하게 하거나, 지식 및 기술에 대한 교육을 실시하기도 한다. 이 ... 에 따른 노동력의 고령화에 대응하고, 고령노동력을 활용하기 위해서는 높은 취업욕구를 가진 고령자가 지식과 경험을 살려, 의욕과 능력이 있는 한 연령에 관계없이 계속 일할 수 있

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.14

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[자원봉사론] 2020년 기말시험(온라인평가) 문제

을 마련하기 위하여 인정과 보상체계를 실시하는 나라가 많아지고 있다.⑨ 자원봉사자의 경험과 재능, 기술 등을 적극적으로 활용할 수 있는 다양한 자원봉사 프로그램의 개발이 이루어지 ... 가장, 다문화, 시설, 새터민 등의 취약아동이 대상이 된다.- 청소년은 비행, 근로, 일반, 학교 밖 청소년 등이 주요 대상이다.- 여성은 빈곤, 가정폭력 피해자, 성폭력 피해자 ... . ③ 구체적인 활동에 필요한 지식 또는 기능의 습득 과정. ④ 실행 계획을 수립을 위한 사전 조사, 실행 가능한 봉사활동 선정, 대상기관 담당자와 협의, 활동 내용 및 준비물 점검

방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.06.18

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[전략적간호관리] 간호학과 기말시험(온라인평가)문제, 2020년 과제

보다 일반근로자가 더 크게 체감하고 있으며, 전체적으로 안전보장활동, 지속적 질 향상, 감염관리 부문의 개선을 높게 평가할 만하다.또한 인증제가 전 직원의 참여가 있어야 가능한 만큼 ... 을 지우려는 경향이 많다. 신규 간호사들은 그 외에도 잘못된 의료조직문화로 인하여 이직을 결정하는 사례가 많은데 이를 해결하기 위한 대책방안이 시급하다.Ⅱ. 본론1. 목표에 의한 관리 ... , 개인들은 몇 가지 조건들에 대해 완벽한 지식을 가져야 하고 의사결정에 수행되는 필수적인 계산들을 수행할 수 있어야 한다. 그러나 외부 환경에는 개인이 통제 할 수 없는 수많은 영향

방송통신대 | 17페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.06.09 | 수정일 2020.06.17

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[가족복지론] 미혼모 미혼부 자립과 양육을 위한 사회복지서비스 지원방향의 현황을 알아보고, 그에 따른 학습자의 의견을 제시하시오

에 의한 전문지식의 활용이 요구되고 있고, 전문인력의 확보는 복지기능을 전문화하기 위해서도 필수적이다. 그리고 지방자치제의 실시와 더불어 지역사회의 다양하고 특수한 문제와 욕구에 따른 ... 등이 마련되어 자질향상을 기하는 등 적절한 활용이 요구되고 있으며 전문인력에 의한 서비스 제공으로 전문적 지식과 기술을 지닌 전문가에 의해 문제 및 욕구의 파악, 목표달성을 위한 ... 의 보호시설 활용3) 미혼모를 위한 자활대책의 확립Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론현대 산업사회에 있어서 복합적인 사회문제를 해결하기 위한 사회복지정책은 그 수행과정에 있어서 전문가

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.18

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동기부여와 임파워먼트 사례

되면서 관리자들은 조직구성원들의 인권과 근로생활의 질에 관심을 가지게 되었다. 성공적인 조직관리자는 조직 구성원들이 그들의 잠재능력을 활용하도록 동기를 부여해야 한다. 조직원 자신 ... 라 관리자들도 함께 참여함으로 인해 형식적이고 수직적인 관계를 벗어나 직원들과 관리자들 사이의 깊은 관계를 유지하면서 직원들의 관계욕구를 만족시키고 있다.그리고 경험이 많은 생산직 근로 ... 다. 유한킴벌리는 직원들에게 인터넷, 영어회화, 회사 내 다른 업무 등에 대한 다양하고 유익한 평생교육을 실시하고 있다. 이 활동을 통해 직원들에게 지식노동자 라는 인식을 심어주

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.09.05 | 수정일 2016.10.29

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(다국적기업론 공통) 4차 산업혁명의 의미를 밝히고, 4차 산업혁명이 기업의 인적자원관리에 어떠한 영향을 미치게 될지 설명하시오

산업혁명과 교육훈련 - 직무 역량 변화4) 빅데이터를 통한 인적자원개발5) 전자적 인적자원관리시스템5. 4차 산업혁명에 따른 인적자원관리 방안1) 지식정보화를 통한 지식경영과 인 ... 을 의미한다. 즉, HRIS는 인력의 공급과 수요예측을 위한 정보를 활용, 인적자원 계획 수립을 지원하고 고용평등과 이직 및 지원자의 자격요건에 대한 정보를 이용하여 충원 활동을 도와주 ... 며 훈련프로그램 비용과 훈련대상자의 업무성과에 관한 정보를 활용, 인적자원 개발활동을 지원하는 시스템이다. 결국 모든 경우에 있어 HRIS의 목적은 인적자원 이해관계인의 요구

방송통신대 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.09

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노인인권

를 통해 노인근로자를 고령화로 인해 취업에 어려움을 지닌 사람으로 정의하면서 노인 근로자들이 직장 내에서 그리고 사회보장, 퇴직 등에서 차별받지 않는 기준을 마련하도록 권고함. ... 의 존중과 활용, 노인의 가치와 존엄의 확보’라는 인권사상을 기반으로 노인의 권리 영역을 ‘주거권, 고용보장의 권리, 건강권, 교육권, 소득보장권, 기타 권리’의 영역으로 구분 ... , 전환함에 있어 모든 수준의 정부, 시민사회, 민간분야 및 노인들 사이의 협력관계 촉진i. 개도국에서 과학적 연구와 전문적 지식을 강화하고, 기술의 가능성을 개인, 사회, 건강

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.03.28

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전략적간호관리 - 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오.

했으며, 생산율에 따라 보수를 지급하는 제도를 채택했다.1) 원칙1: 근로자가 업무를 수행하는 방법을 연구하고, 근로자가 갖고 있는 직무지식에 대한 정보를 수집하며 과업수행을 향상시키는 방법 ... 에 대해 알아보고 간호생산성을 높이는 방안들에 대하여 알아보고자한다.Ⅱ본론1.고전적 관리이론- 과학적 관리론직무관리를 강조한 것으로 20세기 초 물적자원과 인적자원을 능률적으로 활용 ... 하여 생산성을 개선해 보려는 노력에서 비롯된 것으로 근로자의 효율성과 생산성을 향상시키는 방법에 과학적 원칙을 적용하였다. 즉 근로자가 업무를 수행하는 데 걸리는 시간, 적절한 기구

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.20

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[전략적 간호관리 공통] 1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해(조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. 2. 간호생산성을 높이는 방안들을 나름대로 제시하고 왜 그 방법이 간호생산성을 높이는지 설명하시오.

적 존재이다.④ 조직의 목표는 명확하게 알려져 있고 업무는 반복적이다.(3) 과학적 관리법의 내용① 과업의 설정 : 과업이란 근로자가 하루 수행해야 할 업무량을 적정한 1일 과업을 부여 ... 하고 근로자로 하여금 1일 업무량을 감당할 수 있도록 모든 조건을 표준화한다. 이에 따라 능률이 낮은 경우에는 낮은 비율의 성과급을 지급하고 높은 능률에는 많은 비율의 성과급 ... 을 지급한다.(성과급제도)② 공구의 표준화 : 표준 공구를 사용하면 피로감도 적고 보다 빠르고 편하게 일을 할 수 있어 궁극적으로 일의 능률화를 기할 수 있다.③ 근로자의 과학적 선발

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.04.01 | 수정일 2017.04.09

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사회복지 정책론 - 노인복지정책

나라에서든 국가의 중대한 정책 과제가 되고 있다. 특히 우리나라와 같인 인적자원이 거의 유일한 자원이라고해도 과언이 아닌 사회에서는 근로자가 고령이 된 수에도 고용을 유지할 수 있 ... : 스마트폰으로 사람들이 많이 하는 것 중 하나인 동영상 시청 특히 유튜브를 활용한 방안을 생각하다가 60초 영상제 개최라는 방안을 생각하게 되었다.짧고 굵게 보여주는 60초! 이 ... 사회복지 정책론 - 노인복지정책학과 : 사회복지심리상담학부학번 : 1234567890이름 : OOO1. 의제설정 및 정책목표사회가 고령화되어 감에 따라 고령자의 고용촉진은 어느

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.04.24

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과학적관리론과 인간관계론, 간호생산성을 높이는 방안

론3. 간호생산성을 높이는 방안Ⅲ. 결론과학적 관리론과 인간관계론에 근거한 간호사들의 의욕고취에 대한 보인의 견해Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론관리이론은 간호관리자들이 자신의 관리형태를 만들 ... 적자원을 능률적으로 활용하여 생산성을 개선해 보려는 노력에서 비롯되었다. 주로 능률에 관심을 가진 엔지니어와 과학자들이 주장하였는데 이들 중 ‘테일러(Frederick Taylor ... 한 될 수 있다.첫째, 공정한 일일 과업량의 결정이다. 작업자에게 과업을 정확히 할당해 주어 철저한 기능식 조직으로 전환하여 근로자와 경영자가 제각기 직분에 따라 일하며 협동

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.19

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청소년수련시설 현황과 문제점 및 개선방안 조사

청소년수련시설 현황과 문제점 및 개선방안 조사1. 청소년 수련시설의 개요(이미지출처 : 경북신문)1) 청소년 수련시설 개념청소년수련시설은 수련활동에 필요한 여러 시설, 설비 ... , 프로그램 등을 갖추고 청소년지도자의 지도하에 체계적이고 조직적인 수련활동을 실시하는 시설을 말한다(여성가족부, 2016). 청소년기본법 제48조 규정에 의거 국가 및 지방자치단체 ... 공간 등 단순히 외형적 요소만을 지칭하는 것이 아니라, 그 시설에서 운영되는 수련거리와 이를 기획·운영하며 청소년을 지도하는 청소년 지도자의 3가지 요소를 포함한 개념으로 보아야

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.04.23

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사회복지분야 중 하나를 선택하여 기관방문을 하고 방문소감을 제시하시오.

한 민간의 자율적인 여가 활용 장소에 불과한 실정인 것이다. 또한 자원봉사자의 부족, 예산의 부족으로 인하여 노인복지실천을 함에 있어서 한계가 있는 상황이다. 노인복지관에서 다양 ... 형’ 노 지자체에서 제공하는 노인 일자리는 공공근로나 단순노무 등의 일자리에 국한되어 있는 것이 사실이다. 고학력 은퇴자들에게는 그들의 경륜과 경험에 맞는 일자리를, 저학력 고령자 ... 회관, 노인정 등은 단지 노인들이 여가를 활용하기 위한 시설이며, 직접적으로 노인의 생활보호를 위한 시설은 아니다. 즉 국가에서 일정한 보조금이나 지원을 해 주는 것도 아닌, 단순

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.07

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청소년상담사 3급 필기시험 요약 정리

단계: 우리 의식, 상호지지, 지지와 대화의 자유, 자기개방, 바람직한 관점과 행동방안 모색, 타인을 돕기 위해 어떻게 자신의 생각과 기술을 활용한 것인가 탐색, 다른 집단원 ... 적 : 사무직 근로자? 웩슬러 지능 검사- 숫자 외우기 : 청각적 단기기억 및 주의력과 주로 연관되고 문화적 영향을 받지 않는 특성을 가지고 피검사자의 상태와 불안에 민감한 특성 ... 할 수 있음. 이 때가 애착형성에 제일 중요한 시기가 됨. 분리불안은 9~15개월에 최고조에 달함.? 학령기의 언어수준은 소속집단에 대한 표현을 하며 비교급과 최상급을 활용

시험자료 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.10.02 | 수정일 2017.01.15

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평생학습도시 활성화 방안

평생학습(교육)도시 활성화 방안Ⅰ. 서론1. 평생교육의 개념우리가 살고 있는 21세기는 변혁의 세기이다. 경제 체제는 토지·자본·노동에 기초한 자원기반경제에서 지식이 생산과 성장 ... 와 인프라스트러쳐를 확대함으로써 기술을 발전시킨다.③ 경제를 성장시킨다. 네트워크와 상호작용을 강화하며, 근로자들의 기술력을 향상시킴으로써 산업을 성장시킨다.Ⅳ. 평생학습(교육)도시 ... 의 기본이 되는 지식기반경제로 급속히 전환되고 있으며 기술적으로는 아날로그 체제에서 디지털 체제로 변하고 있다. 국제적으로는 단위 국가 체제에서 국경이 무의미한 세계 체제로 전환

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.11.26

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조직행위론 미라이 기업 분석

? 자신과 다른 사람의 감정을 이해 하고 , 성과를 촉진하기 위해 활용하며 , 감정과 관련된 지식들을 보유하고 , 마지막으로 자신과 타인의 감정을 조절 할 줄 아는 능력 좋은 리더 ... 시키는 것이 중요 목적의식 도전과 노력 창의성 향상O rganizational B ehavior R eport 첫 번째 ; 창의성에 대한 편견 나이에서 오는 경험과 전문지식에서 창의 ... 성이 발현 됨 창의성 1. 2 젊은 사람이 더 창의적이다 ? 상당한 지식과 전문성이 필요 창의적 아이디어 조직성과에 의미 있는 창의성은 일정 연령의 성숙기에서 발휘 됨 나이는 경험

리포트 | 42페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.04.28 | 수정일 2016.05.02

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노인일자리사업의 현황과 문제점 및 해결방안

한 방안이라 할 수 있다.3) 인적 자원의 활용인적자원은 자본 및 물적자원과 함께 경제발전의 필수적인 최대의 자산이다. 고령자의 축적된 경험이나 지식, 또는 기능과 기술은 우수한 인 ... 전문지식?경험 소유자가 복지시설 및 교육기관 등에서 강의하는 일자리숲생태?문화재해설사, 예절?서예?한자강사 등복지형사회활동이 어려운 소외계층의 생활안정과 행복추구를 지원하는 일자 ... 지차인 일자리사업 참여자- 예) 행정안전부 희망근로사업, 노동부의 사회적일자리사업 등(3) 국민건강보험 직장가입자(이력파견형사업 제외)3. 노인일자리 문제점노인일자리 문제점을 살펴보

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.26

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