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"위인평가" 검색결과 201-220 / 4,096건

  • 조선일보사 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    이 중요한 평가 기준이었으며, 답변에 대해 추가 질문이 이어지기도 했습니다. "미중 무역 갈등 속에서 한국은 어떤 입장을 취해야 할까요?" "타다와 같은 공유차량 업계와 택시업계 ... . 스트레스를 어떻게 푸는 편인가? 41. 상사의 부당한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격 ... 와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철한 면이 있습니다. 반대로 유비
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.01
  • 한국문화재재단 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    를 중심으로, 지원자의 가치관이나 일에 대한 태도를 중점적으로 평가하는 분위기였습니다. 면접 후에는 면접확인서와 함께 면접비가 바로 지급되어 절차가 매우 신속하고 정돈된 느낌을 받 ... 은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46. 어디까지 진급하고 싶나? 47. 타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지 ... 가 왜 그러한 지시를 따를 수 없는지 상사님에게 말씀드리고 대화로서 풀어나가도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.08
  • 사회복지법인사회복지공동모금회 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    한 자기소개서와 논술의 내용을 참고하여 구체적인 질문을 하였으며, 사회복지공동모금회에 대한 이해도를 전반적으로 평가하는 인상이었습니다. 지원자의 가치관, 공공성 인식, 사회적 책임 ... . 주량이 어떻게 되는가? 40. 스트레스를 어떻게 푸는 편인가? 41. 상사의 부당한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경 ... 은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철한 면이 있습니다. 반대로 유비는 인간미가 있으나 우유부단
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.08
  • 베인앤드컴퍼니코리아 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    5. 학창시절 좋아했던 과목과 싫어 했던 과목은? 16. 악성 민원인을 만나면 어떻게 하겠는가? 17. 주위에서 자신을 어떻게 평가하는가? 18. 어떻게 하면 조직 내 세대 차이 ... 는가? 40. 스트레스를 어떻게 푸는 편인가? 41. 상사의 부당한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44 ... 은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철한 면이 있습니다. 반대로 유비는 인간미가 있으나 우유부단하여 결정을 잘
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.08
  • 한국갤럽조사연구소 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    적응력과 같은 인성적인 요소를 중점적으로 평가하는 면접이었습니다. 첫 번째 질문은 마케팅 리서치를 하고 싶은 이유에 관한 것이었으며, 특히 "데이터 분석이나 다른 분야가 아닌, 왜 ... 한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46 ... 없는지 상사님에게 말씀드리고 대화로서 풀어나가도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.08
  • 한국산업기술진흥원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    관심이 중요하게 작용했습니다. 면접은 총 2차까지 진행되었으며, 전반적으로 직무 이해도와 인성 모두를 종합적으로 평가하고자 하는 구조였습니다. 1차 면접에서는 실무진이 다수 참여 ... . 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46. 어디까지 진급하고 싶나? 47. 타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지? 48 ... 가 왜 그러한 지시를 따를 수 없는지 상사님에게 말씀드리고 대화로서 풀어나가도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.08
  • 경기도일자리재단 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    질과장의 지시가 서로 다르다면 어떻게 하겠나? 15. 학창시절 좋아했던 과목과 싫어 했던 과목은? 16. 악성 민원인을 만나면 어떻게 하겠는가? 17. 주위에서 자신을 어떻게 평가 ... 은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46. 어디까지 진급하고 싶나? 47. 타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지 ... 은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철한 면이 있습니다. 반대로 유비는 인간미가 있으나 우유부단
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.08
  • 해커스어학연구소 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    면 어떻게 하겠는가? 17. 주위에서 자신을 어떻게 평가하는가? 18. 어떻게 하면 조직 내 세대 차이를 줄일 수 있겠는가? 19. 상사가 사적인 일을 부탁한다면 어떻게 하 ... 는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46. 어디까지 진급 ... 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철한 면이 있습니다. 반대로 유비는 인간미
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.07
  • 토스플레이스 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    던 과목과 싫어 했던 과목은? 16. 악성 민원인을 만나면 어떻게 하겠는가? 17. 주위에서 자신을 어떻게 평가하는가? 18. 어떻게 하면 조직 내 세대 차이를 줄일 수 있 ... 를 어떻게 푸는 편인가? 41. 상사의 부당한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격 ... 와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철한 면이 있습니다. 반대로 유비
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.07
  • 평화산업 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    면 어떻게 하겠는가? 17. 주위에서 자신을 어떻게 평가하는가? 18. 어떻게 하면 조직 내 세대 차이를 줄일 수 있겠는가? 19. 상사가 사적인 일을 부탁한다면 어떻게 하 ... 는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46. 어디까지 진급 ... 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철한 면이 있습니다. 반대로 유비는 인간미가 있
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.03
  • 동성화인텍 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    조사를 얼마나 했는지 확인 - 영어 커뮤니케이션 능력 평가 답변 예시 Dong Sung Fine Tec is a leading company in the LNG ... 은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46. 어디까지 진급하고 싶나? 47. 타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지 ... 된다면 제가 왜 그러한 지시를 따를 수 없는지 상사님에게 말씀드리고 대화로서 풀어나가도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.04.02
  • 비엠더블유코리아 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    면접은 임원 면접으로, 다소 형식적인 분위기지만 태도, 가치관, 브랜드 충성도, 그리고 장기 근무 가능성 등 인성을 중심으로 평가됩니다. 영업직무 특성상 고객 응대 태도, 위기 ... 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46. 어디까지 진급하고 싶나? 47. 타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지? 48 ... 가 왜 그러한 지시를 따를 수 없는지 상사님에게 말씀드리고 대화로서 풀어나가도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.05.11
  • 메르세데스벤츠코리아 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    , 관심 차종 등 특히 프리미엄 브랜드답게 고객 경험, 정확성, 전문성에 대한 태도를 중요하게 평가하는 모습이 인상 깊었습니다. 면접은 편안한 분위기 속에서 진행되었지만, 답변 하나 ... 를 어떻게 푸는 편인가? 41. 상사의 부당한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격 ... 로서 풀어나가도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.05.11
  • 코레일네트웍스 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    - ▣면접경험&꿀팁 코레일네트웍스 면접은 서류 및 NCS 기반 평가(모듈형), 인성검사, 이후 면접 전형으로 구성됩니다. 필기 및 인성검사 합격자에 한해 면접이 진행되며, 대체로 면접 ... 는가? 40. 스트레스를 어떻게 푸는 편인가? 41. 상사의 부당한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사 ... 그러한 지시를 따를 수 없는지 상사님에게 말씀드리고 대화로서 풀어나가도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.05.10
  • BYC 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    으로 배우고 도전하는 자세를 유지하려 합니다." ? 이 질문은 지원자의 가치관과 태도를 평가하는 질문입니다. 명확한 신념을 가지고 있으면서도 직무와 연결 지을 수 있는 방향 ... 으로 답변의 부당한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나 ... 로서 풀어나가도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.23
  • 경인양행 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    하는 느낌이었으며, 압박 면접은 아니었지만 논리적인 사고력과 문제 해결 능력을 평가하려는 질문들이 포함되었습니다. 1. 1분 스피치를 해보세요. → 저는 화학 및 소재 산업에 관심을 가지 ... 의 예사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46. 어디까지 진급하고 싶나? 47. 타지에 발령받 ... 도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철한 면
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.23
  • 고려제강 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    질문과 회사에 대한 이해도를 평가하는 질문이 많았습니다. 따라서 전공지식뿐만 아니라, 고려제강의 사업 방향과 핵심 기술에 대해 미리 조사하고 가면 더욱 좋은 인상을 줄 수 있을 것 ... 제품는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나면? 46. 어디 ... 도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.23
  • 한전원자력연료 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    에 대한 질문? 4. 별명이 무엇이며, 왜 그런 별명을 가지게 되었는지? 이 과정에서 지원자가 문제 해결을 어떻게 접근하는지, 조직 내에서 어떤 역할을 할 수 있는지를 평가하는 느낌이 ... 고, 한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격한다면? 45. 나이 어린 상사를 만나 ... 어나가도록 노력하겠습니다. 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있
    자기소개서 | 29페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.11
  • KG스틸 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    적으로 평가하며, 배치 지역과 관련된 유연성을 확인하는 질문도 포함됩니다. 1. 면접 질문 및 답변 예시 1) 이전 회사를 왜 그만두고 KG스틸을 선택했는지? 답변 예시 "이전 회사 ... . 스트레스를 어떻게 푸는 편인가? 41. 상사의 부당한 지시를 받는다면? 42. 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 43. 조선 위인 중 존경하는 사람? 44. 상사의 비리를 목격 ... . 유비와 조조 중 직장상사로 좋은 사람은? 유비와 조조 두 위인 다 장단점이 있다고 생각합니다. 조조는 정확한 상황판단력과 결단력을 보유하고 있으나 냉철한 면이 있습니다. 반대
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.03.31
  • 4차산업혁명관련한 기술들, 비지니스 등에 관한 주제, 자료를 검색하고 조사한 자료를 정리 - 딥페이크와 딥노스탤지어
    이 딥페이크 알고리즘을 적용해 짧은 영상의 형태로 사진 속 인물을 움직이게 하여 사용자에게 보여준다.국내에서는 오래 전에 사망해 흑백사진으로나 그 얼굴을 볼 수 있었던 위인들의 사진 ... 을 움직이게 한 이미지가 화제를 모으거나, 이미 고인이 된 가수의 모습을 복원해 콘서트를 여는 등의 방식으로 알려졌다. 유관순, 윤봉길, 안중근 등 너무나 유명한 위인들의 사진 ... 하는 사람을 잃은 많은 사람들에게 위로를 주는 감정적인 역할 외에도, 역사 속 인물에게 생동감을 부여면서 교육적인 측면에서도 긍정적인 영향을 끼칠 수 있을 것이라는 평가를 받
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.24 | 수정일 2024.07.04
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2025년 12월 05일 금요일
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