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"노사파트너십 프로그램" 검색결과 201-220 / 268건

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    [평생학습론 레포트] 인적자원개발론과 평생교육의 관계와 발전방향
    최고 경영층의 조직미션, 리더십과 고위 경영진의 인적자원개발 상의 환경분석과 일선관리자들의 전략적 파트너십을 수직 수평적으로 연계함으로 기업문화에 영향을 미치고 기업경쟁력을 강화 ... . 피터 드러커(P. Drucker)는 인류는 불과 몇 십 년 안으로 엄청난 평생교육의 폭풍시대를 맞게 될 것으로 예고한 바 있다.) 교육학은 평생교육을 고유한 전문영역으로 간주 ... 와우선순위, 필요자원 및 훈련대상자와 방법을 포함하는 전반적 개발계획을 세울 수 있다. 이러한 전반적인 인적자원개발계획에 비추어 구체적인 개발프로그램이 설계된다. 구체적인 개발
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.13
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    정부조직의 변화, 정부조직의 구도와 정부조직의 성격별 편제 및 미국의 정부조직 사례로 본 향후 정부조직의 개선방안 심층 분석(정부조직, 정부조직의 편제, 미국의 정부조직 사례, 정부조직의 개선 방안)
    , 공공안전법률시행; 외국과의 수출통제 및 전략적 무역이슈에 대한 협력, 미국 산업체의 국제무기통제협정 준수 지원, 미국 군수기지의 활력 감시, 국가 중요기간시설보호를 위한 민관파트너십 ... 법, 상거래법, 은행법 등 일상생활과 관련된 사항은 거의 모두 각 주의 법에 따라 규율되고 있습니다. 한편, 노사관계, 환경보호, 조세 등의 사항은 연방과 주가 함께 규율하고 있 ... (Dept. of Commerce)이다. 상무부의 주요업무는 ① 국제시장에서 미국의 경쟁력을 강화하기 위한 지원 빛 정보제공, ② 외국의 불공정 무역경쟁을 방지하기 위한 프로그램 운영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.14
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    환경 경영을 실천하고 있는 삼성 SDI 의 사례조사 <자료내용 많음>
    , 해외로 확산하여 삼성SDI와 함께 하는 전세계 협력회사 모두와 지속가능한 파트너십을 맺을 계획5). 친환경제품개발① 전 과정사고를 통한 제품개발제품 기획, 개발, 디자인 단계 ... . 청정생산최소의 환경부하로 최대의 생산성 추구 - 청정생산기술 개발과 적용으로 생산 과정에서 발생할 수 있는 환경오염 물질의 배출을 최소화 - 다양한 환경 개선 프로그램을 통해 ... 08 . 주주중시경영 최우수기업 선정, 주관) 한국경제, 재정경제부 2000. 12 . 신노사문화대상, 대통령상, 주관) 노동부 12 . 국가품질상, 대통령상, 주관) 한국표준
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    | 리포트 | 47페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.06.04
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    [노사관계] 노사관계를 협력적으로 해결한 기업들의 사례
    라고 자주 말하곤 했다. 반세기 후 노사 파트너십은 테네시주에 있는 GM자회사뿐만 아니라 아마도 전체적인 미국 자동차산업의 미래로 가는 활로가 된 것이다.Saturn의 방문객들은 1992다. ... Copper社의 변화과정은 참여자들이 “발명(창조)의 문화”라고 말하는 것을 만들어 내기 위해 노동자와 경영자 모두가 공동으로 새로운 파트너십 관계를 형성하였다. 이러한 “발명 ... 과 사무실에서 있는 표지간판들이 이러한 공유된 기대를 반영하고 있다.?장기적 파트너십의 원칙- 좋은 인격을 가지고 시작하라.(신념과 가치관)- 총체적으로 몰입한다는 입장에서 기꺼이
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    | 리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.08.29
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    유한킴벌리 인적자원관리 분석
    경력개발과의 연계를 추진하고 있다. 또한 후견인 파트너 십을 도입하여 개인의 능력, 경력관리에 대한 조언과 지원 프로그램 등 다양한(정기/비 정기) 상호교류 프로그램을 제공 ... 함으로써 사원들간의 협력적인 파트너십 관계를 형성하고 있다.① 교육훈련비 : 2005년 말 총 교육훈련비는 약 72억 원 정도이고, 임직원 1인당 평균 교육훈련비는 약 432만원으로 나타나 ... 킴벌리 모델은 노사 공동체라는 인식과 서로의 양보가 있을 때만 가능한 모델이어서 향후 얼마나 도입이 확산될 수 있을지 의문이다.2. 보 상유한킴벌리는 사원들의 공정한 처우를 위해
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    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.30
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    각국의 경제행정개혁 사례
    보다는 노사 간의 파트너십을 유지하는 게 낫다는 현실적인 인식을 노사 모두가 가지고 있었기 때문에 가능한 일이었다. 여기서 주의 깊게 보아야 할 점은 정부의 역할이다. 위기의식을 느끼 ... 에서 개혁 프로그램을 준비해오고 있었다.이 같은 사전 준비가 있었기 때문에 외환시장, 자본시장, 상품시장을 개방하고, 행정개혁을 통해 정부부문의 조직을 대대적으로 개편하고, 복지 ... 재정 및 금융장관이 주가 되어 시행되었다. 그는 당시 8%대였던 금융 부실채권을 절반으로 낮추기 위한 금융재생 프로그램을 지휘했다. 다케나카 장관은 언제라도 부실 금융기관을 퇴출
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    | 리포트 | 23페이지 | 3,200원 | 등록일 2008.09.29
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    [인적자원개발][HRD]인적자원개발(HRD)의 개념, 성격, 현황, 문제점, 향후 추진전략 분석(인적자원개발(HRD) 중요성, 인적자원개발(HRD) 정책성격, 국가 인적자원개발(HRD) 정책목표,추진전략, 인적자원개발, HRD)
    경쟁력을 좌우한다 할 것이다.기업내 인적자원개발에 대해 주로 살펴본다. 왜냐하면, 세계화 시대 경쟁의 핵심은 기업경쟁력이라 할 수 있고, 본 연구내용이 노사간 파트너십에 중점을 두 ... 고 있으며, 이에 대한 활용 대상이 주로 기업단위의 노사 당사자이기 때문이다.21세기 세계화와 지식사회화의 진전은 기업으로 하여금 지속적인 경쟁우위 확보를 위한 핵심역량(Core ... ?교육?고용가능성에 관한 중점 프로그램의 추진에서 훈련정책 및 훈련 프로그램(training policies and programmes), 형평성 문제(equity issues
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    | 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2007.11.23
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    유한양행의 기업소개와 인사관리의 모든것.
    본론1.기본방침2.조직현황3.채용관리4.교육 , 개발5.인사고과와 승진관리6.임금관리7.복지후생8,노사관리결론-비전 제시참고자료-유한양행 인사관리에 관한 본 레포트는 유한양행 ... 에 있어 직무를 담당 수행하는 주체자인 사람이야말로 대단히 중요한 존재다. 또한 영리를 추구하는 기업에 있어서 파트너(win-win)가 미치는 영향은 실로 클 수밖에 없다. 나를 대신 ... 하여 혹은 나의 부족한 면을 채워주는 이러한 파트너는 모집에서 선발 채용 배치 승진 복지까지 모든 면에서 신중을 기해야하고 이들을 만족을 시켜주었을 때 더욱 빛을 발휘하여 기업
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    | 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.31
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    피드백,목표설정,과대학습/ 인적자원개발시스템의 방향고찰
    하여 전문가로 육성해야 한다.지식정보화 사회에서는 개인이나 조직은 네트워킹과 파트너십을 통하여 지식과 정보를 더욱 효율적으로 창조하고 공유하며 활용함으로써 경쟁력을 기른다 .따라서 ... 에서부터 화시켜 조직에서 활용하기 위한 MBO와 같은 프로그램을 개발하고 실시하는데 중요한 변인이 되고 있다.과대학습학습의 핵심은 연습(practice)이다. 연습은 훈련내용의 적극 ... 의 인적자원개발투자를 촉진하는 방법의 하나로서 근로자의 학습권을 포함하는 근로계약을 체결하도록 유도하는 방안을 강구할 수 있다. 이는 근로자의 학습에 관한 노사간의 권리와 의무
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.02.27
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    [인적자원관리][HRM][인적자원개발][HRD]인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD) 사례 연구(인적자원관리(HRM)의 역사, 마이크로소프트(MS),휴맥스,GE 사례, 인적자원개발(HRD) 방안, HRM, HRD, 인적자원)
    -Out)2) 글로벌 인적자원관리의 지향3) 전략적 제휴에 대한 HR 측면의 파트너십 향상3. 작업장 지향의 인적자원관리 전략1) 리더십/팀 평가시스템의 강화2) 협조적 노사관리3 ... 계 조직의 실천2) 변화가속 프로그램 (CAP:Change Acceleration Program)의 실행2. 시장지향의 인적자원관리 전략1) 고객과 공급자와의 워크아웃(Work ... 을 하게 된다.실습과 조언을 통해 신입사원 교육을 한다.마이크로소프트사에 입사하는 신입사원을 어떻게 교육하고 지도하는가하는 문제는 제품이 다양해지고 복잡해짐에 따라, 특히 프로그램
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    | 리포트 | 43페이지 | 10,000원 | 등록일 2007.01.07
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    [상생경영]포스코의 상생협력
    에 주력 : 기술지원, 교육훈련 -테크노파트너십, 특허공유,기술 이전 활성화 등 -교육 대상 확대, 교육 과목 다양화 등 폭넓은 교육훈련 기회 제공포스코 사내자료상생협력 추진현황역량 ... 기업-포스코 공동특허 출원시 특허비용 지원 - 포스코 특허기술 실용화 지원 네트워크 구축 맞춤형 중소기업 기술지원 활동 (테크노파트너십) - 기술지원단 운영, 연구/시험설비 무상이용 ... 기업의 수익개선 중심의 전략은 향후에도 지속 확대할 계획 - Benefit sharing제도, 구매대금 전액 현금지급,외주파트너사 처우 개선 등향후 중소기업의 글로벌 경쟁력 확보
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    | 리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.07.18
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    최근 윤리경영 사례를 선정·분석·평가
    하기도 하고 딱딱한 인간관계가 되는 듯 했지만 시간이 지나면서 과거 수직적ㆍ종속적이었던 협력회사 관계가 점점 수평적이고 대등한 파트너십 관계로 나아가고 있다는 평가를 받고 있 ... 하여 대상을 수여했다. 우수상에는 한진해운, 한국서부발전, 동부화재 등이 선정됐다.투명경영대상은 경영의 투명성이 이루어지고, 노사관계 안정과 사회적 책임을 다하면서 성장 발전하는 기업 ... 는 투명경영대상 심사과정에서 경제계와 학계 전문가로 구성된 심사위원단으로부터 경영투명·노사안정·사회공헌·환경친화 등 모든 면에서 모범적인 기업으로 평가 받았다.투명경영의 가장 중요
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.30
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    경영학원론-각 기업의 사례조사
    과 노하우를 전사적으로 공유할 때 지적자본 개발이 더욱 활성화된다는 이유에서다. 스칸디아는 전략결정지원, 최선의 실행방안(Best Practice) 공유, 고객과의 파트너십 구축 ... , 장기근속 포상 등의 장점은 판매원의 이직을 줄였다. 결과적으로 한국야쿠르트의 판매조직은 수 십년의 베테랑 경력자들 로 구성된 강력한 조직 역량을 갖추게 되었고, 이는 한국 ... 의 지식 근로자화를 유도, 생산성 향상과 인적 자원 역량 강화를 이루어냈다. 수당을 더 받기 위해 초과 근무에 매달 리던 기존의 관행을 없앤 4조 2교대 시스템은 노사의 오랜 신뢰
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    | 리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.03.06
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    아일랜드의 경제성장의 비결
    , 고금리, 고임금의 경제 악순환은 사회 파트너십을 형성하는 동기가 되었다.국가경제사회위원회(NESC)는 ‘발전을 위한 전략(1986~1990)’을 수립하였고 노조· 기업· 정부는 이 ... 에 합의하였다. 1987년 10월에 형성된 이 사회 파트너십을 통해 정부· 업계· 노조· 농민단체 대표들이 3년에 한번 토론회를 개최하고 3개월간 경제정책의 기조와 영향, 이익분배 ... , "Innovation Partnership Initiative" 프로그램에 따라 재정 지원을 함. 과학, 엔지니어링, 기술 및 서비스 분야에 종사하는 외국 기업들은 동 혜택을 받
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.14
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    기업내 인적자원관리(hrm)의 중요성
    의 범위는 기업경영의 전 파트를 아우른다. 이를 나열하면 채용관리에서부터 직무관리, 교육/개발관리, 승진관리, 후생복지관리, 임금관리, 방출관리, 노사관계관리에 이르기 까지 개인 ... 의 자격요건에 대한 정보, 훈련 프로그램 비용과 피 훈련자의 작업성과에 관한 정보, 임금에 관한 정보, 계약협상과 종업원 지원 필요성에 대한 정보가 포함되어야 한다. 이와 같은 체계 ... 적 과정과 정확한 정보의 제공을 통해 인사정보시스템은 인적자원의 계획, 채용, 충원, 노사관계 등에 관련된 의사결정을 지원한다. 이는 인적관리와 관련해 신속성과 용이성을 주며 자동
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.07
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  • 자료 표지
    [경영학원론, 기업경영]소니의 모든것 (이해관계자, 경영이념, 강약점, 비전, 전략분석등)
    제도264. 납품업자27가. 소니의 자재 조달 활동 27나. 파트너십27다. 서플라이 체인(supply-chain)·매니지먼트285. 지역사회30가. 2004연도의 활동 개요30 ... 처로부터 조달하고 있다. 소니의 자재 조달은 소니와 거래처의 상호의 신뢰 관계와 거래처로부터의 협력에 의해 성립되고 있다.나. 파트너십소니는 납품업자와 달성할 수 없는 것 같은 것 ... 와 커뮤니케이션8다. 주주와의 직접적인 커뮤니케이션9라. 주주정보102. 종업원11가. 고용 , 노사관계 11나. 인사제도 12다. 다양성 , 기회 균등14라. 교육 연수18마. 노동 환경
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    | 리포트 | 65페이지 | 4,000원 | 등록일 2005.12.20
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  • 자료 표지
    [인적자원관리]도요타의 인사관리(혼다와 비교)
    -부품업체와의 파트너십-미국시장에 NUMMI 공장을 설립하여 미국인의 도요타 선호도증가했으나 경영진의 의사소통능력의 한계에 따른 독립성 결여-자동차가 배출하는 오염물질에대한 규제 ... , 후배 양성교육/훈련도요타 자동차의 글로벌 리더 육성글로벌 리더 육성 프로그램글로벌 승계 계획중간관리자 육성도요타의 후배 양성Company-Sponsored ... 도움미국지부-포괄적인 복지 정책보상관리후생복지원만한 노사관계종업원의 입장에서경영자의 입장에서노조와 경영진의 피드백건강한 긴장관계노사관계Ⅳ. 인사 관리*..PAGE:15
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    | 리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.08.19
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  • 자료 표지
    [인적자원관리] 양대 노총(한국노총 민주노총)체제가 노사관계에 미치는 영향
    영향노 동 계정 부경 영 계Fourth투명경영, 성과의 공정배분, 노사 파트너십 프로그램 개발 상시적인 대화체계 구축 전문가의 컨설팅을 통한 예방적 노사관계를 강화 노사정위원회 ... 이익위주의 왜곡된 노사관계 발생의 오류를 감소 노동쟁의의 순수성 변질 국가 경제 저해요소 동반자적 파트너십의 결여 국민여론의 악화1. 양대 노총이 미치는 영향긍정적인 영향부정적인 ... 양대 노총(한국노총과 민주노총)체제가 우리나라 노사관계에 미치는 영향ContentsFirstFirst 한국의 노동조합 한국노총 민주노총 산하조직 노동조합원수와 변화추세 한국노총
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    | 리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.07.02
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    [기술경영]삼성전자왜강한가- 를 읽고
    단일 슬로건 도출▶스포츠 마케팅 수행올림픽파트너십을 브랜드 마케팅의 핵심수단으로 활용그 결과 전년동기보다 매출이 20% 향상지속적으로 다양한 스포츠행사를 통해 "삼성=세계적 첨단기업 ... 했다.Ⅱ. 삼성전자의 강력한 경쟁력1. 이건희 회장의 오너십삼성의 가장 큰 경쟁력▶인력 중시 경영인력을 영입했다면 최고의 대우를 해주고 최대한 활용"우수 인력 한사람이 10만 명 ... 없게 만든다는 인식 각인노사문제 ~ 일할 만큼 보상하는 연봉제, 경영성과가 일정 수준 이상일 때 주는 성과급제(PI), 경영목표를 정하고 이보다더 이익이 났을 경우 이를 나눠주
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.22
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    사우스웨스트 발표자료
    에 서로 존중하는 인간 관계를 형성함.Southwest는 공급자들과 장기적이고 안정적인 관계를 맺으려고 노력하였으며, 이를 통해 진정한 파트너십을 구현하는 Win-Win의 상황을 만들 ... 충원함. ·업무 유연성과 다른 부서 업무 학습 기회가 늘어나게 됨. ·업무 이동의 폭이 넓어 타 업무를 존중함.·직원은 '현장 근무의 날' '입 장바꿔 보기'라는 프로그램을 통해 ... 어냄에서 이런일이 있다면 우리국민들은 어떻게 대처했을까? 그리고 한차례의 노사분규도 일어나지 않을정도의 친화력은 과히 높히살만한 성공요소 라고하겠다. 이에맞추어 최근 우리나라
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.08
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2025년 11월 07일 금요일
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