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"창의전문제해결전략" 검색결과 1,981-2,000 / 2,817건

  • [마케팅원론]빈폴의 마케팅 성공사례
    2.Price3.Promotion4.PlaceⅤ.SWOT 분석1.외부환경 분석2.내부환경 분석Ⅵ.본원적 경쟁전략1.차별화전략2.집중화전략Ⅶ.결론1.문제점 및 향후 해결과제2.소감 ... 은 전략들로 인하여 성공하게 되었다. 이러한 기업 중에 의류업계에서 단연 두드러진 활약을 할 브랜드가 있다. 그 브랜드는 제일모직을 모기업으로 한 빈폴이다. 빈폴은 현재 업계 ... 이 다소 부족하다. 전문가처럼 정확하게 빈폴을 분석하기는 힘들 것이다. 그래서 마케팅원론시간에 배운 내용을 토대로 분석하고자 한다. 전문가가 아니기 때문에 다양방향으로 접근하기는 힘들
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.21 | 수정일 2023.10.29
  • 인천 공항 화물운송 실태와 문제점 및 대응방안
    Hub by 2010"우리는 안전과 전문성을 바탕으로 고객에게 새로운 최고의 만족을 제공하고 역량강화와 창의적 노력을 통해 경쟁력있는 글로벌 공항기업으로 거듭남으로써 2010년 ... 우선의 가치로 추구전문성?공항시설(H/W)과 운영노하우(S/W)를 모두 포함하는 개념?최신의 공항시설과 글로벌 경쟁력을 갖춘 전문인력을 통해 최상의 서비스를 제공새로운 최고의 만족 ... ?고객이 예상하지 못한 새로운 경험을 제공함으로써 고객만족을 넘어선 기쁨(delightness)을 창조역량강화?Peer Group(홍콩,창이,스키폴,히드로등)에 대한 지속적인
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.29
  • [인적자원]다양성관리
    한가?효과적인 다양성 관리는 다른 조직이 가질 수 없는 경쟁우위를 조직에 제공하는 전략적 자산 역할을 할 수 있다. (MCMahan, Bell and Virick,1998 ... → 직원들의 다양성이 창의 경영의 원천다양성 관리 성공과 실패의 명암씨티 은행“다양성은 '나와 다름', 즉 차이를 인정하고 존중하는 거지요. 소수만 존중하는 게 아니라 다수도 존중 ... . → 지난 1997년에는 주택생활용품 전문유통업체인 홈데포가 성차별 집단소송으로 1억400만달러를, 2000년에는 음료회사 코카콜라가 종업원에 대한 인종차별로 1억9,200만달러
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.12.01
  • 가족복지론-기러기가족
    이 가지는 철학적 위치, 즉 성과 가족이 가지고 있는 신학적 의미의 부재에 기인하기 때문이다.성서에 의하면 결혼은 하나님이 인간(아담)이 고독한 상태에 있음을 감지하여(창2:18 ... 아내와 연합하여 둘이 한 몸을 이룰 것’이며, ‘아담과 그 아내가 벌거벗었으나 부끄러워 아니한다’고 기록되어 있다.(창2:24-25) 나아가 결혼으로 이루어진 가정은 그 자체 ... 에만 머물지 않고 가정을 초월한 어떤 사명과 목적을 필요로 한다고 한다.2) 성에 대한 신학적 이해성에 대한 성서적 증언은 첫째, 인간은 성을 가진 존재로 창조되었다(창1:27). 둘째
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.29
  • 포스코의 품질경영
    올바른 프로젝트문제해결 절차로서의 추진 방법론올바른 평가수단올바른 도구6시그마제도적 인프라 구축다른 활동과의 조화관련 기업과의 연계 전략그밖의 성공요소성공적인 6시그마 도입을 위해 ... 포스코의 품질경영목 차비전 및 미션 비전 미션 오브젝트 경영혁신 추진단계 경영혁신 추진 전략분석 6시그마 지식경영 파이넥스 공법 결론1. 비전 및 미션비전철강 사업역량을 기반 ... 에서의 탁월성Ⅱ.창의존중21세기 지식기반 사회의 가치창출 원천효율을 추구하는 지속적인 혁신 독창적인 기술과 아이디어 발굴Ⅲ.기본중시기업의 영속적인 발전을 위한 토대주주를 위한 투명
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.01.22
  • `튀자말고 차별화하라`를 읽고
    었으니,변에서의 그것과 겹치는 부분이 많아서 이해가 쉬웠다.마케팅 전략의 함정품질과 서비스창 의 성가 격대 형 화저자는 차별화전략의 함정을 크게 네 가지로 구분하고 있다.첫 번째는 품질 ... 의 종류에 따라 학점 부여 수준은 차이가 있으나 분명한 것은 기업에 있어 차별화란 절대우위가 아닌 비교우위이기 때문에 차별화 전략은 기업의 생명이 걸린 문제다."얘야, 껌 씹고 자 ... 500원씩이나 받느냐는 것이다. 롯데제과는 2년여 동안 실패의 원인을 하나 둘씩 찾아냈고, 그 해결책 을 마련했다. 품질 개선은 물론 포장 디자인, 색상 등 다양한 각도에서 아이
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.06
  • [조직이론]조직구조조정
    이 영향을 받아 어떤 산업은 도태되고 어떤 사업은 성장하여 대체로 고부가가치 산업을 중심으로 산업구조가 고도화 되어 가는 과정을 말한다조직체가 환경변화에 대응하여 획기적인 경영전략 ... 과 사업전략 그리고 내부 조직구조의 개혁과 경영행동의 개선으로 조직의 경쟁력을 향상시키는 과정을 의미한다본 론구조조정의 필요성구조조정의 효과구조조정의 기법구조조정의 사례1234구조조정 ... 과 조직 구성원간의 비형식적 관계를 포함한다.3. 조직자원의 활성화Hitt분산화와 권력 위임 원조가 최대한 운영과 전략적 유동성을 보증할 것이며 효과적인 다운스케일링의 중심이라고 주장
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.10.23
  • 경영혁신
    개척☞ 경쟁회사의 B/M(벤치마킹) 관리5. 인 재 육 성☞ 전 사원 교육,훈련 및 자질과 능력 향상☞ 전문가 양성☞ 기술인력 배양6. 경영풍토 조성☞ 기업 비젼 관리☞ 초일류 ... 기업 지향☞ 창의 경영 관리☞ 복리후생 관리..PAGE:17경영혁신과 변화현장(現場)을 신바람나게 !◈ 부서간의 업무 원활.◈ 새로운 관리제도 창출.◈ 현장(사무,공장,영업)의 예술 ... 분석S.W.O.T 분석으로 경쟁력 확보◈ 내부 역량으로부터의 강점과 약점외부 환경으로부터의 기회와 위협을 분석하여전략적 방향과 전략 과제를 도출Strengths(강점)Weakness
    리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.04.13
  • 삼성의 교육제도와 글로벌 인재육성
    과 비슷하며 종일 코스별로 주어진 문제를 가급적 빠른 시간 내에 해결한 팀이 이기는 과정이다. 발을 삐고 체력이 약한 동료들을 업고 뛰는 광경도 흔할 만큼 동료애가 발휘되는 경우가 많 ... 의 교육 프로그램을 배우기 위해 삼성인력개발원에서 분사한 인터넷 교육전문기관 크레듀로부터 삼성의 경영교육 콘텐츠를 사갔다. 일본의 마쓰시타 역시 삼성의 콘텐츠를 돈을 주고 구입 ... 을 총괄하는 삼성인력개발원은 교육 프로그램에서뿐 아니라 시설면에서도 세계 최대 규모를 자랑한다. 삼성인력개발원은 호암관과 창조관이라는 2개의 연수원으로 되어있는데, 호암관은 외국어
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.08
  • Tomorrow's global giant
    을 본 까닭도 있겠지만 중국 현지 이용자들의 기호를 잘 파악하였고 중국의 잘 발달하지 않은 신용카드 지불 시스템을 해결하는 등 현지상황을 잘 이해하여 체계화 함으로써 선두를 달릴 수 ... 개발자들을 R&D 센터로 보내어 전문 기술자와 같이 연구하도록 하는 방법 또한 존재한다. p&g china 는 이러한 방법을 통해 중국에서 그 입지위상을 점점 더 증대시키고 있 ... 서비스 등 많은 부분을 외주업체에 아웃소싱 함으로써 성공할 수 있었다. Bharti 사의 이러한 전략은 원가 구조에 유연성을 더해 주었고 소비자들이 부담해야 할 비용까지 절감 할 수
    논문 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.12.04
  • 포스코 분석
    겠다는 구상이다. 한편, 문제- 3 -해결 전문인력 양성, 혁신 역량 축적 등 2002년 6시그마 도입 이래 거둔 성과 를 바탕으로 포스코는 기존 6시그마 방법론(DMAIC ... , 공급사간 기업 내외부 프로세스 통합(2) 6시그마6시그마는 PI를 통해 구축된 인프라를 바탕으로 과학적, 통계적으로 문제를 해결해 나가는 혁신 활동이다. PI가 ‘변화의 큰 틀 ... , DFSS)을 고도화하고, 크고 작은 문제들을 빠르게 해결할 수 있는 유용한 방법론으로 정립한 ‘Quick Six Sigma’를 통해 전원이 참여하는 포스코 고유의 개선문화 를 만들
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.30
  • 번역의 변혁을 꿈꾸다 - 보다 나은 번역계와 출판계를 위한 대안 모색
    고─이 중 감수자는 선택적인 것으로, 전문 분야의 서적에 마케팅 전략상 저명한 감수자를 넣는 경우가 대부분이다─, 마지막으로 번역가의 번역 작업을 총괄하고, 번역을 마친 후 전체 ... 도입2. 번역가 전문 양성 과정 개설과국가 공인 번역인증능력제도의 도입Ⅲ 결어結語 ─《번역과 일본의 근대》와 비교해 본오늘의 번역계와 출판계Ⅰ 서序 ─《마시멜로 이야기》파문으로 보 ... 계발 전문가로 활동하고 있는 호아킴 데 포사다가 원저자인 이 책은 감동적이면서도 교훈적인 내용과 젊은 층의 인기를 끌 만한 예쁜 삽화에, 결정적으로 번역자가 유명한 아나운서 정지영이
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.08
  • 잡코리아 성공사례
    발행 HR Executive 인사전문지 발간2003.07㈜잡코리아-㈜헤럴드미디어 포괄적 업무 제휴2003.1224시간 뉴스 채널 YTN-㈜잡코리아 전략적 제휴2004.01 ... 에게 결과여부 신속하게 제공(E-mail, 문자)환 경 분 석인터넷 리크루팅 SWOT분석ᆞ 허위광고 및 허위이력서 등의 부조리 가능성 ᆞ 정보신뢰성의 검증이 어려움 ᆞ 전문적인 직업 ... 적용가능 ᆞ 젊은 경영자의 창의성약 점강 점ᆞ 수많은 사이트의 개설로 정보의 분산 ᆞ 사이트 질 평가의 어려움 ᆞ 군소업체의 난립 ᆞ 수익모델이 분명치 않음ᆞ 정보인프라의 구축
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.04
  • 포스트모더니즘
    의식의 붕괴와 혼합: 다원적이고 확산적이며 논리를 무시하는 유동적인 현상황에 맞추기 위한 전략.⑥ 행위 Performance와 참여 Participation: 포스트모더니즘은 직접 ... 다 → 모더니즘은 남성중심.5. 포스트모더니즘의 주요창조 전략: 최초에 발행된 에서 마이클 뉴만(Michael∼Newman)은 포스트모더니즘의 주요 창조방법을 다음과 같은 여덟 가지 ... 모더니즘의 창조전략을 정리하면 재현, 패러디, 이중 코드, 전도된 아방가르드 등으로 구분된다고 볼 수 있다.1) 재현:리얼리즘처럼 소박하고 낙관적인 것이 아니다. 리얼리티는 어떻게
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.26
  • [경영]한국철도공사의 지식경영KMS
    한국철도공사 소개 2. 한국철도공사의 경영전략 3. 한국철도공사의 경영혁신 4. 한국철도공사의 뿌리경영 5. 한국철도공사의 KMS 6. 토의과제목 차주요활동 철도 운영,관리 ... 연맹(UIC) 아시아지역 의장 현 한국철도공사 사장한국철도공사의 경영 전략인재육성6시그마를 통한 고객만족과 경영성과 극대화고객우선환경중시기술과 혁신협력과 실천21세기 풍요로운 생활 ... 문화를 창조하는 철도경영전략 (비전 경영목표)경영전략(윤리,환경)윤리경영환경경영기업의 경제적, 법적 책임 수행은 물론 사회 통념적으로 기대되는 윤리적인 책임의 수행을 기업의 의무
    리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.08
  • 충무공 리더쉽
    을 뿐만 아니라 항상 새로운 전략 전술을 개발하는 드으 놀라운 창의력을 발휘하였다. 난중일기를 보면 공직자로서 구국의 일념으로 수범을 보인 부분이 여러 곳에 나타나 있다.공(公 ... )은 임 사고력; 복잡하고 애매한 관계성들 속에서 개념을 찾고 개념화하는 능력; 아이디어 생산과 문제 해결에서의 창조성; 사건을 분석하여 추이를 파악하고, 변화를 예측하며 호재와 악재 ... 된 정보에서 어떤 패턴이나 관계성을 찾아내고(귀납적 추리), 개념이나 모델을 만들거나 적절한 비유를 사용하여 그 의미를 전달하는 능력 및 문제에 대한 창조적 해결책이나 새로운 통찰
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.02.06
  • 포스코의 조직활성화 사례
    교육지원 강화12345벽없는조직 W/S■ 2007년 POSCO HRD 주요 실행전략Ⅰ.『벽없는 조직 Workshop』운영방침업무동료상사사원들이 자신의 상사를 신뢰한다동료들과 함께 일 ... 의 조직문화 개선점Sectionalism관료주의형식주의외부 폐쇄성매너리즘의사소통동기부여갈등관리소극적태도통제중심집단주의Empowerment업무Process 개선문제해결 ... ProgramHuman Interaction팀빌딩 Program■ 직원들의 자발적 참여를 통한 조직내부 문제점의 신속한 해결 및 직원Empowerment ■ 조직내 갈등 해소와 팀웍 향상으로 신뢰
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.05.09
  • 세계각국의 투자현황 분석 (아일랜드)
    에 투자한 기업의 대부분은 미국 기업 아일랜드의 산업제품 70%를 차지Part2. 한국 기업 진출 사례 및 아일랜드 경제발전 전략우리기업의 진출 현황87.4비디오테이프 판매새한미디어 ... 연합 대표, 노조 연합 대표, 정부간에 당면한 사회경제적 문제에 대한 공통된 이해와 이를 해결하기 위하여 고통의 분담과 보상을 내용으로 하는 사회,경제적 문제에 관한 합의를 도출 ... - “Innovation Partnership Initiative” 프로그램에 따라 재정 지원연구.개발(R D) 분야 지원인센티브Part4. 한국 기업의 투자 전략 및 아일랜드의 시사점
    리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.29
  • [서비스경영] 네이버의 서비스경영!!
    고된 정보의 공유. :광고와 배너창의 남용. 2.품질 :핵심적 양상-검색 정보의 신뢰성이 떨어짐.(비 전문성). -카페,블로그의 품질.(다양성의 부족) 주변적 양상-네이버 접속 ... ㈜는 No. 1. 검색 포털 네이버(www.naver.com)와 국내 최대 인터넷 게임 포털 한게임(www.hangame.com)을 운영하고 있는 국내 최고의 인터넷 전문 기업이 ... 는 300만 명이다. 2002년부터는 온라인게임 출판 사업을 시작하였고, 캐주얼게임뿐 아니라 온라인 RPG(report program generator), 전략 시뮬레이션, 1인칭슈팅
    리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.08.21
  • 일자리 나누기 사업 및 선진국사례(실업급여, 임금피크제 보전수당, 고용유지지원금확대)
    화 될경우 일자리 감소폭은 더욱 확대될 가능성2009년 마이너스 경제성장에 따른 일자리 창출력 저하로 일자리 수는 약 25만 개 내외로 감소할 전망이고, 상반기 중 채권단 주도의 개별 ... 가 1을 수 있다.이 사업은 인재투자 전략을 통해 경영위기를 앞장서 극복하고 미래의 경쟁력을 선점하려는 중소기업에게는 큰 효과를 발휘할 것으로 기대된다. 노동부는 올해 52억 원 ... 화를 통해 스스로 해결하는 혁신역량을 키우고, 핵심 인재의 중장기 훈련을 통해 성장 잠재력을 배양하면서 신규인력의 직장 적응력도 키우는 데 정부지원사업이 효과적으로 활용되길 기대
    리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.09.17
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2025년 06월 19일 목요일
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