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"IBM 팀워크" 검색결과 181-200 / 310건

  • 판매자 표지 자료 표지
    [세아상역-최신공채합격자기소개서]세아상역자기소개서자소서,세아상역자소서자기소개서,세아자소서,상역합격자기소개서,SAE-A합격자소서,새아상역자기소개서,세아상역
    하여 주십시오.[ 성공사례 ]얼마 전 IBM에서 오라클 DB과정을 이수 후 자격을 획득했으며 현재 DB에 대해 더 공부 중입니다. 업무경험과 실전경험이 부족한 신입이지만 기사 자격을 딴 ... 후 정보처리학원에 다니면서 자바를 배워 작년 7월에 DB 및 네크워크 연동 화상 프로그램 프로젝트, 모바일 프로젝트에 동참하며 다른 사람들과의 팀워크를 배울 수 있었던 일은, 저
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.31 | 수정일 2014.01.11
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    종업원의 동기부여와 개념적용까지(정의, 장단점, 사례)
    할 더욱 큰 노동시장 확보 더욱 높은 생산성 사기 진작 사무공간 비용의 감소 단점 직접감독이 힘들다 경영진이 팀워크를 조정하는 것을 어렵게 만든다 . 고 립감 증가시켜 직무만족도 ... 만 포함 ! Ex) 자신의 요구를 독특하게 충족시키는 추가적인 복리후생의 취득을 허용하는 ‘ 복리후생 점수 ’선택적 복리후생 모듈제 핵심추가 선택제 한국 IBM LG 유통 제일제당
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 73페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.11.22
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    (최신)삼성회의
    는 기업의 회의커뮤니케이션의 광장 문제의 해결장 아이디어의 샘터 방향을 조율하는 곳 팀워크의 실천장 변화의 용광로 비즈니스의 예술잘 되는 기업의 회의는…회의 참석자들에게 회의 의제 ... 한다, 어느 정도는 완료되었다' 쓸데없는 오해나 이해 부족을 방지하기 위해 모호한 표현을 피하고 명확히 의사표현을 하라.일본 IBM 회의 중 금지 표현 목록동등한 입장에서 회의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.06.13
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    한국의 푸드디자인
    한가루에는 비타민, 아미노산, 무기물, 약간의 영양소가 포함되어 있다.?T-Cake&G-Power(T케이크-G파워) : 제 2세대 IBM 인쇄 기계부속을 초콜릿으로 표현했다? 한국 ... 수 있는 능력?커뮤니케이션 능력과 네트워크 능력?프리젠테이션 능력?팀워크 능력현재는 세계음식문화연구원, 한국푸드코디네이터 협회 등 많은 단체에서 전문인력을 육성하고 있으며 전문 대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.08
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    잭 웰치
    .조직내에서 개인의 창의적 생산성 창출하키팀 주장임에도 불구, 땅딸만한 키의, 버스수리공 같은 외모조직의 파괴자, 중성자 잭 로 불린 과감한 감량 경영팀 전체의 동향 파악팀워크 ... 세계 경영자들이 존경하는 기업가” “조직을 훌륭하게 이끌 수 있는 하나의 참고서” IBM의 거장 “거스트너'의 회고록의 집필료는 400만 달러로 먼저 출판된 잭 웰치의 710만달러
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.01.09
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  • 자료 표지
    창의성 향상, 창의력 향상
    에 숨어 있는 귀중한 아이디어를 수면 위로 끌어 올릴 뿐만 아니라 팀워크를 공고히 다지는 효과도 있다. ??3M의 혁신 비밀 중 하나는 여러 사람들이 공식 또는 비공식으로 모여서 대화 ... 하고 있다. ??IBM 역시 2006년 ‘혁신 잼(Innovation Jam)’이라는 온라인 토론장을 만들어 여러 사람들간의 아이디어 교류를 활성화하고 있다. 이는 “혼자 연구실 ... 잼은 구성원뿐만 아니라 IBM의 고객 회사, 협력업체 등 다양한 이해관계자들이 온라인을 통해 한자리에 모이는 자리이다. 104개 국가에서 참여한 약 15만 여명이 무려 4만 6천
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.18
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    빌게이츠의 생애, 업적, 그리고 리더쉽
    하였다. 1981년 당시 세계 최대의 컴퓨터 회사인 IBM사(社)로부터 퍼스널컴퓨터에 사용할 운영체제 프로그램(후에 DOS라고 명명됨) 개발을 의뢰받은 것을 계기로 지금의 기틀을 마련하게 되 ... 고 폴 앨런과 함께 마이크로소프트사를 창설했다.게이츠의 재산과 컴퓨터 사업의 토대는 IBM 또는 IBM 호환컴퓨터의 운영체제로 널리 쓰이는 MS-DOS(Microsoft Disk ... 필요가 있다.-모두가 열정을 가지고 일할 때 팀워크가 저절로 생긴다. 자신의 일에 최선을 다하고 타인 에게는 신뢰감을 가질 수 있는 근무여건을 만들어줘야 한다.4. 업무진행상황
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.08 | 수정일 2019.07.12
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    조직경영리더십
    은 인간의 가장 근본적인 열망이고 욕구다.가. 리더라면 비전을 명확히 제시하라IBM을 창시한 톰 왓슨은 IBM의 성공에 그가 기여한 바가 무엇인가에 대한 질문에 다음과 같이 대답 ... 했다. IBM이 오늘에 이르게 된 데는 세 가지 특별한 이유가 있다. 첫째, 처음 사업을 시작할 때부터 이 사업이 어떤 모습으로 성공해 있어야 하는가에 대한 분명한 그림을 그리고 있 ... 으로 움직여야 하는 가에 대해 스스로에게 질문을 던졌다. 그리고 IBM이 성공한 기업으로서 해야 하는 바에 대한 그림을 그렸다. 셋째, IBM이 어떤 모습으로 성공해 있고 성공한 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.15
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    똑똑하게 일하기 - WORK SMART
    Management조직문화의 상징적 역할업무 효율성 증대근무시간 집중력 제고효과적인 공간 활용은 생산성 향상으로 직결됨 경영진의 메시지 전달이 용이하고 팀워크와 협업이 원활한 구조 ... 적 잔업과 야근 등 직원들의 업무 부담을 경감시키고 WLB(Work Life Balance) 실현 여건 조성『Reduced-Load Work』HP, IBM 등에서 실시하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 3,900원 | 등록일 2010.03.15
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  • 자료 표지
    혁신적인 인사관리 사례
    발굴(EMD)제도를 실시하고 있다.이 제도는 능력우선의 인사정책으로 미국의 IBM, 제너럴일렉트릭 등이 실시하고 있다. 선발대상은 대리급 이상 직원들 중 업무처리 능력이 뛰어난 ... 한다.면접방법은 공원내 롤러스캐이트장에서 임원 및 전직원들이 지원자들과 자유롭게 어울려 운동을 하고 술을 마시면서 피면접자를 인간성, 자율성, 리더십, 팀워크, 책임감 등 5개 항목
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.12
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    조직개발기법 ppt
    도록 낮 대상으로 5-점척도에 따라 구성원들의 태도와 의견 측정 계층별, 성별, 연령별로 통계/분석 한국IBM의 조사결과는 40여개의 자회사들과 비교(4) 조직진단 기법① 설문조사방법 ... -한국IBM 구성원태도 설문조사(4) 조직진단 기법심층적 진단의 종류 ① 설문조사방법 ② 면접과 관찰 ③ 2차적 정보자료분석 ④ 워크샵 및 집단토의(4) 조직진단 기법심층적 진단 ... 과 결과 귀하의 작업부서에서 가장 우선적으로 추진되어야 합니다.54321⑭ 팀원들이 좀 더 훌륭한 팀워크로 일하도록 격려 되지 않는다54321⑬ 훌륭한 업무성과가 인정받지 못하고, 보상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 123페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.01.02
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    전자부품연구원 정보지원 정규직 서류통과 자기소개서
    / 삼성SDS멀티캠퍼스 / 07.12~07.12-. Unix Shell Programming / IBM / 07.09~07.09-. BEA Tuxedo ATMI ... 부 활동과 여러 가지 part time job을 통해 팀워크를 배울 수 있었습니다. “어렵다, 무모하다”를 “할 수 있다”로 만들기 위해 최선을 다해 학업에 임했고, 많은 자격증
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.19
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  • 자료 표지
    [인사관리]IBM 기업 방문 조사 ( 인사관리 - 한국기업과의 비교)
    인사관리(01반)2006년 5월 25일기업방문과제IBMIBM 기업조사━━━━━━━-목차-1. 기업소개(1) 기업개요(2) 조직도(3) 경영이념2. 채용관리(1) 한국IBM 채용 ... 소개3. 인사관리(1) 인재관리제도(2) 인사고과4. 직무관리(1) IBM의 직무관리(2) 직무관리 과정(2) 직무관리 활용 실태5. 보수관리6. 교육개발7. 복리후생8. 국내기업 ... 과의 차이점* 별첨1,21. 기업소개(1) 기업개요가. 한국IBM 개요- 설립 : 1967년 4월 25일- 자본금 : 255억원- 직원수 : 2,400명 (2005년 말 기준)
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 36페이지 | 3,500원 | 등록일 2006.09.10
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    [자원봉사론]기업의 자원봉사 사례 분석과(긍정적측면과 문제점) 향후 바람직한 기업의 자원봉사 방안
    의 사례 중 가장 대표적인 것이 IBM사이다.90년 들어 대규모의 경영개혁(restructuring)을 시도하는 IBM사는 자원봉사 역시 팀워크 제로 편성, 중앙위원회 지역 매니저
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.04.09
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  • 자료 표지
    [인적자원관리]다면평가제도의 사례와 개선방안
    로서는 LG전자, LG정보통신, 동양 SHL, 신세계백화점, 삼성그룹, 현대정공, 성과전자, 한국IBM, 하나은행, 대한 생명보험 등이다.2. 다면평가제도의 목적구 분개발목적 ... 를 부여함으로써 조직 내의 다양한 커뮤니케이션을 원활하게 하는 역할을 하는데 이를 장점으로 들 수 있다.셋째, 다면평가제도는 계층적 구조가 완화되고 팀워크가 강조되는 현대 사회의 공공
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.02
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  • 자료 표지
    경영철학 시스코시스템스 기업성공사례, 동종기업분석, 우리의 생각
    )취득한 1977년 IBM에 들어가 6년간 세일즈 부서에 근무했다. 당시 IBM은 대기업 등 큰 고객만을 상대했고 중소기업은 무시했다. IBM은 결국 고객들로부터 멀어져 PC 시장 ... 을 위하여 최선을 다할 것.(2) 끊임없는 기술혁신과 학습을 할 것.(3) 상호 이익을 위한 제휴 관계를 구축할 것.(4) 탄탄한 팀워크를 갖출 것.(5) 최소의 투자로 최대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.14
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    블런딩 러닝에대해.
    MIBM은 2001년 전 세계에 분산된 관리자급 직원 교육을 위해 블렌디드 러닝 형태의 교육 프로그램인 `IBM's Management Development Portal'을 구축 ... 한다. 리더십, 관리기초, 국제화, 코칭, 팀워크 등 관리자에게 기본이 되는 주제로 구성된다. 두 번째 단계에서 관리자들은 자신의 지식을 온라인으로 제시되어 있는 상황에 적용시켜 습득 ... (Learning Lab)은 대화, 토론, 그룹작업을 통해 결과를 산출해내는 면대면 학습경험을 가질 수 있다. 특히 무형적으로 팀워크, 생산성, 고객 만족 등 경영성과에 긍정적인 효과
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.08.12
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    [경영]조직혁신(IBM)
    조직혁신3. IBM 위기4. IBM 혁신6. 현재 IBM1. IBM 소개5. 성과 시사점2. IBM 연혁2/163/16한국IBM 소개한국IBM 연혁한국IBM 위기한국IBM 혁신 ... 성과 시사점현재 IBM글로벌 IBMCEO개요전자상거래 매출 265억불...총 매출의 31% 전자구매 한해 500억불...총 구매의 98% 한해 20만명 온라인 교육...총 교육 ... 이상 등록. 8개 연구소 / 3천명 연구진 / 5명 노벨상 수상4/16한국IBM 소개한국IBM 연혁한국IBM 위기한국IBM 혁신성과 시사점현재 IBM글로벌 IBMCEO개요IBM 회장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.21
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    리더십의 이해(빌게이츠)
    폴 앤런과 프로그램언어 BASIC 개발 1975년 마이크로소프트사 설립 1981년 IBM으로부터 퍼스널컴퓨터에 사용할 운영체제(DOS) 개발 의뢰 받음 1995년 '윈도우스'시리즈 ... 자들이 스스로 리드해 나아갈 수 있도록 리드하는 사람 (셀프 리더십) 팀워크를 통해 셀프 리더십 배양 하급자의 자아관리 역량에 초점을 맞춤빌 게이츠 리더십 유형 근거빌 게이츠 ... 소프트사을 설립하였고, 1981년 IBM으로부터 퍼스널컴퓨터에 사용할 운영체제(DOS)개발 의뢰받습니다. 1995년에는 퍼스널 컴퓨터 운영체제 프로그램인 '윈도우스'시리즈를 출시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.26
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    신 마테팅 컨셉의 적용 (품질이 곧 고객만족)
    시리즈에서 품질에 관한 정의는 조직 구성원들을 관리하는 과정, 즉 팀워크에 초점을 둔다. 이런 관점을 가진 기업의 경우 내부고객을 언급하게 되는데 그것은 최종고객보다 조직의 다른 ... , IBM사는 대형컴퓨터, 소형기계, PC 및 주변기기가 기본사업이나, 사실 회사수입의 반 이상을 소프트웨어의 판매, 컨설팅 서비스, 네트워킹 및 기타 서비스사업을 통해 획득하고 있다.5
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.08.27
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  • 영화 <퍼스트 라이드.> 시사회 초대 이벤트
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2025년 10월 15일 수요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
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