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"인사운영 내부고객만족도" 검색결과 181-200 / 4,888건

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    기업이나 개인의 마케팅성공사례
    의 마케팅 수준④ 고객의 니즈에 따른 마케팅⑤ 판매 개념의 마케팅⑥ 사회적 마케팅Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참 고 문 헌Ⅰ. 서 론기업의 경영을 기능적인 측면으로 나눈다면 회계, 재무, 인사관리 ... 를 다양한 형태로 가공하여 재무, 인사관리, 생산운영, 경영정보시스템에 기본 바탕이 되기도 하며, 경영자의 의사결정에 직접적인 자료로 사용되기도 한다.재무는 기업의 자금 조달이나 운용 ... 에 대해 다루며, 인사관리는 기업 조직 내의 다양한 활동을, 생산운영은 기업 생산에 효율, 유통 전반을 다루기도 한다. 이처럼 기업 경영에 기능적인 수많은 측면들 중 오늘날 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30
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    미용창업과경영_인적자원관리항목이 미용산업에서 어떠한 방법으로 적용되고 있는지 또는 어떤 방법으로 활용되었으면 하는지에 대한 방안을 작성하시오.
    만족도의 중요성이 높으며, 대표적인 고객 주도 산업이라고 볼 수 있다. 미용경영의 가장 중요한 특징은 종업원(인적자원)이 고객과 직접 접촉하여 서비스를 제공하고 이에 의하여 부가 ... (SHRM: Strategic Human Resource Management)은 전략경영을 Barney등의 인사관리 학자들이 인적자원관리 분야에 접목시킨 것으로 그 핵심은 기업이 가치 ... 있고(value), 희소하며(rare), 모방불가능(imitable)하며 대체불가능(unsubstitutable)한 인적자원(종업원)을 기업 내부에 보유하고 있을 때 이로 인하
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
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    2024년 한국전력공사 사무 직무 합격 자기소개서
    수립 등에 능동적으로 참여하여 내부 고객만족도를 높이고, 조직 전체의 운영 효율성을 제고하겠습니다. 2. 최근 사회 이슈나 기술 트렌드 중 한국전력공사의 경영 현안에 가장 ... 적으로 프로젝트는 차질 없이 완료되었고, 이후 이 방식은 학생회 내부 표준 운영체계로 자리 잡았습니다. 이 경험을 통해 의사소통의 명확성과 상호 존중이 조직 전체 성과에 결정적인 역할 ... 중요하다고생각하는 것과 그 이유를 작성하고, 본인이 생각하는 공사가 나아가야 할 방향에 대하여 기술하여 주십시오. (700자) 3. 한국전력공사의 핵심가치(도전혁신, 고객감동
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.23 | 수정일 2025.04.28
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    춘해 간호관리학 정리요약본 입니다. 자료가 좀 많습니다.
    시장 선정(간호서비스 시장의 세분화=>간호고객·간호내부·영향자·간호서비스의뢰·공급업자·간호자모집시장)포지셔닝(마케팅 목표를 효과적으로 달성하기 위해 바람직한 목표 포지션을 결정 ... 경쟁력 심화2) 과학기술, 정보산업의 발전3) 고객욕구의 다양화와 그의 부응하는 양질의 간호서비스에 대한 요구 증가4) 환자 안전 및 의료서비스의 질 관리에 대한 사회적 요구 ... 한 개념법 앞에 평등한 개념간호관리과정스토너: 기획→조직→지휘→통제(4단계)페이욜: 기획→조직→지휘→조정→통제(5단계)귤릭: 기획→조직→인사→지휘→조정→보고→예산(7단계)매리너토미
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.30
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    인적자원관리의 성공사례를 조사하시오 (스타벅스, 이케아, 마이크로소프트 제시)
    경력과 복지정책에 비용을 아끼지 않았다는 점이다.이들은 직원의 근로 의욕을 높임으로써 그 이상의 효용 가치를 얻어냈다. 인적자원관리는 미래의 자원에 대한 투자이고, 기업 내부 고객 ... 다. 한국진출도 성공적으로 진행하여 광명에 대규모 매장을 운영하고 있고, 경기도 고양시에 두 번 째 매장을 건설중이다.이케아의 특징은 한국업체 기준 2천~3천만원 선의 비교적 낮은 근로 ... 임금 수준임에도 최고 인기의 직장이라는 점이다. 전체 직원의 70%가 회사 업무에 만족한다고 응답했으며, 관리자 이직률은 5% 미만이다.이케아가 높은 연봉이 아님에도 불구하고 ‘일
    방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.18
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    2024 제주대 창업의 이해 A+ 최신 족보,부분 정리파일
    위해 노력,고객의 니즈 파악 및 분석)2. 창업의 장점과 단점1) 장점-독립적-라이프 스타일-경제적 보상-역량 개발 기회-자기 만족과 자부심독립성 : 기업의 소유자가 됨-스스로 고용 ... ( 더 큰 사업가로서 또는 다른 일을 하는데 있어서 좋은 토대가 됨)자기 만족과 자부심- 자신의 경험,지식 그리고 기술 등 활용-자신의 아이디어 적용2) 단점-경제적 위험-스트레스 ... -시간 몰입-원하지 않는 역할과 책임경제적 위험-막대한 자본금 필요-고정수입 없음스트레스-경쟁,인사 및 고용문제, 자금관리, 그리고 시설관리 등에 관한 걱정-종업원들의 삶의 질에 대한
    시험자료 | 99페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.12.16 | 수정일 2025.04.18
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    기능별 KPI Pool
    자산회전율매출액/총자산최적 Line 구축과 TPM반기"활동강화,투자 타당성"강화●1.신인사제도 만족도"제도의 합리성,신뢰성"직원만족도직원만족만족도 개선방안년고객지표●1.ERP ... 프로그램 개발프로그램개발 건수프로그램개발건수불편사항 파악 및 개선년내2.인사평가시스템 구축평가의 공정성과 객관성 확보평가보상만족도평가보상만족도평가제도의 개선년부 (평가보상체계화)프3 ... 이익률/매출액지2.시장점유율 확대마케팅전략시장점유율자사시장점유/국.내외시장마케팅력간화분기표●1.고객만족 Leader고객서비스고객만족고객만족평가표고객만족 사항 개선분기고고객사 공정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.04.16
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    공정거래위원회 감사담당관 직무수행계획서
    ㆍ점검? 진정 및 비위사항의 조사 처리? 소속 공무원의 재산등록심사, 선물신고 및 퇴직공직자 취업제한에 관한 사항? 고객만족 행정업무에 관한 사항? 감사에 관한 통계의 유지 및 비위 ... 은 무척 아쉬운 부분이라 사료된다.공정거래위원회에는 부위원장 산하에 독립된 감사담당관실을 운영하고 있지만 이러한 감사담당관실이 공정거래위원회의 내부 비위행위를 적발하지 못했다는 점 ... 오래전부터 제기되어 온 문제로 알고 있다. 감사대상의 선정부터 감사절차와 감사결과의 발표까지 감사활동의 모든 부분이 투명하게 운영되지 못하다 보니 국민과 내부직원들까지 공정거래
    자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.10.04
  • 영업부서의 기능과 기능을 수행하기 위한 구체적인 활동 사례
    하여 고객의 요구사항에 신속하게 대응하도록 단일 지휘체계의 조직으로 구성하였으며, 실시간 업무공유와 신속한 의사결정을 통해 고객의 니즈에 신속하게 대응하여 고객만족을 실현하고 있 ... 다.3) 출하팀과 출하관리팀에서는 제품을 창고에서 고객에게 제품을 인도하며 보급일정관리, 납품관리, 출하관리를 수행한다.4) 창고관리팀은 완제품 재고관리, 완제품 불출관리, 창고운영 ... 조선소 별로 별도 맞춤 제작사업도 펼치고 있다. A사 매출액2017년도 결산기준으로 매출 45억 8,178만원, 종업원 47명, 주요고객은 현대중공업, 대우조선해양, 삼성중공업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.04
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    특정 기업의 Mission과 Vision을 조사하여 제시하고, 수업자료에서 제시한 바람직한 미션, 비전의 정의에 비추어 볼 때 해당 기업의 미션과 비전이 적합한지에 대해 자신의 견해를 설명하시오
    적으로 출시하여 시장에서 큰 호응을 얻었으며, 이는 비전 달성에 중요한 역할을 하고 있다. 또한, 삼성전자는 고객 만족도를 높이기 위해 다양한 고객 지원 프로그램을 운영하고 있 ... 으로 진행될 수 있도록 하고 있다. 예를 들어, 삼성전자는 지속적인 기술 혁신을 통해 제품과 서비스를 개선하고, 이를 통해 고객 만족도를 높이는 것을 목표로 하고 있다. 이는 미션 ... 성을 제시하며, 내부 구성원과 외부 이해관계자들에게 공통된 목표를 공유하게 하고, 장기적인 성장과 지속 가능성을 도모하는 데 핵심적인 역할을 한다. 특히 글로벌 시장에서 경쟁이 치열해지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.22
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    2025년 한국거래소 KRX 경영 직무 자소서
    은지를 본인의 역량, 경험, 자질 등과 연관지어 기술하시오.저는 경영지원본부 중 인사/조직 분야에서 조직문화 개선 및 내부 운영 혁신 업무를 수행하고 싶습니다. 빠르게 변화하는 금융 ... 기업에서 인턴으로 근무하며 인사 자료를 정리하고 조직문화 진단 설문을 운영한 경험도 있으며, 이때 긍정적 피드백 문화 도입과 직무 만족도 조사 기반 조직 개선안을 제시해 대표 ... 환경 속에서 지속가능한 경영을 위해서는 외부 시장만큼이나 내부 구성원의 만족도와 역량 강화를 위한 전략이 필요하다고 생각합니다. 특히 한국거래소처럼 공공성과 전문성을 모두 요구
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.11.14
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    간호관리학 요약정리
    마케팅개념(마케팅 지향적 사고)·표적시장, 고객욕구, 통합적 마케팅, 수익성의 4가지 축·내부마케팅, 외부마케팅사회지향적인 마케팅개념·환경오염, 자원고갈, 인구증가와 같은 공업 ... 능력 및 자금 조달 필요성에 대한 정보제공·투자 및 재무활동에 대한 정보 제공·당기 순이익과 영업활동으로 인한 현금흐름을 비교하여 이익의 질 평가Ⅱ.예산관리-예산: 앞으로의 운영 ... 을 계획하고 통제하는 과정으로 예상되는 수입, 지출에 관한 계획안1.예산의 종류인력예산·인사예산, 인건비 예산이라고도 함·직원모집, 배치, 퇴직, 여분의 인력 등과 관련된 비용·간호
    시험자료 | 23페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.10.26
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    신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를
    화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ ... 를 얻을 수 있는 잠재적 구직자가 되고 싶다. 더불어 기업에서 지원자가 자격 요건을 얼마나 잘 만족시키는지를 결정할 때 활용할 수 있는 방법에 대해 함께 연구해 봄으로써 이직 ... 오퍼레이팅- Regional 대리점 및 본사 제약 영업지원 업무- 매출 집계/분석/관리- 영업 생산라인 체크업- 생산 및 발주 기획- 고객 서비스 및 관리- Internal Comms
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.05
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    (A 과제)우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.
    하고 나아가서는 우수인력을 확보 하기 위해 전략으로 검토하고, 직원들의 경험, 경력관리, 교육관리, 수평 또는 수직적으로 직무를 확대 등 내부직원의 전문성을 보다 강화 관리하기 ... 면, 결과적으로 내재적인 작업동기와 직무만족은 높아지고 작업의 질이 상승하며 이직률과 결근율이 저하 될 것이다. 우리는 조직별로 이러한 직무에 대한 연구 진단을 통해서 임용부터 능력발전 ... 주의 → 적극적 인사행정으로 변천하면서 민주성, 능률성, 형평성 등 다양한 가치를 내포하면서 가치갈등적 요소는 항상 있기 마련이다. 우선 조직별로 직무에 대한 필요하는 능력 등
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.09 | 수정일 2024.08.13
  • Korail(한국철도공사, 코레일)의 지식경영 사례 분석
    , 국민의 코레일 사람 · 세상 · 미래를 잇는 대한민국 철도 국민 안전 , 고객 만족 , 국민 소통 미션 핵심 가치업무 진행의 핵심적 특성 철도 운송 사업을 하는 코레일의 업무 ... 경영 ? - Sigma(σ) 라는 통계 척도를 활용 , 제품과 서비스의 품질 을 전사적으로 혁신 하는 총체적 고객 만족 경영지식경영 관련 행동 분석 매년 200 여 명에 달하는 개선 ... 불만 사항 즉시 보고 최단기간 조치하는 Want-Slip 제도 시행 그 결과 , 공기업 고객 만족도 평가 점수 향상3. 지식경영 관련 핵심 특성지식경영 통합 사이클 중 핵심적 활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.28 | 수정일 2021.03.26
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    (성과관리론) 성과관리의 도구(MBO, TQM, 논리모형, BSC 등)에 대한 내용을 설명하고, 특정 성과관리 도구를 사용하고 있는 정부기관의 사례
    하기 위해 충족해야 하는 성과지표는 4가지이다. 재무, 고객, 내부 프로세스, 학습과 성장이 그것이다. ‘재무’는 목표 내지 임무(mission)를 수행하기 위해서 얼마의 자금 ... ’는 고객에게 어떤 정책효과를 미칠 것인지를 설정하는 것이다. ‘내부 프로세스 지표’란 정책의 품질을 높이기 위해서는 정책 실행 과정에서 특히 어떤 과정이 탁월해야 하는지에 대한 ... 논의이것에 쉽게 동의하기 어렵고, 평가 결과와 보상이 불공정해서 조직 구성원들이 성과 결과에 만족하지 못할 수 있다. 특히 중앙행정기관의 경우 여기서 말하는 ‘고객’의 개념이 불명확
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
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    2025년 (주)아모텍 경력직 총무 직무 합격 자기소개서
    운영, 사내 규정 제·개정 등의 업무를 실무 중심으로 수행해왔습니다. 특히 구성원의 만족도를 높이기 위한 제도 개선, 비용 효율화, 외부 감사 대응 등에서 적극적인 자세로 주도적인 ... 고자 합니다.2. 전문보유기술총무직무를 수행하며 조직 운영과 관련한 전반적인 전문 기술 및 실무 노하우를 갖추게 되었습니다.첫째, 행정 및 인사 총무 실무 능력입니다. 사내 자산관리 ... 시켜 나갈 것입니다.3. 주요실적 및 세부내용전 직장에서 수행한 업무 중 가장 의미 있었던 실적은 ‘사무환경 개선을 통한 구성원 만족도 향상’과 ‘복리후생 운영체계의 표준화’입니다.기존
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.12
  • 경영학개론_기업이 경쟁력을 확보하기 위해서 경영자가 가져야 할 경영마인드에 대해 정리하고, 본인이 중요하다고 생각되는 경영마 인드의 사례를 찾아 정리해 보시오.
    하게 대처하는 역량을 갖추게 된다.창의적 사고를 중시하는 경영마인드는 연구개발(R&D) 부서에 국한되지 않고 조직 전반에 깔려 있어야 한다. 관리, 마케팅, 인사 등 모든 부서 ... 에 직접적인 영향을 준다. 불공정 거래나 사회적 책임 방치 등은 단기적으로 이익을 높일 수 있어도, 결국 심각한 위기를 초래하게 된다.인간중심적 사고는 내부 직원뿐 아니라 외부 이해관계 ... 으며, 현지 환경과 고객 특성을 반영해 전략을 수정하거나 전면 재배치할 수 있어야 한다. 경영자가 경직된 사고방식을 지니고 있으면, 급변하는 글로벌 환경에서 뒤처질 가능성이 높
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11
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    최근의 평생교육기관 하나를 선정하여 기관의 경영전략 결정요소를 설명하고 SWOT 분석을 진행하여 자신이 생각하는 경영전략을 제안하기 바랍니다.
    을 안양시를 평생학습도시로 선언하는 등 책임감 있게 운영하고 있다.2. 경영전략 결정요소? 내부여건- 위치상 동안평생학습센터, 동안노인복지회관과 가까워 학습에 익숙하고 관심이 많 ... 들을 고객층으로 활용할 수 있도록 육아 같은 신혼부부가 관심 가질 수 있을 만한 주제를 프로그램을 개발, 운영함으로써 이용층 다변화를 꾀하는 전략- 여가 시간을 활용하여 보다 삶 ... 프로그램, 인문교양 프로그램, 문화예술 프로그램, 특강 프로그램의 운영을 통해 이용객을 확보하고 운영하고 있다는 점, 매달 무료 프로그램을 통해 사회 저명인사의 강연을 접할 수 있
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.29 | 수정일 2023.09.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    미용업 창업 시 체크포인트에 대해 작성하시오.
    조달 : 개인출자, 정부 및 금융기관▷상권,사업성 분석 및 사업확정/사업계획서-입지타당성 분석(고객이용 편의성 분석): 인테리어 계약 및 공사(상호 및 로고, 인사조직, 운영관리 ... 을 키워야 한다.2) 시장동향과 라이벌 경쟁조건을 명확히 파악 하여야 한다.3) 고객의 욕구를 파악하고 진심으로 관심을 갖아야 한다.4) 고객만족 경영을 최우선으로 하며, 고객확보 ... 를 하여 이익을 창출하여야 한다.5) 기존업체들과 확실하고 강력한 차별화를 구축하여야 한다.6) 고객만족을 위한 질 높은(신기술, 새로운 서비스 개발) 시스템을 구축하여야 한다.7
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.22
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2025년 12월 08일 월요일
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