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"실천전략행동형 리더쉽" 검색결과 181-200 / 5,902건

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    지역사회복지실천모델의 의의 유형 특징을 정리하여 서술하시오
    (1) 지역사회개발모델(2) 사회계획모델(3) 사회행동모델2) Weil과 Gamble의 실천모델 8모형(1) 근린지역 및 지역사회 조직화모델(2) 기능적 지역사회 조직화모델(3 ... 모델이 개념적인 구성요소나 사회복지사의 역할 측면에서 상호 배타적이지 않다는 점을 인정하지만, 각각의 실천모델은 사회복지사들에게 지역사회 문제해결을 위한 사정과 전략 선택, 실천 ... 의 여성들이나 소수자들의 조직화, 도시에서 서비스 개선을 위해 소비자를 대표할 수 있는 대표집단의 개발 등이 포함된다.지역사회복지실천은 조직화, 개발, 계획, 변화전략 등을 통해
    리포트 | 7페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.02.24
  • [보육교사론] 보육교사의 조직문화에 대해 설명하고, 우리나라 보육교사 집단에 효과적인 리더십의 유형
    자신에 대한 영향력을 행사하는 방법으로 행동적, 인지적 부분을 모두 포괄하는 보다 넓은 개념이라고 볼 수 있다. Manz(1986)는 셀프리더십을 처음 개념화하며, 행동전략 ... 것인지1) 행동 중심적 전략2) 자연적 보상 전략3) 건설적 사고패턴 전략5. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론보육의 질적 향상을 위한 보육교사의 책무 수행에 있어 각별히 강조 ... 리더십을 높이기 위한 노력이 필요하다는 것이다. 현대의 급변하는 조직환경 속에서 살아남기 위해서는 교사 스스로 행동하고 책임을 지는 자기 존중 등 내면에 존재하는 셀프리더십을 이끌
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.30
  • 지역사회복지론_지역사회복지실천가의 역할은 지역사회복지실천 모델에 따라 달라진다. 지역사 회실천모델에 따른 지역사회복지실천가의 역할을 설명하시오.
    종류의 지역사회복지실천 모델이 제시되어 왔으며, 대표적으로 언급되는 접근 방식으로는 지역사회개발 모델, 사회행동 모델, 사회계획 모델 등이 있다. 각 모델은 지역사회가 직면 ... 한 문제를 바라보는 관점과 해결 전략에서 차이를 보이므로, 실천가의 역할 또한 모델별로 독자적인 특성을 지닌다. 어떤 모델에서는 주민들을 조직하고, 자발적인 참여를 활성화하며, 관계망 ... 기 때문이다. 실천가는 이를 완화하기 위해 중립적 조정자 역할을 수행한다. 서로 다른 입장을 가진 사람들이 공통된 목표를 발견하고 구체적인 공동 행동으로 이어지도록 대화를 중재
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11
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    삼국지에서 가장 존경하는 인물(제갈량)을 선정하여 그 인물을 분석하고, 존경하는 이유를 기술하시오.(인상깊은 인물_제갈량)
    를 그림으로써, 우리에게 힘, 충성, 전략, 그리고 사람들의 도덕적 가치에 대한 독특한 통찰력을 제공합니다. "삼국지"는 많은 인물들의 삶과 그들의 결정들을 통해 우리에게 리더십 ... 와 전략적인 능력, 그리고 그의 주인과 국민들에 대한 끈끈한 충성심으로 유명한 인물입니다. 그의 성격을 깊이 분석함으로써 그의 행동, 결정 및 동기에 대한 깊은 이해를 얻을 수 있 ... 는 능력을 지니고 있습니다. 이러한 지성과 지혜는 그를 존경받을 만한 인물로 만듭니다.둘째로, 제갈량은 도덕적 가치와 원칙을 강하게 실천합니다. 그의 행동은 공정성과 정의를 기반으로 하
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.25
  • 로스만의 지역사회복지실천 모델을 설명하고 지역사회개발 모델의 실제 사례를 제시 및 분석하시오
    개발된 모델 중 하나가 로스만(Jack Rothman)의 지역사회복지실천 모델이다. 로스만은 지역사회복지의 실천 형태를 크게 세 가지?지역사회개발, 사회계획, 사회행동?로 구분 ... 을행동 모델이 갈등과 권력 투쟁을 통한 구조 변화를 추구한다면, 지역사회개발은 ‘내재된 힘’에 주목한다. 갈등보다는 협력, 경쟁보다는 연대, 의존보다는 자조의 원리를 실천의 기초 ... 들 참여와 조직화를 기반으로 지역의 역량을 끌어올릴 수 있는 매우 강력한 실천 도구이지만, 그것이 성공하려면 반드시 제도적 연계, 중간조직의 전문성, 핵심 리더십의 지속성이 함께
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.02
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    아들러의 개인 심리이론에서 열등감과 보상의 개념을 자신에게 맞추어 예를 들어 논하시오.
    아들러의 개인 심리이론에서 열등감과 보상의 개념을 자신에게 맞추어 예를 들어 논하시오.Ⅰ. 서론현대 심리학은 인간의 복잡한 행동과 정신 과정을 이해하고 설명하기 위해 다양한 이론 ... 이 본질적으로 사회적 존재이며, 개인의 행동은 사회적 맥락과 목표 지향성에 의해 형성된다고 주장하였다. 특히, 아들러의 이론에서 중요한 개념으로 부각되는 '열등감과 보상'은 개인 ... 을 촉진하는 원동력으로 작용한다고 보았다. 이러한 관점은 개인의 심리적 역동성을 이해하는 데 있어 중요한 시사점을 제공하며, 특히 사회복지 실천 분야에서 클라이언트의 심리적 문제
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.17
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    마키아벨리 군주론 독후감
    가 권력을 획득하고 유지하며 통치하는 현실적 전략들을 분석한 고전이다. 이 책은 이상적인 도덕이나 관습이 아니라, 실제 권력 유지에 필요한 냉정한 판단과 실천을 강조한다. 군주 ... 는 상황에 따라 자애롭고 잔인해야 하며, 법과 폭력 사이의 줄타기를 정확히 해야 한다는 메시지는 오늘날 경영·정치·리더십 논의에도 널리 사용된다.『군주론』은 군주나 리더의 행동 기준 ... 철학서가 아니라, 오늘날까지도 조직, 사회, 리더십, 외교의 세계에서 가장 솔직하면서도 위험한 조언서로 읽힌다.핵심 내용 요약 및 주요 전략『군주론』은 26개의 장으로 구성되어 있
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.22
  • 간호리더십 사례분석 보고서
    - 허쉬 블렌차드의 상황적 리더쉽지시형 리더십 : 구성원들의 성숙도가 가장 낮은 상황에서 높은 과업-낮은 관계행동의 결합으로 리더는 구성원들에게 목표달성에 대한 작업지시를 하고 구성 ... 감을 주기에 효과적인 리더십 유형이다.자유방임형 : 의사결정 등에 전적으로 관여하지 않고 수동적이며 외부인처럼 행동하며 집단 구성원의 자의적인 활동을 허용한다. 따라서 조직 내 ... 질서 유지에 어려움과 협동심이 부족하면 의견수렴이 어려울 수 있으나 구성원의 업무수행 능력과 전문성을 키우려고 할 경우에는 가장 적절한 리더십 유형이라 할 수 있다.행동이론
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.29
  • 이 책을 공동 집필한 저자는 교회 리더십과 상담, 신학교 교육에 30년 이상의 경험을 가진 엘런 J. 록스버그 목사와 조직심리학자이면서 선교적 리더십 기관에서 오랜 자문 경험을 가진 프레드 로마눅이다. 이 책의 주요 논지는 시대적으로 변화하는 상황에서 선교적인 리더십의 개념과 실천 방안에 대하여 방법론을 제시하여 주고 있고 선교적 교회를 향한 리더십의 새로
    에서 오랜 자문 경험을 가진 프레드 로마눅이다. 이 책의 주요 논지는 시대적으로 변화하는 상황에서 선교적인 리더십의 개념과 실천 방안에 대하여 방법론을 제시하여 주고 있고 선교 ... 적 교회를 향한 리더십의 새로운 방향을 보여주고 있다. 이 방향은 하나님의 백성들에게 선교적인 상상력을 배양하고 환대와 실천의 삶을 살아갈 수 있는 리더십을 발휘하게 한다.이 책 ... 는함과 성품이다. 선교적 리더십은 선교적 변화의 중심에서 가치와 믿음의 모형을 만드는 능력을 요구한다. 성품은 개인적 확신과 신뢰를 일으키는 습관, 기술과 행동에 관한 것이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.25
  • 학부수석이 작성해 A+ 받은 '리더십과 실행력 연구 리포트'
    의 성패를 좌우할 만큼 방대해 리더십의 개발은 중요하다. 리더는 기업의 전략 방향과 비전을 제시하고 구성원들의 동기부여와 코칭 활동하여 생산적 행동을 하도록 조직을 돕는 역할이 ... 목표를 정하고 이를 달성하기 위한 실천의 문제’이다. 실행은 즉각적인 행동을 요구하는 것으로 단순히 전문지식만으로 성과를 낼 수 없으며, 행동으로 실천함으로써 성과와 경쟁력 ... 는 리더가 명확한 업무 방향과 목표를 알려주고, 현실적인 전략을 제시한다. 목표는 실행력을 높이기 위한 가장 중요한 요소이자 실행의 시작 단계이다. 하지만 실행이 행동으로 이어지지 않
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.11
  • 심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해지는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.
    화하는 것을 목적으로 합니다조직심리학은 공식적 조직 내에서 개인과 집단의 행동 양식을 연구하는 분야로서, 조직 구조와 문화, 집단 과정, 리더십 스타일, 직원들의 태도와 동기부여 등 ... Organizational Psychology)이란 일터에서의 인간 행동과 심리과정을 연구하여 경영성과와 개인의 행복을 높이는 것을 목표로 하는 응용심리학 분야입니다. 다시 말해 기업 조직 내 ... 근로자의 행동을 과학적으로 이해하고 예측함으로써, 이를 인사 관리나 조직 운영에 활용하는 학문입니다. 산업심리학의 궁극적 지향은 과학적 연구결과를 실제 현장 문제 해결에 적용
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.18
  • 지역사회복지론 기말고사 정리본
    모델은 개념적인 구성요소나 사회복지사의 역할 등에서 상호 중복된다. 로스만과 다른 점은 3가지 모델을 자세히 확장시켜서 지역사회복지실천과 관련하여 가장 적절한 개입전략을 선택 ... 지역사회복지론 기말고사 정리1. 웨일과 갬블의 지역사회복지실천모델을 비교설명하세요. (8점)-> 웨일과 갬블은 로스만의 3가지 모델을 바탕으로 모델을 8가지로 확장시켰다. 이 ... 사회조직모델, 세 번째, 계획은 프로그램 개발과 지역사회연결, 사회계획모델. 네 번째, 사회변화는 정치 사회행동모델, 연합모델, 사회운동모델이다.웨일과 갬블의 모델을 자세히 살펴보
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.27
  • [리더십 A+] 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.
    행동이론 마지막으로 주어진 상황조건에 따라 뒤에 논술할 리더의 특수한 성질이나 행동이 바뀌는 상황이론으로 나아갔다. 본문에서 상황이론 중 하나인 피들러의 리더십 상황이론의 개요 ... 이 개발되었는데, 리더 및 조직원의 행동적 특징, 조직적 요건, 리더십 상황을 집단구조와 과업을 가운데에 두고 전형적인 틀에서 분류하고 각각 요건의 임무와 리더의 드러나는 결과 ... 과 10개의 사항들로 구성되어 있으며 자신에게 주어진 직책이나 임무를 수월하게 실천할 수 있다고 깨닫는 정도를 나타내는 것으로 리더십의 유형을 파악할 수 있다. 또한 피들러에 의하
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.29 | 수정일 2025.04.15
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    '리더십 챌린지'의 저자로도 유명한 배리 포스너(Barry Z. Posner) 교수는 진정한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙을 제시하고 있는데 간추려 설명하시오.
    의 미덕과 가치를 실천함으로써 부하직원들에게 모범적인 리더십을 보여줄 수 있고 부하직원들은 리더의 행동과 언행을 모방하게 됩니다. 이를 통해 리더는 조직의 문화를 형성하고 조직 내 ... 한 리더로 거듭나기 위한 7가지 법칙을 제시하고 있습니다.① 모범적 예시를 보여주는 모델리더는 자신의 미덕과 가치를 실천함으로써 부하직원들에게 모범적인 리더십을 보여준다② 직접적인 영향 ... 할 수 있다.이 7가지 법칙은 모두 실천 가능하며 효과적인 리더십을 구현하기 위한 필수적인 가이드라인으로 자리 잡고 있습니다.? 법칙 설명① 모범적 예시를 보여주는 모델리더는 자신
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07
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    리더십 이론을 설명하시오
    는 과정에서 실수 없이 제대로 굴러가도록 점검하고 챙기는 관리능력을 가진 리더십이다. 비전 제시형 리더십은 목표에 대해 전략가나 재조정형 리더십이 다듬어 구체적인 실천 플랜을 구성 ... 목표설정과 목표 달성을 지향하도록 집단행동에 영향력을 행사하는 과정이다.”라고 정의하였다. 탄넨바움은 “리더십이란 일정한 상황 속에서 특정한 목표를 달성하기 위하여 의사소통의 과정 ... 사회복지행정론주제: 리더십 이론을 설명하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 개념2. 사회복지조직의 리더십3. 리더십의 유형4. 효과적 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05
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    간호사 리더십 보고서
    하였다. 셀프 리더십이란 자기 목표를 설정하고, 필요한 역량을 지속적이고 체계적으로 개발·관리함으로써 성과를 창출하고 자신에게 바람직한 변화를 이끌어내는 사고와 행동 전략을 말 ... 것’, ‘선천적인 능력’이었으나 최근에는 리더십의 개념이 다양한 관점으로 변화하고 있다.리더십의 정의조직의 목표를 향한 구성원들의 효과적 행동을 위해 그들의 동기, 능력과 만족 ... 적 리더십이었다. 변혁적 리더십이란 구성원의 가치관, 정서, 행동규범 등을 변화시켜 개인, 집단, 조직을 바람직한 방향으로 이끄는 리더십을 말한다. 이러한 리더십의 특성은 단순히 교환적인
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.25
  • [간호관리학] 조직문화[개념, 구성요소, 중요성, 간호조직문화], 조직변화[과정, 해빙기, 움직임기, 재결빙기, 유형, 계획적 조직변화], 조직유효성[효과성, 조직유효성, 결정요인(원인변수, 매개변수, 산출변수), 평가] [자료조사, 레포트, 개념정리, 조직기능과 간호적용]
    한 쪽으로 행동하는 존재]로 가정- [★★ 규범적-재교육적 전략 (normative-reeducative strategy)]? [★ 사람을 사회·문화적 규범에 따라 행동하는 존재 ... 업적에 영향을 미치는 요인]? [★ 리더십 전략·기술 및 스타일], [★ 관리결정], [★ 조직의 목표·정책 및 구조, 기술]⑵ [★★ 매개변수]? [★ 목표에 대한 추종 ... 를 지향하느냐에 따라 ★ 조직의 미래가 달라짐]2) [★ 조직문화의 특성]- [조직문화는 ★ 인간의 사고와 행동을 결정짓는 결정 요인]- [사람들은 이를 ★ 학습하고 공유]
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05
  • [A+레포트] 지역사회복지실천가의 역할은 지역사회복지실천 모델에 따라 달라진다. 지역사 회실천모델에 따른 지역사회복지실천가의 역할을 설명하시오.
    하도록 압박하는 것이 사회행동 모델의 핵심 전략이다.실천가는 이 모델에서 갈등을 불가피한 것으로 보고, 때로는 갈등 상황을 조정하기보다는 권력관계의 불균형을 적극적으로 드러내 ... 화되면서 이러한 문제는 더욱 다차원적인 성격을 띠게 되었다. 이에 따라 지역사회복지실천가에게는 폭넓은 시야와 융통성 있는 대응전략이 요구된다. 이들은 지역사회의 잠재력을 이끌어내 ... 하기 위해서는 특정 모델에 입각한 접근이 필수적이다. 여러 이론가들은 지역사회복지실천 모델을 제시하면서, 개입 과정에서 어떤 전략과 기법을 사용할지 구체적인 방향을 설정하였다.지역
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28
  • 바늘 리더십,카리스마 리더십,성장 리더십,전환적 리더십,이순신 리더
    리더십4. 우리의 리더십과 관련된 인물1) 이순신2) 앤드류 그로브5. ‘바늘 리더십’에 필요한 자질1) 자신감2) 신뢰3) 능력(혜안)6. 바늘 리더십’을 이루기 위한 실천전략1 ... 을 추구하고자 ‘바늘 리더십’이라는 이름을 붙이게 되었다.우리의 리더십에서는 ‘결단력’이라는 점이 바로 바늘과 같은 역할을 한다. 팔로워들과 의견을 잘 주고받고 배려심 있게 행동하고 그 ... 되지 확히 제시하고 팔로워들에게 높은 기대와 신뢰를 표현하고 동기를 유발한다. 이러한 카리스마 리더십의 특성과 행동을 통해서 팔로워들은 리더의 믿음이 옳다는 구성원들의 신뢰를 얻게 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.22
  • 지역사회복지실천가의 역할은 지역사회복지실천 모델에 따라 달라진다 지역사회실천모델에 따른 지역사회복지실천가의 역할을 설명
    . 지역사회복지실천 모델의 유형2. 지역사회복지실천모델에 따른 지역사회복지실천가의 역할1) 지역사회개발모델2) 사회계획모델3) 사회행동모델3. 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 한다. 그런데 흥미로운 점은, 이 지역사회복지실천가의 역할은 어떤 실천 모델을 채택하느냐에 따라 상당히 달라진다는 사실이다. 지역사회복지실천에는 지역사회개발모델, 사회계획모델, 사회행동모델 ... 를 바라보는 시각과 실천 전략, 그리고 실천가의 역할을 다르게 규정한다.1) 첫째로, 지역사회개발모델은 주민의 자발적 참여와 역량 강화를 핵심으로 삼는다. 이 모델은 지역사회의 문제
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.05
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2025년 11월 11일 화요일
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