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"사업장에서정신건강이근로자에게영향" 검색결과 181-200 / 3,371건

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    아동 발달이론에 대한 정리
    는 없다.노동자가 근로계약에 따른 업무, 행위를 하던 중 발생한 사고 생리적 행위도 포함된다. 또는 사업주가 제공한 시설물 등을 이용하던 중 그 시설물 등의 결함이나 관리소홀 ... 는 행위도 인정된다.2. 업무상 질병업무상에서 과로 등으로 인한 뇌심혈관계 질환, 근골격계 질환, 화학물질 등 근로건강에 장해를 일으킬 수 있는 요인을 취급하거나 그에 노출 ... , 근로자의 피로 둘째, 근로자 작업상의 부주의나 실수 셋째, 근로자 작업상의 숙련 미달 등을 들 수 있다.한국의 경우 공업화의 진전과 더불어 산업재해가 증가하는 추세를 나타내고 있
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.24
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    한국사회의 일과 가정의 조화(일과 가정의 양립)가 어려운 상황을 제시하고 일과 가정의 조화를 이루기 위한 사회적 지원과 가족의 역할에 대해 논하시오
    하였으고 있다. 또한 이를 도입하거나 확대하여 시행하며, 소속 근로자가 필요에 따라 활용토록 하는 우선지원대상기업, 중견기업의 사업주에 대한 지원제도도 있다. 이는 일하는 시간과 장소 ... 사업으로 근로자가 일과 가정생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 다양한 일 가정 양립 제도 및 사업운영을 통해 가족친화 직장문화를 조성하고 있다. 현 정부가 추진하고 있는 일·가정양립 ... 를 이루기 위한 사회적 지원과 가족의 역할에 대해 논해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 일과 가정의 양립이란OECD(2002)는 일·가정 양립 정책에 대해 자녀가 있는 남녀 근로자를 대상으로 부모
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.26
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    가족복지의 개입대상이 되는 다양한 가족 중 하나의 가족에 대한 정책적 개입과 서비스적 개입방법을 제시하시오(자신의 제안 포함).
    되면서 외국인 근로자의 이주가 점차 증가하게 되었고 재고용 지원서비스가 실시되면서 장기간 체류와 새로운 외국인 유입까지 영향을 끼쳤다. 이는 외국인 근로자들이 자신의 나라보다 안정적이고 ... 이나 부양능력자가 없는 경우 / 근로능력은 있지만 가난한 자활보호 대상인 경우 / 불의의 사고나 사업 실패 · 실직 등의 상태로 빈곤에 처해질 가능성이 높은 경우로 나뉠 수 있다.한 ... 이 지나도 본국으로 떠나지 않고 불법체류를 하는 노동자들이 상당하며 가정에서 태어난 아이는 불법체류자의 아이이기에 교육과 건강 등 아이양육에 큰 문제와 어려움이 발생한다.외국인근로
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.13 | 수정일 2025.05.21
  • (지역사회간호학 실습 A+) 급식종사자 건강관리 보고서
    조리 등 특정 업무에 대한 정신?신체적 적합성을 파악하고 적절한 작업배치를 수행하기 위해 시행한다. 더 나아가서는 급식실 종사자라는 집단 전체에 악영향을 미칠 수 있는 질병과 건강 ... 급식종사자 건강관리 보고서과목담당교수학년이름제출일Ⅰ. 업무특성p. 3Ⅱ. 근로자특성p. 3~4Ⅲ. 재해사고 및 산업재해 현황p. 4~6Ⅳ. 직종별 유해?위험요인p. 6~10Ⅴ ... 에 쫓기는 작업으로 생기는 직무스트레스 등 육체적·정신적 피로도가 매우 높다.- 비정규직의 비중이 높아 실직에 대한 염려와 부담 등 직무 불안정 문제가 있다.Ⅱ. 근로자특성- 조리사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.11 | 수정일 2024.11.27
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    산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망등 본인 생각을 기술하시오.
    으로 근로자의 삶의 만족도를 증진 시키는데 목적을 두고 일과 삶의 균형을 유지하기 위해 제공되는 것을 말한다. 이러한 산업복지는 기업이 근로자의 안정적인 경제 기반을 갖추고, 건강 ... 활동 및 일상의 활동에서 부적응 문제가 발생하는 것을 해결하는 방법에 초점을 맞추며 개인에게 초점을 맞춘 관점이 크기 때문에 노동자의 직무 스트레스, 정신건강과 노동자와 가족의 ... 의 건강과 안전보호 및 일과 삶의 균형을 유지하는 데 중요한 역할을 하며 안정적인 경제기반 제공, 근로자의 건강과 복지 향상을 위한 복지 프로그램 제공, 근로자의 더 나은 삶을 위한
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.28
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    노인들의 소득보장정책에 대해 간략히 소개하고 노인빈곤에 대한 문제점과 해결방안을 제시
    의 대표적인 노후소득보장제도라고 할 수 있다.국민연금은 1988년에 10인 이상 근로자를 채용한 사업장의 근로자들을 적용대상으로 하여 도입되었으며, 1999년에는 당연적용자의 범위 ... 형태로 운영되고 있으며 사업장가입자는 보험료를 사업주 및 근로자가 각 1/2씩 부담하고 있다. 지역가입자는 전액을 본인이 부담하며, 가입기간동안에 소득비례하여 9%의 보험료율을 적용 ... 도 한다. 이렇듯 노인 빈곤은 경제적인 문제에서 그치지 않으며, 노인의 정신적, 신체적 건강에도 영향을 미칠 수 있다. 특히 우리나라는 빈곤의 고령화와 빈곤의 고착화 현상이 점차
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21
  • 간호 윤리와 전문직 (우리나라 전문 간호사 제도와 종류)
    행정관련 업무를 수행한다. 사업장의 건강관리실에서 근무하며, 근로자를위한 건강증진 사업과 직업병 예방 사업을 계획하고 수행한다.7. 노인 전문간호사 : 전문적으로 노인들을 대상 ... 에 따라 응급 시술 및 처치를시행하며 이송하고 관리하며 상태의 경증에 따라 응급환자를 분류한다.6. 산업 전문간호사 : 산업체에 종사하는 근로자의 건강을 관리하고 법률에 따른 보건 ... 의 전문간호사를 법적으로 인정하고 있다.1. 보건 전문간호사 : 지역사회 주민과 기관을 대상으로 질병 예방, 보건교육, 건강증진을 위한 사업을 계획하고 실시하며 평가한다. 또한, 지역
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.17
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    보건관리자 간호사 자소서
    분야의 동향과 기술을 습득하여 전문성을 가지고 근로자가 만족할 수 있는 프로그램을 제공하여 근로자와 사업장의 건강을 증진시킬 수 있도록 노력하겠습니다.또한 최근 보건 분야 위험 ... [ 지원동기 ]전문적인 의료지식을 바탕으로 근로자들의 건강에 도움이 되고자 하는 열망을 동기로 보건관리자에 지원하게 되었습니다.간호사로서 대학병원에서 근무하면서 전문적인 지식 ... 었습니다.보건관리자는 근로자들이 근무 환경에서 건강을 유지하고 질병 예방에 힘쓰는 역할을 담당하여 안전한 작업 환경을 마련하는 역할을 합니다. 그리고 안전한 근무 환경은 근로자들의 업무 성과
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.29
  • 노인간호- 노인관련 보건복지관련 정책의 이해 및 노인일자리 및 사회 활동 지원 사업
    의 촉진을 이유로 신체적 건강에 긍정적인 영향을 미친다. 노인일자리사업은 일을 통한 건강증진을 목표로 하고 있다. 실제 연구 중(이석원 외.2015)는 일자리사업 참여노인집단 중 ... 성을 많이 가진 집단에서 건강증진효과가 보다 크게 나타남을 확인 할 수 있었다. 뿐만 아니라 일자리사업 참여는 근로활동을 위해 다른 사람들을 만나게 되고, 일을 통해 자아실현을 할 ... 수 있다는 점 등에서 활동을 통한 우울감 감소 및 정신건강의 증진효과를 얻을 수 있다. 특히 여성, 저학력, 일자리사업 이전 직무가 단순직무였던 노인에게, 질병이 없는 집단에서효과
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.03
  • 지역사회간호 사업근로자 직무스트레스 관리 교육 보건교육안(A+받은 자료!!)
    대상사업근로자장소일시학습목표? 스트레스가 인체에 미치는 영향에 대하여 설명할 수 있다.? 자신의 직무스트레스 유발 요인을 파악할 수 있다.? 직무스트레스의 예방과 관리를 위한 ... 교대주기의 수정 등- 근로자와 관리 스케줄 작성- 상담, 정신치료, 최면치료, 요가, 단전호흡, 참선, 마사지 등? 집단적 차원- 직무스트레스 관리를 위하여 집단 수준에서 일차 ... 는지 파악하기 위함8분PPT 활용설문지 작성근로자가 현재 겪고 있는 스트레스가 어떤 요인에 의해서 발생하는지 정확히 파악하는 것이 중요함전개?직무스트레스의 반응? 직무스트레스 관리방안
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.27
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    장애인의 사회적 배제를 최소화하기 위한 방안에는 어떠한 것이 있을지 작성하되
    ’는 12.8%로 남성(1.4%)보다 훨씬 많았다. 장애 유형별로 보면 지적·자폐성 장애인과 정신장애인 중 임시근로자는 각각 48.0%, 42.8%로 다른 장애 유형에 비해 많 ... 는 54.4%였다. 중증 장애인은 82.3%가, 경증 장애인은 60.6%가 일자리가 없다고 답했다.일자리가 있다고 답한 장애인 중 종사상 지위별로는 임금근로자 중 상용근로자가 31.7 ... %로 가장 많았고, 임시근로자(25.3%), 일용근로자(11.9%) 순이었다. 직원을 고용하지 않은 자영업자는 22.8%, 직원이 있는 자영업자는 3.1%였고, 급여를 받지 않
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.16
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    간호윤리와 전문직 - 우리나라 전문간호사 제도와 종류에 대한 조사 보고서
    건강에 해로운 사업장 환경을 개선한다.- 근로자 개인별 건강카드를 기록하고 유지한다.- 작업장에서 환자의 발생원인을 파악하고 관련 통계를 기록.유지하며 문제해결을 위해 관련 부서 ... , 감염관리, 환경관리 등 보건 대상자에게 영향을 미치는 환경적 건강 문제를 확인한다.- 해결방안을 모색하고 개인, 가족, 지역사회 대상자의 질병 예방, 보건교육 사업 및 증진사업 ... 관련 업무를 수행한다.* 수행직무- 산업보건계획을 수립하고 수행.평가한다.- 금연운동 등 건강증진 사업을 계획하고 실행한다.- 직업병 예방을 위한 사업을 수행한다.- 근로
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.17
  • 자신이 거주하는 지역사회의 사회복지의 필요성과 사회복지 시설의 현황
    어 올릴 수 있도록, 현실적인 배경이 되어줄 보육 및 돌봄 사업의 확장이 필요하다. 또, 육아휴직 및 출산휴직을 사용하는 근로자들의 출산을 장려하기 위해 정부 및 지자체 차원 ... 인단기거주시설1(장애인) 장애인근로사업장1(장애인) 장애인공동생활가정10(장애인) 장애유형별거주시설1(장애인) 수화통역센터1(일반) 사회복지관3(아동) 지역아동센터18(아동) 아동 ... 서비스의 강화 및 확대가 필요하다고 생각된다.위의 주장에 대한 배경은 올해 말까지 치솟을 금리의 영향으로 인한 건강가정의 위협이다. 건강가정 관련 학자로 저명한 올슨에 따르
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09
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    직무 스트레스와 그에 따른 해결방안을 기술하시오
    근로자 자신이 업무 속도를 조절할 수 없을 때, 업무 강도가 과중하거나 업무량이 지나치게 많거나 교대근무, 장시간의 근무를 할 때 등이 있다. 조직구조와 관련된 요소로는 의사결정 ... 를 해결해나가고자 하는 것이 중요하다.이미 미국과 같은 선진국에서는 1940년대부터 근로자들의 직무만족이나 생산성 등에 부정적인 영향을 미칠 수 있는 문제를 근로자가 직접 해결할 수 있 ... 정신건강론주제: 직무 스트레스와 그에 따른 해결방안을 기술하시오.목차I. 서론II. 본론1. 직무 스트레스란 무엇인가2. 직무 스트레스의 해결방안III. 결론IV. 출처I. 서론
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호사 국가고시 총정리(법규 자세히)
    주요질병관리사업(국가와 지방자치단체가 시행) : 감염병, 만성질환의 예방 및 관리 / 정신, 구강 보건의료주요질병관리체계의 확립 : 보건복지부장관기후변화에 따른 국민건강영향평가 ... 위원회와 감염관리실을 설치 및 운영의료관련감염이 발생한 사실을 알게 된 의료기관의 장, 의료인, 의료기관 종사자 또는 환자 : 건교육 및 건강상담,영양관리, 신체활동장려, 구강건강 ... : 검역소장근로자 : 법인의 이사와 임원 포함 / 공무원 및 교직원 제외국민건강보험종합계획 수립 : 보건복지부장관, 5년마다피부양자 : 직장가입자의 배우자, 직계존속(배우자의 직계존속
    시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.14
  • 근로복지공단 대전병원 2025년도 신규간호사 최종합격 면접 기출, 면접 자료
    을 미칠 수 있는 분야에 간호관리를 적용해 대상 사업장의 적정건강수준 향상 및 건강증진 목표-고령화로 인해 근로자 평균 연령이 증가함에 따라 뇌심혈관계질환, 근골격계 질환 등 업무 ... 산업보건에 대해 잘 알아야 할 것 같아서 공부해갔습니다. 공부자료 첨부하겠습니다!-산업보건: 모든 직업에 종사하는 근로자들의 육체적, 정신적, 사회적 건강을 고도로 유지, 증진 ... 시키며, 작업 조건으로 인한 질병을 예방하고, 건강에 유해한 작업을 방지해 근로자를 생리적으로나 심리적으로 적합한 작업 환경에 배치하여 일할 수 있도록 하는 것-산업간호: 산업장 건강
    자기소개서 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.08.22
  • 2020년 5회차 산업안전산업기사 실기(필답형)_요점정리
    질병자가 연간 2명 이상(상시근로자 1,000명 이상 사업장의 경우 3명 이상) 포함) 발생한 사업장④그 밖에 작업환경 불량, 화재폭발 또는 누출 사고 등으로 사업장 주변 ... ①인간성능 척도 ②생리학적 지표 ③주관적인 반응 ④사고빈도139. 안전보건총괄책임자를 지정해야 하는 사업①관계수급인에게 고용된 근로자를 포함한 상시 근로자가100명 이상인 사업 ... 1. 산업안전보건법상 안전 보건 개선 작성 대상 사업장의 종류?①산업재해율이 같은 업종의 규모별 평균 산업재해율보다 높은 사업장②사업주가 안전·보건 조치를 이행하지 아니하여 중대
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업재해 중 업무상질병의 발생현황과 그 종류에 대해 설명하시오
    가 접촉하게 된 물리적 인자, 화학 물질, 분진, 병원체 등이 영향을 미쳐서 얻게 된 질병이나 신체에 부담을 주는 업무를 수행해서 근로자의 건강 상태에 문제가 생긴 경우를 말 ... 한다. 흔히 말하는 ‘직업병’이 이에 속한다. 셋째, 직장 내에서의 괴롭힘이나 고객의 폭언 등으로 인해서 업무가 근로자의 정신적인 스트레스를 유발해서 이것으로 인해 질병이 발생한 경우이 ... ’이라고 정의하고 있다(산업안전보건법 제2조 제1호). 쉽게 말해서 근로자가 일터에서 일을 하다가 다치거나 병을 얻게 되면 산업재해가 된다.이러한 산업재해의 경우 근로자에게뿐 아니라 사용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21
  • KOSHA-MS 과제
    “근골격계질환 예방프로그램”의 시행- 근로자의 금연 등 건강관리능력을 함양하기 위하여 “건강증진프로그램”등 건강증진사업의 시행- 신체적 피로 및 정신적 스트레스 등에 의한 건강장 ... (물적, 인적)을 결정하고 제공하여야 한다.7.2 역량 및적격성조직은 안전보건에 영향을 미치는 근로자가 업무수행에 필요한 교육, 훈련 또는 경험 등을 통해 적합한 능력을 보유 ... 에 대한 담당자의 역할과 책임② 근로자의 업무 또는 작업이 안전보건에 미치는 영향과 결과③ 위험성평가 결과, 개선내용 및 잔여 위험요인과 그 대책④ 비상시 대응절차 및 규정된 대응절차
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.30 | 수정일 2022.02.14
  • 기업가정신,중소기업,창업동향
    근로자 수 300 명 미만 또는 매출액 300 억 원 이하 사업시설관리 및 사업지원 서비스업 전문 , 과학 및 기술 서비스업 보건업 및 사회복지 서비스업 농업 , 임업 및 어업 ... 상시 근로자 수 200 명 미만 또는 매출액 200 억 원 이하 전기 , 가스 , 증기 및 수도사업 도매 및 소매업 숙박 및 음식점업 금융 및 보험업 예술 , 스포츠 및 여가관련 ... 5 장 기업가정신과 창업 경영학의 이해1. 기업가정신 - 기업가정신이란 ? - 기업가의 유형 - 기업가의 특성 목 차 2. 중소기업 - 중소기업의 정의 - 중소기업 창업 - 중소
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.11.02
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2025년 11월 11일 화요일
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