"기업문화구현"의 검색결과 입니다.

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"기업문화구현" 검색결과 181-200 / 17,157건

부경대학교 경영학과 인적자원관리 기말고사 기출문제 및 답안

적 목적은~이 구현되는11장미와 빵‘꽃보다 정년’ (cf. ‘~’)은 점점 꿈이 되고 있다.12숨쉬기 프로젝트어도비의 ‘~(Project Breathe)’13해빙조직문화형성과정 ... 가 많은데,~은 기업(존속)에 위협을22볼보자동차스웨덴~의 칼마 공장과 우데바라공장23한국고용직업분류나타낸 것인데,~등을 참고하여 분류하였으며24선임권‘근속연수에 따른~(s

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 1페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.17

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자신이 근무하고 싶은 조직기업과 담당하고 싶은 업무부서에 대해서

를 볼 수 있다. 구직자들의 진정한 차별화는 기업에 대한 면밀한 분석에서 시작된다. 기업경영철학이나 조직문화와 구성, 직무기반 역량 등과 기업을 아우르는 산업분야까지 고려한다면 좋 ... 은 고객의 흥분, 가치창출, 최고의 운영체제, 변화 지향적인 기업문화라는 사명을 바탕으로 세계 항공산업을 선도하는 글로벌 항공사의 비전을 추구한다. 사업부문에서는 여객, 화물, 항공 ... 는 글로벌 항공사의 기업이미지를 구현하였지만 태극 문양을 활용하여 역동적인 힘을 표현하였으며, 끝없이 펼쳐진 푸른 하늘에 도전하고자 하는 의지를 표현하였다. 영문 회사명에 기호

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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100생산관리-생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견

은 세계화 추세에 부응하여 전세계적 고객이 요구하는 품질이 구현될 수 있도록 하며, 나아가 이를 구현하는 기업의 역량의 함량을 측정할 수 있다.ISO 9001과 같은 품질경영시스템 ... 과목명 : 생산관리주제 : 생산운영관리에서 ISO 9001품질경영시스템의 필요성에 대해 조사 후 자신의 의견을 첨부하세요.[서론]품질 보증의 개념이 기업경영 시스템에 있어서 독자 ... 를 경제적으로 산출하기 위한 모든 수단의 체계라고 정의되고 있다. 반면에, 품질보증이란 간단히 말해서 소비자의 요구에 맞는 품질임을 보증하는 것으로 기업경영의 요체가 된다.[본론]1

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.23

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계속기업(Going-Concem)의 의미에 어울린다는 기업을 조사하고 조사한 기업의 사례를 가지고 계속기업의 배운 이론과 내용으로 설명하시오.

할 수 있는 조직 구조와 문화를 필요로 한다. 이러한 이론은 기업의 지속 가능성을 높이기 위해 혁신, 인재 육성, 사회적 책임 등 다양한 요소를 통합적으로 고려한다.2. 구글의 지속 ... 가능 경영 전략구글은 지속적인 혁신과 대규모 투자를 통해 계속기업의 모델을 성공적으로 구현하고 있는 대표적인 사례이다. 구글은 검색 엔진으로 시작하여 현재는 클라우드 컴퓨팅, 인공 ... 하지 못했다. 이는 기업의 지속 가능성을 저해하는 중요한 요소로 작용하였으며, 결국 코닥은 파산 보호 신청을 하게 되었다. 코닥의 사례는 조직 문화와 리더십이 계속기업의 성공

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.04

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경영혁신_현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의하시오.

은 이를 위한 구체적이고 체계적인 노력을 포함한다. 기업은 제품 개발, 서비스 개선, 조직문화와 구조의 재편 등을 통해 경쟁력을 높이고, 새로운 시장 기회를 포착하려 시도한다. 이 ... , 실패 위험까지 수용하는 조직문화, 고객의 일상 경험을 통합적으로 아우르는 서비스 확장 등은 모두 기업 내부 프로세스와 시장 접근 방식을 새롭게 구성하는 과정이다. ... 1~4주차에서 배운 교과내용을 중심으로 기업의 경영 활동에 영향을 미치는 직접간접 경영 환경에 잘 대응한 기업과 잘 대응하지 못한 기업을 각각 1개씩 선정해 분석하시오.I. 서론

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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현대한국사회_5주차를 통해 한국 역사 속에서의 유교화 과정과 함께 한국사회의 유교의 지속성에 대해 공부했습니다. 현재 한국사회는 많은 발전과 더불어 유교의 영향력이 점점 줄어들고 있는데 이러한 점이 드러나는 사회현상들을 정리하고 변화해 가는 과정을 설명하여 앞으로 나아갈 방향을 제시하세요

가 많다. 직장생활에서 적응하고 인정 받기 위해서는 인의예지신에 기반한 유교적 가르침을 잘 지켜야 하는데, 과도한 예절로 왜곡된 유교문화는 기업혁신의 발목을 잡는 경우도 있 ... 경우를 살펴보면, 혁신적 사고가 필요한 기업들에게 왜곡된 유교문화는 상사의 권위에 과도한 순종을 강요하게 되어 혁신에 방해가 된다는 평가가 있고, 눈치보기 야근, 리더만 일방 ... 고 시 기존 처럼 침묵이 미덕이라는 생각으로 경청만 하기보다는 보다 적극적으로 의견을 제시하는 참여식 응답 문화 구현이 필요할 것으로 보이며, 과거와 같이 권위적이고 엄격하게 지시

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.11

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A+ 서평_콘텐츠의 지배자들을 읽고 나서

정보나 그 내용물’이라고 정의되어 있다. 지식백과사전에는 문화적 소재가 구체적으로 가공되어 매체에 체화한 무형의 결과물이라고 규정한다.다시 말해 문화적 소재란 일상에 존재하는 모든 ... 가 매체에 체화하는 과정이다. 매체에 체화(體化)될 때 비로소 콘텐츠의 전달과 경험이 가능해진다고 할 수 있다.물론 여기에서 ‘문화적 소재’에는 큰 의미를 부여할 필요가 없을 것이 ... 다. 문화적 소재란 우리의 일상에서 이루어지는 모든 사회적 활동이기 때문이다. 또한 하나의 콘텐츠 소재가 더 의미 있는 콘텐츠로 발전하기 위해서는 구체적 가공 작업이 뒤따라야 하는 것

리포트 | 9페이지 | 8,900원 | 등록일 2024.03.03

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화장품학_기능성화장품의 대해 설명하고, 기능성 화장품의 현황과 기능성 화장품을 올바르게 사용하는 방법을 제출합니다.

업계는 한층 세밀하고 혁신적인 제품을 만들어 내고 있다. 특히 아시아 시장에서 스킨케어 문화가 발달하면서, 기능성화장품이 전 세계적으로 높은 위상을 얻게 되었다. 기업들도 소비자 ... 주목을 받고 있다. 기능성화장품이라는 개념은 단순한 색조나 보습 이상의 효과를 구현하기 위해, 특정 성분과 작용 원리를 과학적으로 설계한 제품을 의미한다. 표면적 이미지만 중시 ... 하던 예전의 화장품 문화와 달리, 이제는 미백·주름 개선·자외선 차단 등의 기능을 공식적으로 인증받은 제품들이 대중에게 접근하고 있다.이러한 배경에는 개인 맞춤형 피부 관리 욕구

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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(A+자료) 지역사회간호학 case 용인시 기흥구, 수원시 영통구 지역사회 사정, 분석, 계획, 중재

기흥구기흥은 고려시대의 용구현(龍駒縣)과 조 선시대의 용인현(龍仁縣)에 속해 있던 역 참(驛站) 지역의 하나로서 중요한 교통거 점으로서의 역할이 주어졌던 고장 ... 원 등 첨단 기업과 연구시설 입지·대학 및 연구소 를 중심으로 교육 연구타운 조성 및 첨단산업 육성 Ÿ 편리한 교통접근성으로 배송단지, 물 류단지 유치 등을 통한 유통기능 강 ... 화 생활환경, 문화적Ÿ 동백, 흥덕지구 등 대규모 택지개발에 따른 현대적인 주거기능 중심의 개발 지역으로 전형적인 도시권역 기흥호 수공원, 도립박물관, 민속촌 등

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 133페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.11.09

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[A+레포트] 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

적 자원 관리 전략이 통합된 형태로 구현된다. 이를 통해 기업들은 복잡하고 도전적인 시장 환경에서 경쟁 우위를 확보할 수 있다. 또한, 지식 근로자들이 보다 창의적이고 생산 ... 인력개발과활용최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템에 대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안 ... 을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.. .I. 서론현대 경제에서 지식 근로자의 역할은 매우 중요하다. 지식 기반 경제로의 전환은 기업과 조직이 지식 근로자 없이는 생존할 수 없

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.20

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1주 1강에서 정보시스템의 도입을 위한 배경과 필요성에 대해 학습했습니다. 기업의 경영활동 과정에서 발생한 문제를 해결하기 위해 문제점과 이슈를 정의하고, 이를 해결하기 위한 노력을 설명하십 (1)

수 있는 정보의 구축, 활용을 목적으로 형성된다. 최근의 경영 환경은 내부 환경의 탄탄한 구축만으로 살아남을 수 없다. 기업의 지속 가능성은 경쟁자, 문화, 지식, 기술의 변화 ... 1주 1강에서 정보시스템의 도입을 위한 배경과 필요성에 대해 학습했습니다. 기업의 경영활동 과정에서 발생한 문제를 해결하기 위해 문제점과 이슈를 정의하고, 이를 해결하기 위한 ... 는 물론 정부의 정책에 의해서도 얼마든지 변화를 맞이할 수 있다. 그러므로 정보시스템의 구축을 통해 기업이 지속적인 경영활동 및 우위에 설 수 있는 환경을 우선적으로 실시할 필요

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.28

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사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본구축을 위한 최근 기업의 사례와 본인의 생각을 기술하시오.(A+)

[인력개발과활용] 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본구축을 위한 최근 기업의 사례와 본인의 생각을 기술하시오.Ⅰ. 서론-사회적 가치란Ⅱ. 본론1 ... . 사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법2. 사회적 자본 구축을 위한 최근 기업의 사례3.제안하는 사회적 자본 구축 시스템Ⅲ. 결론-요약 및 시사하는 바Ⅳ. 참고문헌서론사회 ... 을 위한 인적자원관리 방법에 대해서 더 세부적으로 알아볼 것이며, 나아가 사회적 자본구축을 위한 최근 기업들의 사례 중 일부와 결론에선 필자의 생각까지 기술해보도록 할 것이다.Ⅰ. 사회

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.23

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지식경영의 개념을 설명하고, 구체적인 성공사례 또는 실패사례를 제시하고, 성공 또는 실패한 이유를 자신의 생각으로 정리하시오.

을 보여준다. 따라서 현대 기업은 개방적이고 협업적인 문화를 조성하고, 지식을 체계적으로 관리할 수 있는 시스템을 구축하며, 리더십의 강력한 지원을 통해 지식경영을 성공적으로 실행 ... . 서론 오늘날 기업 경영 환경은 빠르게 변화하고 있으며, 경쟁 우위를 확보하기 위해서는 단순한 자원이나 기술만으로는 한계가 있다. 이러한 상황에서 조직의 핵심 자산으로 부상한 것 ... 이 바로 '지식'이다. 지식은 조직 구성원들의 경험, 노하우, 정보 등을 포괄하는 무형 자산으로, 이를 얼마나 효과적으로 관리하고 활용하느냐에 따라 기업의 성패가 좌우되기도 한다

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.06

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성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요. 서론

투입 가능한 인재를 발굴하는데 큰 역할을 한다. 또한, 인턴십 프로그램을 통해 지속적으로 우수한 인재를 확보하며, 이러한 인재들은 기업 문화에 빠르게 적응할 수 있게 된다. 이러 ... 으며, 이는 기업의 성장에 결정적인 역할을 하는 인적 자원을 확보하는 데 중요하다. 핵심요소 기업 문화 및 직무 이해 모집 및 선발 전략은 기업의 문화와 각 직무의 특성에 깊이 ... 인적자원관리 성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요. 서론 인적자원관리는 모든 조직에서 핵심적인 역할을 한다. 직원들의 능력과 열정을 올바른 방향

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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다국적기업의 해외진출 사례를 조사하고 해당 기업의 성공 또는 실패 요인을 나열하시오. 그리고 향후 해당 기업이 취해야 할 국제경영 전략을 제시하시오.

을 미친다. 내부 환경으로는 기업의 재무 상태, 기술력, 경영진의 해외 사업 이해도 등이 있다. 외부 환경으로는 대상 국가의 경제 상황, 정치적 안정성, 법률 체계, 문화적 특성 ... 다국적기업의 해외진출 사례를 조사하고 해당 기업의 성공 또는 실패 요인을 나열하시오. 그리고 향후 해당 기업이 취해야 할 국제경영 전략을 제시하시오.1. 서론다국적 기업이 해외 ... 국적 기업의 해외 진출은 새로운 시장과 고객을 확보함으로써 수익 기회를 확대하는 것을 의미한다. 이는 기업의 매출 증대와 이익 증진에 직결되며, 경쟁력을 향상시키는 데에 중요

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.01

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마켓 3.0 독후감

라 매우 실질적인 과업처럼 보였다.또 하나 눈길이 가는 점은, 저자가 말하는 변화가 단숨에 이루어지지는 않는다는 사실이다. 기존 기업 문화를 그대로 유지하면서 새로운 흐름 ... '인간'에 관심을 기울이는 방향으로 뻗어나가고 있었다. 그 배경을 따라가다 보면, 사회나 문화에 대한 이해도 반드시 필요하게 된다. 무언가를 구매하고 소비하는 행위가 이미 많 ... 다. 이후에는 고객의 마음속 요구에 기반을 둔 접근이 주류가 되었으나 거기서 또 다른 국면으로 넘어갔다는 것이다. 이제 기업들은 소비자를 단순한 수익 창출 수단으로 여기지 않

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.12

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우리나라 현 다문화를 지원하고 있는 정책을 조사하고 그에 따른 문제점 및 개선방안을 작성하시오.

하는 문화적 대화와 상호작용을 유도할 수 있습니다.- 리더십의 역할 강화: 사회적인 변화를 이끌어가는 리더들은 사회적 편견과 차별에 대한 인식과 대응력을 가져야 합니다. 정부, 기업 ... 화와 이동성의 증가로 인해 다양한 문화와 언어가 한 국가 내에서 공존하고 있습니다. 특히 우리나라는 다문화 사회로서 변화하고 있으며, 이에 대한 대응 정책이 필요합니다. 다문화 정책 ... 은 다양한 국적, 문화, 언어를 가진 개인들이 상호 존중과 공존하며 풍부한 문화적 다양성을 즐길 수 있는 환경을 조성하기 위한 정부의 노력입니다.이번 레포트에서는 우리나라 현 다문화

리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.23

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다국적 기업을 선정하여 해당 기업의 미션과 비전, 전략을 조사하고 미래 생존에 필요한 생산 전략이

된다. IV. 참고문헌 플렉스, 100% 성장하는 조직 문화를 만드는 방법, 미션 - 비전 - 핵심가치, 2023.8.24. 사례뉴스, 기업 분석으로 파악하는 브랜드 생존 전략 - '자라(ZARA)', 2022.1.11. ... 생산관리 주제: 다국적 기업을 선정하여 해당 기업의 미션과 비전, 전략을 조사하고 미래 생존에 필요한 생산 전략이 무엇인지 제시하시오. -목차- I. 서론 II. 본론 1. 미션 ... 2. 비전 3. 전략 4. 미래의 역량 III. 결론 IV. 참고문헌 I. 서론 오늘날 기업들 중에는 다양한 나라에서 여러 국적의 고객들을 상대로 하여 제품을 생산하고 판매

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

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TQM은 기업의 경쟁력을 향상시키기 위한 기법이다. TQM의 본질적인 문제는 없다. 그럼에도 불구하고 TQM을 잘못 사용하여 발생할 수 있는 비판들은 발생할 수 있다. 이런 잘못 사용으로 인한 TQM의 비판들을 토론하여 봅시다.

지속적으로 개선 활동을 수행한다는 점에서, 일종의 ‘기업 문화 혁신’이라고 해도 과언이 아니다. 실제로 TQM을 성공적으로 정착시킨 기업들은 품질뿐 아니라 생산성, 고객 충성 ... 문화의 정착을 방해하고, 결국 기업의 신뢰성에도 악영향을 미친다.3. TQM에 관한 몇몇 비판점TQM은 그 자체로 보편적인 효과를 보장하는 만능 열쇠는 아니다. 특히 현실 ... 주제 : TQM은 기업의 경쟁력을 향상시키기 위한 기법이다. TQM의 본질적인 문제는 없다. 그럼에도 불구하고 TQM을 잘못 사용하여 발생할 수 있는 비판들은 발생할 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.19

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3강 기업가정신 강의노트 직접 작성

이 중요시되었다.2 사내 기업가정신은 왜 필요한가? ＊ 정체하고 있으면 안 되는 기업 사회＊ 기업 내 성장을 위한 조직문화에 대한 고민.1. 새롭고 정교한 경쟁자들의 위협을 극복하기 ... 적 에너지를 결집- 내부적으로 사내 기업가정신 Intrapreneurship 을 고취해 조직문화를 구축하고/ 열 정과 에너지 고양2. 사내 기업가정신 활성화 방안1 기업이 원하는 인재상 ... 때 배우는 교훈- 기존의 문화/ 기술/ 가치 등 전면적 개편. 새로운 기업문화를 발전4 사내 기업가정신 활성화 단계1. 명확한 목표를 설정하라2. 원활한 피드백과 긍정적인 격려

시험자료 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.19

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