"간호사권한"의 검색결과 입니다.

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간호단위 리더십 간호조직관리 리더십 보고서 수간호사 임무 리더십 수문사 간호법 해결방안 전략적간호관리 간호관리 리더십

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"간호사권한" 검색결과 181-200 / 5,414건

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간호리더십의 필요성 및 배경 + 관련 논문 요약

과 공 이에 따른 구체적 목적은 다음과 같다.? 간호관리자가 인식하는 신규간호사의 간호리더십역량의 중요도와 수행도 정도를 파악한다.? 간호관리자의 일반적 특성에 따른 신규간호사의 간호 ... 리더십역량의 중요도와 수행도의 차이를 파악한다.? IPA 매트릭스를 통해 신규간호사의 간호리더십역량개발의 우선순위를 파악한다.연구 방법본 연구는 간호관리자가 인식한 신규간호사 ... 의 간호리더십 역량에 대해 구조화된 설문지를 활용한 서술적 조사연구이다. 본 연구의 대상자는 서울과 수원에 소재한 2개 상급종합병원의 책임간호사 이상의 간호관리자 중에서 연구목적에 동의

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.14

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전략적간호관리 ) 자신이 현재 소속된 또는 과거 소속되었던 조직(조직 규모가 큰 경우에 부서)을 3-4줄 이내로 간략히 소개한 후, 조직화의 기본원리인 계층제 원리, 통솔범위 원리, 명령통일 원리,

의 각종 직급이 계층적으로 구성되어 있으며, 각 직급에 따라 책임과 권한이 부여되어 있다. ② 통솔범위 원리: 간호부 감염관리간호사 조직은 감염 예방과 통제를 위한 모든 활동을 담당 ... 원 간의 역할 및 권한에 대한 명확한 정의와 분장, 그리고 역할에 맞는 교육 및 훈련 등의 지속적인 역량 강화가 필요하다. 또한, 간호부 감염관리간호사 조직은 감염 예방 및 통제에 이다. ... 가하고, 이에 따른 예방조치를 수행한다. 간호부 감염관리간호사 조직을 조직화의 기본원리를 통해 평가하면 다음과 같다. ① 계층제 원리: 간호부장, 감염관리간호사, 간호사 등

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.08.24

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리더십 개발 1~15장 책 요약본

지 않고, 수간호사의 직위권한이 강함- 관계지향적 리더: 중간적인 상황에서 가장 능력을 발휘 리더와 구성원의 관계가 좋고, 과업이 체계적이지 않고, 수간호사의 직위권한이 약할 때2 ... . 간호 실무에서의 리더십12. 전문직에서의 윤리적 리더십p.3513. 효과적 리더십모델p.3714. 리더십계획서p.3815. 신규 간호사 리더십 개발p.39< 제1장 리더십의 이해 ... ) 리더십의 유효성- 과업지향적 리더: 상황이 리더에게 가장 유리하거나 가장 불리할 때 최대의 능력 발휘 수간호사의 부재에 따라 구성원들의 불만이 많고, 업무의 과업구조가 체계적이

시험자료 | 39페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.25 | 수정일 2023.10.15

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간호관리학 조직구조의 유형에 따른 조정자 역할, 간호 리더십

에게 권한이 집중되어 있고 부하의 의사결정 참여는 매우 제한되어 있기 때문에 부하의 불만이 높아질 가능성이 있다.④ 사례ㅇㅇ병원 ER에 근무하는 김간호사는 근무 중 76세 남성 ... 을 만들어 이를 통해 일관된 기술을 훈련시킴으로써 모든 간호사로 하여금 최선의 수행을 유도하고 조정한다.⑧ 위원회특정 문제에 대해 토의하거나 결정하기 위해 계획에 따라 모임을 가지 ... 환자의 심정지를 목격하였다. 김간호사는 급히 수간호사에게 보고를 올렸고 보고를 받은 수간호사는 김간호사에게 코드블루 방송을 지시하였다.수간호사는 김간호사가 코드블루 방송을 하는 동안

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.21

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간호관리학 조직 요약

간호관리학 조직 요약본1.조직의 개념1) 조직의 정의조직(organization) : 공동의 목표를 달성하기 위하여 업무를 분담하고 계층화된 권한을 가지며 함께 일하는 사람 ... ? 총체적인 환자간호 가능? 개별적 환자간호 가능? 환자와 좋은 관계 형성? 간호사의 책임소재 분명? 간호보조인력에게 위임 불가? 간호사 능력 차이에 따라 간호의 질 확보의 어려움 ... - 조직의 유효성을 결정하는 중요한 요인: 구성원의 행동2. 병원조직과 간호조직의 이해병원조직- 외부기관의 엄격한 통제 (∵ 인간생명분야의 특수성)-일반조직과 다른 특징가짐(경영

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.18

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국시대비 간호관리 요약정리본

[간호관리학]#1.간호역사*초기기독교시대1)여집사 중심 조직화:푀베(최초의 방문간호사)2)로마귀부인간호사업가(마르셀라-수도원,화비올라-기독교,파울라-호스피스)3)의료기관:다이아 ... 적,간호사의 신앙존중1858년 병원에 관한일들, 59년 간호에간한일들 출간3)영국간호:(나이팅게일이념,교육제도+펜위크 면허등로제)①구빈법개정(엘리자베스1,사회보장제도기초 ... )②나이팅게일간호학교③펜위크 간호사면허등록제도 채택, nursing times발간1887년 영국간호협회조직,미국간호협회조직 결성후원1899년 국제간호협회ICN 창립4)미국간호:나이팅게일신념

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17

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A+받은 간호지도자론 2학기 중간과제물

는 단순히 권한을 위임하는 것 이상으로, 간호 구성원들에게 자신감과 동기를 부여한다. 간호사들은 자신의 능력을 인정받고 힘을 가지게 되어 업무를 더욱 효과적으로 수행할 수 있게 되 ... 를 충분히 전달한다.* 방법: 간호 리더는 부하직원에게 임파워링하는 간호 업무 내용과 기대 성과를 명확하게 전달해야 한다. 일과 권한의 범위, 협력 가능한 간호사, 지원 가능한 자원 등 ... 용)__________________________________________________________________________________1. 임파워먼트에 대한 다음 내용을 구체적으로 기술하시오. (A4 약 1.5 페이지 분량, 15점)1) 간호사의 임파워먼트가 필요한 이유를 3가지 이상 설명하시오

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.03

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건강사정 중간고사 정리본

1. 개요- 간호사는 대상자와의 면담을 통해 완전한 건강력을 수집하고 기록하여 대상자의 건강문제를 확인함 - 면담은 사료수집의 가장 첫 번째 단계로서 정확한 진단을 위해 가장 ... - 치료적 관계를 지속하고 미래의 진단과 계획 및 치료를 촉진하기 위하여 친밀한 관계를 쌓아감2) 면담기술에 대한 공간과 간호사 준비면담기술; 대상자를 만나 필요한 정보를 모두 수집 ... 력 수집 동안 대상자 혹은 보호자가 간호사에게 하는 말- 건강력, 신체계통별 검토 등에서 문진을 통해 수집한 주호소 혹은 증상객관적 자료- 간호사가 검진 중에 발견한 것 - 측정

시험자료 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.30

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간호관리학 중간고사 복원 50문제

를 전체 간호사 회의 결정에 따르려고 한다. 이 유형의 의사결정을 선택했을 때 기대되는 장점으로 옳은 것은?① 의사결정의 신속성② 의사결정의 질③ 의사결정 과정의 비용절감④ 의사결정 ... 이 된다.④ 중간관리층에서 주로 개발되고 수행이 된다.⑤ 사업 수준이나 부서별 계획이다.5. 간호사에게 간호부의 목표 달성 방법과 간호활동 범위를 알려주고, 간호사 근무환경을 조절하기 ... 다.⑤ 업무수행을 위한 표준화된 방법을 나타낸다.22. 목표에 의한 관리(MBO)를 이용하여 간호사의 직무수행을 평가하고자 한다. 이때 올바른 평가방법은?① 분기별 직무수행평가 결과

시험자료 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.05.01

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간호조직문화의 문제점 및 대안마련

가 아닌 혁신해야 할 것이 강조되기에 병원조직에서도 간호사를 포함한 조직구성원들에게 창의적인 사고와 혁신행동을 통해 변화하는 환경에 적응하고 업무성과를 창출할 것을 요구하고 있 ... 다. 병원조직을 구성하고 있는 하위조직 중 가장 규모가 큰 조직이라고 할 수 있는 간호조직 구성원들의 잦은 이직, 인력수급의 어려움, 간호사 세대 간의 문화차이에 따른 갈등, 복잡 ... 하고 다시 말해서 간호조직은 조직의 구조적인 차원과 간호사간의 상호관계측면에서 급격한 변화에 흔들리지 않게 운영되는 안정성을 중시하고 보수적인 성향을 지니면서, 동시에 외부환경

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.08

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간호관리학 실습 - 리더십 보고서

간호관리학 실습리더십 보고서1. 실습단위의 간호관리자의 리더십 발휘 사례를 기술하시오.00대학교병원 00병동의 수간호사 선생님께서는 허용적이고 의사결정에 구성원이 참여하도록 해주 ... 을 배치할 때 팀을 책임질 수 있는 사람을 고려하시는 모습과 신규간호사를 배려하시는 모습이 보였다. 팀을 최적으로 고려한 스케줄표를 짜주셔서 팀간호에 도움을 주었다. 신규간호사나 연차 ... 가 낮은 간호사 선생님, 임신을 하신 간호사 선생님들을 배려하시고 챙겨주시는 모습도 볼 수 있었다. 또한 신규 선생님과의 면담을 하시면서 업무적인 부분에서 성장을 촉진 시킬 수 있

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.31

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간호관리학 개념요약집

에 수반되는 권한에 기인한 합법적 권력을 지님- 자발적 추종자뿐 아니라 비자발적 추종자도 지휘함2) 간호관리의 개념 ★- huber: 간호관리란 간호를 수행하고 간호서비스의 목적 ... 분야에도 마케팅 개념이 도입됨- 수익증대를 목적으로 하는 것이 아니라, 소비자인 환자 및 가족에게 양질의 간호서비스를 제공하여 간호사나 간호조직에 대한 이미지를 제고1) 간호 ... - 간호내부 시장: 간호사, 간호관리자, 의사, 병원행정가, 타 직종의 직원들- 영향자 시장: 국회, 정부기관, 정치집단, 소비자 단체, 건강보험관련 단체- 간호서비스 의뢰시장

시험자료 | 67페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.17

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간호관리학실습 문제해결보고서, 법적, 윤리적 간호보고서

리더십 개발(자신의 의견)- 리더십을 개발하기 위해 양방향의 의사소통 능력을 강화하여 간호사 간의 의사소통을촉진하고, 지위에 따른 권한을 행사하기보다 간호사들을 존중하면 간호사 간 ... 의 투석전문의들과 조절하여 의료시스템 구축을 위해 참여한다.- 인공신장실 간호사: 바뀐 의료시스템 구축에 맞는 간호를 수행한다.조정과 협력- 각 병원마다 입원투석과 외래투석을 전담 ... 가 어려워짐임상현장에서 적용한 동기 부여 전략- 코로나-19 감염 투석환자의 병상을 확대하여 투석을 받지 못하는 환자를 줄이는 목표를 가진 보건정책의료과, 투석전문의, 인공신장실 간호사

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.03 | 수정일 2024.02.14

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보건의약관계법규 관련 위반사례 법적, 윤리적 판단과 나의 생각(출처포함)

하는 기관에서 해당 전문간호과정을 이수하고 자격시험에 합격한 후 보건복지부장관의 자격 인정을 받은 자이므로 일반 간호사에 비해 더 많은 지율성과 독자적으로 간호서비스를 제공할 권한 ... 한다.? 나의 생각전문간호사제도는 정부가 간호사 면허 외에 전문간호사에게 국민의 생명, 건강에 대해 특정 역할과 권한을 부여한 것으로 해석되므로 마취전문간호사가 임상에서 수행할 수 ... 간호실무에 있어서 보건의약관계법규 관련 위반사례를 들고 법적, 윤리적 판단과 본인의 의견을 기술하시오? 마취전문간호사의 마취행위는 의료법 위반일까? (판례번호: 1심 53523번

리포트 | 2페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.02.04

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간호관리학실습, 국내외 보건의료정책, 간호정책, PA간호사

비교법적인 고찰2. 연구 요약Ⅰ. 개요의사보조인력은 새로운 의료전문직을 말하며 의사와 간호사 사이에 나눌 수 없는 형태로 설계되었다. 충분한 공간이 부족하고 동시에 연령구조 ... 제약으로 인해 필요하다는 입장이며 의사협회에서는 반대되는 의견을 제시하고 있다. 국립대학병원의 경우 PA 라는 용어보다는 전담간호사라는 명칭으로 운영되고 있다. 따라서 PA ... 에 관한 내용은 국내에 여러 의견이 존재하며 전문간호사 제도의 활성화에 대해 논의되고 있는 상황이다.Ⅱ. PA의 비교법적 검토1. PA 시스템의 비교2. PA의 업무영역1) 미국주요

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.21

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간호사의 법적, 윤리적 사례 논문 (판례를 통한 간호사 관련 의료사고의 과실책임 분석 2019 )을 읽고 간호관리자로서 생각하는 해결방안

는 그 당사자에게 그 책임에 걸맞는 권한과 지위가 주어져야 할 것이고, 그 책임 있는 행위 당사자는 권한에 합당한 업무 전문성과 책임감을 가지고 업무에 임할 수 있어야 합니다.간호사 ... 간호사의 법적, 윤리적 사례 논문 ‘판례를 통한 간호사 관련 의료사고의 과실책임 분석(2019)’을 읽고, 간호관리자로서 생각하는 해결방안최근 화제가 된 E병원, 중환자실에 입원 ... 한 신생아 4명에게 오염된 주사를 맞혀 패혈증으로 사망에 이르게 한 사건이 있었다. 업무 상 과실치사 혐의로 교수와 전공의, 수간호사 등 의료진 7명에게 무죄가 선고되었다. 직접

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.18

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A+자료 간호윤리 및 전문직관 사례보고서

3) 간호윤리 및 전문직관 사례보고서간호전문직의 특성간호사가 준수해야하는 법적 윤리적 기준[1] 법적 측면1. 주의의무의 내용 2. 설명 및 동의의무의 내용 3. 의료인의 비밀 ... 한다.⑤ 업무결과에 대해 책임을 진다.⑥ 독립적으로 행동하는 권한과 자율성을 갖는다.⑦ 건강전문인과 협동한다.⑧ 단체를 조직하여 활발한 활동으로 고유문화를 형성한다.간호임상에서 윤리 사례최 ... 하고 보호자에게 간호사가 물을 못 먹게 한다며 짜증을 낸다. 그러한 경우 보호자에게 물을 드실 수 없는 이유를 설명해 드리면 이해하시고 환자분에게 물을 마시지 못하는 이유를 다시

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.22 | 수정일 2024.12.02

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신규간호사 교육 매뉴얼 _스트레스 관리

을 업무단위인 간호단위나 간호사가 결정하도록 의사결정 권한을 위임한다. 참여를 통해 필요한 정보를 공유, 활용하도록 하므로 스트레스를 줄일 수 있다. ... 한다.○ 임종환자 간호 시 마음이 아프지만 평정심을 유지하려고 노력한다.○ 스트레스를 느껴도 해야 할 일에 최선을 다한다.○ 환자의 간호수행 시 필요한 부분에 대해 담당 의사나 다른 간호사 ... 이나 명상을 한다.○ 업무에 지쳤을 때 휴식을 취하거나 여행을 간다.□ 사회적 지지 추구○ 나와 비슷한 문제를 겪은 간호사와 스트레스 상황에 대해이야기를 나눈다.○ 부서장이나 동료간호

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.17 | 수정일 2024.07.09

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응급의료센터 간호사 직무기술서

응급의료센터 간호사 직무기술서직무명응급간호업무직무개요간호 실무자로서 모든 환자(성인 및 소아)에게 간호과정을 적용한 간호중재를 수행하고 업무 조정자 및 교육자로서의 역할을 수행 ... 한다.직무책임과 권한간호와 교육 업무, 환자관련 사항 및 기타 간호단위 제반, 시설관련 업무를 수행하고 간호단위 책임자에게 보고할 책임이 있으며 동시에 환자 및 보호자의 질병예방 ... , 치료, 재활, 건강유지, 증진을 지도 및 감독할 권한을 갖는다.직무기술서 내용응급간호업무1. 응급실에 내원한 환자를 대상으로 KTAS 분류도구에 따른 triage 환자분류 를 수행

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.18 | 수정일 2023.11.23

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간호관리학실습 수간호사의 리더십 발휘 경험

4 위임적 리더로서 주임간호사에게 자율적인 권한을 위임하였다. 행동이론의 자유방임형 지도자로서 지시를 내리거나 통제를 가하지 않아 주임 간호사가 창의성을 발휘할 수 있도록 하 ... ㅇㅇw 수간호사의 언어적·비언어적 실례를 통해 알아본간호관리자 리더십 유형서론조직을 이끄는 관리자의리더십은 조직 구성원들의 직무성과, 목표 달성 정도, 조직의 성장 및 위기관리 ... 의 생산성과 효율성을 높여 조직의 목표 달성과 균형 있는 발전을 도모할 수 있다. 수간호사는 간호단위 관리의 총 책임자로서 간호를 비롯한 모든 업무에 대한 총체적 관리를 담당하는 사람이

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.11

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