나를 분석하자.(조직과 인간)

소개

조직과 인간-백기복

책의 내용을 토대로 분석하였습니다.

목차

나에 대해 분석하자.
1. 능력
2. 태도
3. 가치관
4. 성격
5. 지각
6. 스트레스
7. 학습
8. 동기부여
느낀점.

본문내용

나에 대해 분석하자.
나란 누구일까? 자기 자신이 나에 대해 가장 잘 알까? 아니면 친한 지인, 부모, 신, 점쟁이가 가장 잘 알까? 정답은 자기 자신이 아닐까 생각한다. (기독교인이지만 신이 없다는 가정 하에...) 왜냐하면 남에게 보여주는 나의 모습과 실제의 나의 모습은 다르다고 생각하기 때문이다. 자기 자신을 아는 것은 매우 중요하다고 생각한다. 연극 영화과 동생에게 들은 이야기 인데, 자기 자신이 아닌 타인의 모습을 연기하기 위해서 가장 중요한 것은 일단 먼저 자기가 누구인지를 알아야 한다는 것이다. 자기 자신을 알아야 남의 모습도 알고 훌륭한 연기로 이어질 수 있기 때문이다. 이처럼 자기 자신을 아는 것은 모든 분야에서 중요하게 작용되어 진다. 하지만 우리는 자기 자신에 대해 잘 안다고 생각은 하겠지만 체계적으로 생각해 본 적은 없을 것이다. 이번 과제를 통해 막연하게 알고 있는 내 자신을 조금 더 분석적으로 생각해보는 좋은 계기가 되었으면 좋겠다.

개인의 모든 행동에는 원인이 있으며, 이 원인은 내적속성과 상황적 요인들로 구분되어 진다. 내적 속성에는 능력, 태도, 가치관, 성격, 지각, 스트레스, 학습, 동기부여가 있다. 이러한 여러 요인들을 분석함으로써 내 자신에 대해 분석해보고자 한다.


1. 능력
능력이란 어떠한 일(정신적, 육체적)을 할 수 있는 최대한의 한계를 나타내는 것이다. 관리자의 능력으로 비교하여 생각해보면 전문적 능력, 인간관계 능력, 개념화 능력으로 나누어 생각할 수 있다.
경험이나 교육, 훈련에 의해 이루어지는 전문적 능력은 우수해 보인다. 수많은 아르바이트(사회생활)와 술자리의 경험은 나에게 있어서 가장 큰 무기이다. 고등학교 졸업 후부터 07년 말 까지 5년 동안 끊임없이 해온 아르바이트의 경험과 그 경험보다 더 소중한 일을 하

참고자료

· 조직과 인간-백기복