[인간공학]고령화 사회의 영향과 대응방안

소개

산업공학의 한 분야인 인간공학에서 고령화 사회를 주제로 한 논문

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목차

ABSTRACT
1. 고령화 사회의 도래
2. 고령화로 인한 영향
2.1 인구정체기(2005~2015년)의 경제적 변화
2.2 기업경영 환경의 변화
2.3 사회 문제
3. 대응 방안
3.1 정부의 정책
3.2 기업의 대응
4. 결론 및 검토
참고 문헌

본문내용

ABSTRACT
현재 우리나라는 고령화사회를 지나 고령사회로 이행 중에 있다. 저출산의 영향으로 세계에서 유례가 없을 정도로 빠르게 고령화가 진행되고 있는데, 본 연구에서는 이러한 고령화로 인한 영향을 인구정체기의 경제적인 변화와 기업경영 환경의 변화, 야기되는 사회문제의 이 세 가지 관점에서 예상하고, 정부와 기업의 대응방안에 대해 파악하였고, 인구의 감소와 경제저성장, 연구 결과, 노동시장의 급변, 고령자의 건강과 생활의 위협 속에서 고용창출의 기회와 새로운 유망산업을 발견할 수 있었다. 본 연구에서는 저출산·고령화의 위협에서 정부는 고령자가 건강하고 윤택한 생활을 누릴 수 있는 사회복지정책과 고령친화산업 육성정책을 수립하고, 기업은 효율적인 고령인력관리와 소비시장의 변화에 맞춘 사업 구조조정을 대안으로 제시하였다. 고령화에 따른 변화에 올바른 정부의 지원·육성정책과 기업의 빠른 대응전략이 합쳐진다면 중진국에 머물러 있는 우리나라가 한 단계 도약할 수 있는 발판이 될 것으로 여겨진다.
Keywords: 고령화, 고령친화산업, 고령인력관리, 사회정책, 저출산

1. 고령화 사회의 도래
우리나라는 현재 출산율이 급감하는 가운데, 평균수명의 연장에 따라 급속하게 고령사회로 진입하고 있다.
UN은 전체 인구 중 65세 이상 인구가 차지하는 비중에 따라 고령화사회(7%이상~14%미만), 고령사회(14%이상~20%미만), 초고령사회(20%이상)로 분류하고 있다.
그림 1. 우리나라 65세 이상 고령인구 추이 및 전망
자료: 통계청, 장래인구특별추계, 2005

그림 1을 보면 2005년 현재 우리나라의 65세 이상 노인인구는 전체 인구의 9.1%에 해당하는 438만명으로 이미 고령화사회(Aging Society)를 지나 고령사회(Aged Society)로 이행 중이며, 2018년 고령사회, 2026년에는 초고령사회(Super-aged Society)에 진입할 것으로 전망되고 있다(

참고자료

· 대통령자문 고령화및미래사회위원회, 고령친화산업 활성화 전략, 2005.
· 박길상, 고령근로자의 안전과 보건, 한국산업안전공단, pp.12, 2006.
· 박래정 외, 고령시대, Business Challenges & Opportunities, LG경제연구원, 2005.
· 설동훈 외, 인구 고령화와 사회정책, 대통령자문 지속가능발전위원회 사회분과위원회 인구및사회정책소위원회, 2003.
· 엄동욱 외, 고령화·저성장 시대의 기업 인적자원 관리방안, 삼성경제연구소, 2005.
· 이지평, 저출산시대의 경제 트렌드와 극복방안, LG경제연구원, 2005.
· 통계청, 장래인구추계, 2005.
· 한국보건산업진흥원, 고령친화산업 환경과 활성화 방안, 2005.