결혼과 일, 여성의 삶 연구

소개

결혼과 일 사이에서 갈등하는 여성의 삶과 향후 방향에 대해
수치와 자료를 통해 레포트를 만든 것입니다.

목차

Ⅰ. 서론
<현재 우리 나라 여성의 경제활동 실태>
<여성들이 생각하는 취업장애요인>

Ⅱ. 본론
1. 재택 근무의 정의
2. 재택근무의 장단점
3. 재택근무 가능 직업
4. 재택근무 성공사례
5. 취업여성과 재택근로여성의 비교 (가상일기)

Ⅲ. 결론
1. 재택 근무의 허와 실
2.올바른 재택근무 정착을 위한 노력

본문내용

Ⅰ. 서론

"두 마리의 토끼를 다 잡아라"

이것은 현재 취업 여성이 처해있는 상황이라고 볼 수 있다. 직장에서 쫓겨나지 않으려고 직장에서 열심히 일 해야 하고 가정에서는 가정일과 육아를 도맡아 해야 하기 때문이다. 하지만 이러한 상황에 있는 것도 감사해야 할 처지다. 왜냐하면 우리나라 대부분의 여성들은 결혼을 하면 10명중 6명은 퇴직을 해야 하는 상황이어서 기혼 여성 중 16.4%만이 취업을 하고 있는 상태이다. 그리고 현재 우리나라는 OECD 국가 중 대졸 이상 고학력 여성의 고용비율이 최하위인 것으로 조사되고 있다. 이렇게 기혼 여성들 특히 고학력의 여성들이 취업 전선에서 물러나고 있는 것은 육아휴직제도가 있긴 하나 무용지물 상태이고 아이를 맡아줄 기관의 부족, 경제적인 부담감 등 여러가지 가정일과 육아의 이유로 스스로 그만두는 경우도 있으나 사회적인 시선 때문에 직장을 그만 두는 여성들도 있다.

이러한 문제점들을 해결하기 위해서는 육아휴직제도의 대상범위를 늘리고 보육기관을 늘리는 등 문제점에 대한 해결책을 세우는 것도 중요하지만 근본적인 문제점을 없애는 방법도 있다. 바로 재택근무이다.

114로 전화번호를 문의할 때 유난히 밝고 친절한 음성을 듣게 되면 기분이 좋아진다. 114 안내를 하는 사람들 중에는 거동을 할 수 없는 장애인들이 많은데 이들은 집에서 114 안내를 하는 재택 근로자이다. 최근 모 항공사의 전산센터에서도 장애인 재택 근로자들을 채용하여 항공권 전화예약업무를 맡기고 있다. 이들은 하루에 6시간씩 주 4일 동안 재택근무를 하는데, 회사에서는 재택근로자의 집에 팬티엄급 컴퓨터를 설치하고, 고속데이터 통신망을 깐 뒤 회사의 전산센터 주 컴퓨터와 연결하여 전화예약업무가 가능하도록 하고 있다. 재택근무는 이와 같이 장애인이나 고령자, 가사 및 육아 때문에 사무실로 출근하기 어려운 기혼여성의 취업욕구를 충족시키는 동시에 사업주에게는 업무의 효율성 제고, 사무실비용 절감 등의 장점이 있다. 또 재택근무는 결혼 후에도 재취업을 원할 경우에 쉽게 접근할 수 있고 그럴 경우에 여성의 전형적인 취업 패턴인 M자 곡선을 변형시킬 수 있을 것이다. 그리고 능력을 가지고 있는 여성들을 사회에 전환시킴으로써 사회의 발전에도 한 몫을 하게 만들 것이다.

참고자료

· 없음