[사회복지개론] 비에스텍(Biestek)의 관계의 7원칙에 대해 기술하고, 이 원칙 중 클라이언트의 자기결정에 대해 예를 들어 설명하시오

목차

1. 비에스텍(Biestek)의 관계의 7원칙
2. 클라이언트의 자기결정에 대한 예시
3. 참고자료

본문내용

1. 비에스텍(Biestek)의 관계의 7원칙

비에스텍(Biestek)의 관계의 7원칙은 사회복지사가 서비스 사용자와의 상호작용에서 지켜야 할 기본적인 규칙들로서, 1957년에 발표된 비에스텍의 논문 "The Casework Relationship"에서 제시되었습니다. 이러한 원칙들은 사회복지사의 역할과 책임을 명확하게 하고, 클라이언트와의 상호작용에서 불필요한 갈등을 예방하고 상호신뢰관계를 구축하는 데 큰 도움을 줍니다.

비에스텍의 관계의 7원칙은 다음과 같습니다.

클라이언트는 사람으로서의 존엄성을 지녀야 한다.
클라이언트는 동등한 대우를 받아야 한다.
클라이언트는 자율성을 가지고 결정할 수 있는 권리가 있다.
클라이언트는 자신의 선택에 대한 책임을 져야 한다.
클라이언트는 개인적인 정보를 안전하게 보호받을 권리가 있다.
사회복지사는 클라이언트의 복지를 최우선으로 생각해야 한다.
사회복지사는 클라이언트와의 상호작용에서 적절한 거리를 유지해야 한다.

참고자료

· Biestek, F. P. (1957). The Casework Relationship. New York: Columbia University Press.
· 이진경 (2017). 현장실습생의 사회복지 전문직업성 발달에 대한 영향 요인 분석. 한양사이버대학교 대학원 석사학위논문.
· 한국사회복지학회 (2009). 사회복지사 윤리강령.