성역할과 양성평등의 개념을 정의하고, 성역할 이론들에 대해 체계적으로 설명하고, 자신이 생각하기에 가장 적합한 성역할 이론을 선택하고, 그 이유에 대한 자신의 생각을 기술하라

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 성역할과 양성평등
2. 성역할의 이론들
3. 가장 적합하다고 생각하는 성역할 이론과 그 이유
4. 시사점 및 나의 의견

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론

시대가 변화하고 사회가 발전하면서 국민들의 인식 또한 변화하고 있다. 물론 인식 수준의 변화는 시대변화의 속도보다는 느리지만 천천히 꾸준히 변화하고 있다. 이에 과거 가부장적인 남성성에 치우친 사회에서 벗어나 요즘은 남녀평등을 외치고, 여성의 지위를 높여주면서 남녀 차별을 없애기 위해 곳곳에서 노력하고 있다. 관련 정치공약을 내세우거나, 법률이나 방침을 변화하는 등의 노력이 그 예시이다. 즉 성 역할의 구분에 따라서 역할을 분담하고, 노동을 분업하는 등과 관련하여 가장 많은 변화를 겪고 있는 시기이다. 불과 몇십년 전에만 하더라도 여자는 사회생활을 하기 보다 집안일을 하며 가정과 아이들을 돌보는 것이 당연하다고 여겨졌다. 여성이 가정에 희생하는 것은 희생이라고 표현되지도 않았을 뿐더러 남녀 모두가, 사회 전체가 여성의 일이라고 당연시 판단하였다. 하지만 점차 최근 들어서면서 노동시장에 참여하는 여성이 늘어나고, 여성 고용도 늘어나고, 가정과 육아 분담을 남녀 모두의 일이라고 인식하면서 성역할 인식이 바뀌기 시작하였다. 성의 구분이 아닌 개인의 능력에 따라 역할을 분담하며, 다양한 사람들이 서로의 다름을 인정하며 상호관계를 맺어가기 때문에 독창적인 생각이나 자신의 역량을 키울 수 있는 사회가 되어가고 있다.

참고 자료

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