신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은

소개글

과목명 : 경영학개론
주제 : 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 영업관리
1) 회사명 : 외국계 제약사 강남역 GT타워 14층
2) 자격요건
3) 지원자 자격 평가 수단

2. 마케팅 경력직
1) 회사명 : ‘브랜드 미’ 디지털 마케팅 경력직으로의 이직
2) 자격요건
3) 지원자 자격 평가 수단

Ⅲ. 결론

본문내용

조직에서 가장 중요한 요소는 기술이나 제품, 서비스도 아닌 바로 사람이다. 포지션에 상응한 스킬과 경력을 갖추는 것도 중요하지만 기업에 융화될 수 있는 최적의 구성원이 되고자 하는 마음가짐이 무엇보다 요구된다. 이러한 관점에서 취업하고 싶은 일자리의 자격조건과 근무환경을 미리 분석하는 것은 중요하다.
필자는 영업 관리 및 브랜드 마케팅의 경력을 가지고 이직의 목적으로 아래 사항을 작성하고자 한다. 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하고 지원자가 이러한 자격을 얼마나 만족시키는지 결정하는 데 사용할 수 있는 기업의 도구를 분석해 보고자 한다.
본고에서는 만약 구직을 한다면 원하는 일자리 두 곳의 자격요건을 자세히 알아보고 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들에 대해 각각 알아보고자 한다.

참고 자료

인사제도실무 (설계와 운영) 노순규(경영전문가) 저 | 갑진출판사 | 2007.01.15.
사람인 사이트 saramin.co.kr
HRD Essence (시스템 접근 기반) 권대봉 저 | 박영스토리 | 2019.02.28