장애차별에 관한 일반이론에 대해 설명하고, 노동시장 차별에 관한 이론에 대해 설명

소개

장애인복지론
주제: 장애차별에 관한 일반이론에 대해 설명하고, 노동시장 차별에 관한 이론에 대해 설명

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 장애와 차별
2. 장애차별 일반이론
3. 노동시장 차별 이론

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
장애인에 대한 차별은 우리 사회 전반적으로 나타난다. 장애인 시설 건립에 대한 지역사회의 강한 반대, 장애인 친구에 대한 따돌림 등등 그 사례는 무척이나 많다. 장애인은 장애를 가졌다는 이유로 학교와 지역사회에 자유롭게 어울리지 못하고 어려움을 겪고 있다. 이러한 차별은 장애인이 우리사회에서 더욱 낮은 위치를 차지하게 만들고 있고, 차별을 해소할 수 있는 방안이 요구되고 있다.
본론에서는 장애와 차별에 대해 살펴보며 장애차별에 관한 일반이론에 대해 설명하고, 노동시장 차별에 관한 이론에 대해 설명하도록 하겠다.

Ⅱ. 본론
1. 장애와 차별
캠브리지 사전의 정의에 따르면 “차별이란 특정 집단이나 개인에 대하여 피부색, 성별, 장애유무, 종교 등을 이유로 불리한 처우를 하는 것을 말한다.” 여기서 말하는 불리한 처우란 다르게 대하여 결과적으로 해당 대상에게 불이익을 주눈 행동 및 기회의 제약을 포함하는 행위가 된다(Ataujo. 2004).

참고자료

· 이선우 외, 『장애인복지론』, 공동체, 2020.
· 이종운 외, 장애인복지론, 공동체, 2011.
· 양점도 외, 장애인복지론, 양서원, 2013.