A+ 간호관리 실습_문헌고찰, 보건 의료팀 간의 협력 및 업무조정의 긍정적, 부정적사례와 문제해결방안

목차

Ⅰ. 문헌고찰
1. 영역별 업무조정 및 협력
2. 간호사의 업무 조정과 협력의 의미
3. 물품 관리지침
4. 감염관리 체계

Ⅱ. Case study
1. 보건 의료팀 간의 협력 및 업무조정의 긍정적 사례
2. 보건 의료팀 간의 협력 및 업무조정의 부정적 사례
3. 부정적 사례에 대한 문제 해결 방안

Ⅲ. 참고문헌

본문내용

1. 영역별 업무조정 및 협력
1) 환자와 가족의 측면
- 보건의료의 케어 서비스 조정을 위해 환자와 가족의 요구도와 선호도를 정확히 파악해야 한다. 각 서비스 관련 담당자나 전문직종, 기관은 이러한 정보를 공유하고 협력해야 한다.

2) 보건의료 전문가의 측면
- 각 보건의료 전문가와 서비스 제공자는 환자의 요구도를 정확히 사정하여 적절한 서비스를 제공하여야 하며, 그 서비스는 연속선상에서 제공되어야 한다.
- 임상에서의 업무 조정은 환자를 어디로 보내야 하는가, 이때 어떤 환자 정보를 전달해야 하는가, 보건의료 전문직들이 어느 정도의 책임감과 책무성을 가지고 함께 활동해야 하는가 등을 고려하며 협력해야한다.

3) 보건의료체계의 측면
- 환자에게 케어 서비스를 제공하는 모든 기관 및 전문직은 업무조정을 해야 한다. 이를 위해 환자 케어 활동에 필요한 인력, 정보, 그 외 다른 자원을 케어 제공자들 안에서 통합해야한다.

2. 간호사의 업무 조정과 협력의 의미
1) 간호사의 역할과 업무 규정
- 타 부서와의 관계에서 다른 인력과는 구분되는 간호사의 역할과 업무를 명시화하는 직무기술서를 개발해야한다.
- 같은 간호사 직군 내에서도 역할에 따라 업무를 규정하는 조정 활동은 필요하다. 각자의 역할에 따라 누가 무슨 업무를 어디까지 해야 하는지, 각 근무시간마다 해야 할 업무가 무엇 인지에 대한 정리 활동을 말한다.

참고자료

· 개정 7판 학습성과 기반 간호관리학 염영희 외 11명
· ‘이대목동 신생아 사망’ 주사제 준비과정서 균 오염 일어난 탓
· https://www.yna.co.kr/view/AKR20180303039800004?input=1195m