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(A+자료 경영조직론)외부환경 요인들이 조직설계에 주는 영향 - 기업은행, 美당국에 1000억원대 벌금

기업은행이 자금세탁방지법 위반으로 거액의 벌칙금을 미국 정부에 납부해야 할 처지가 되었다. 이 기사를 읽고 조직설계 이론 관점에서 상황을 설명하고 또한 향후 대비책을 제시
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한컴오피스
최초등록일 2020.07.06 최종저작일 2020.06
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(A+자료 경영조직론)외부환경 요인들이 조직설계에 주는 영향 - 기업은행, 美당국에 1000억원대 벌금
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    소개

    기업은행이 자금세탁방지법 위반으로 거액의 벌칙금을 미국 정부에 납부해야 할 처지가 되었다.
    이 기사를 읽고 조직설계 이론 관점에서 상황을 설명하고 또한 향후 대비책을 제시

    목차

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    본문내용


    개방적 사회 시스템인 조직은 조직 경계 외부에 존재하면서 조직 전체 혹은 일부에 영향을 미칠 잠재력인 있는 요소인 조직 환경의 동태성과 복잡성이 매우 큰 영향력을 가진다. 조직의 목표를 달성하기 위해 직·간접적으로 상호작용하는 섹터들인 과업환경 및 일반환경과 점차 중요성이 증대된 국제환경은 많은 조직들에게 영향을 미치고, 특히 모든 조직들은 국내 환경뿐만 아니라 글로벌 환경의 불확실성에 직면하고 있고 국제적 사건들이 국내 섹터들에게 많은 영향을 준다. 조직은 이러한 불확실성에 전략적으로 대응할 수 있도록 부서와 기능을 설계하여 환경과 우호적 관계를 수립할 필요가 있다. 특히 세계가 급속도로 통합되고 기업의 글로벌 비즈니스가 증대됨에 따라 조직 내부의 복잡성으로 연결되는 글로벌 무대에서의 복잡성과의 문제를 해결해야만 한다. 기업은행의 벌금사태도 글로벌 환경에서의 불확실성에서 유발되었다고 볼 수 있다.

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