[경제원론 레포트]최저임금제의 효과와 문제점 및 개선방안

혜나랑
개인인증판매자스토어
최초 등록일
2020.06.22
최종 저작일
2019.03
2페이지/한글파일 한컴오피스
가격 1,000원 할인쿠폰받기
다운로드
장바구니

소개글

"[경제원론 레포트]최저임금제의 효과와 문제점 및 개선방안"에 대한 내용입니다.

목차

없음

본문내용

최저임금제도란 국가가 근로자들의 생활안정을 위해 임금의 최저수준을 정하고 사용자에게 그 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제하는 제도로 미국을 비롯한 대부분의 나라에서 실시되고 있으며 우리나라는 1986년 12월 31일 최저임금법을 제정 ․ 공포하고 1988년 1월 1일부터 이 제도를 실시해 오고 있다. 2014년 최저임금은 시간당 5210원, 2015년 최저임금은 2014년보다 7.1%(370원) 오른 5580원, 2016년 최저임금은 6,030원으로 2015년도보다 8.1%인상을 결정하였다. 최저임금제도는 저임금근로자의 생활안정과 노동력의 질적 향상을 꾀함으로써 국민경제의 건전한 발전에 이바지하는 것을 목적(최저임금법 제1조)으로 하고 있다.
이러한 최저임금제도는 경제적으로 많은 효과를 주고 있는데 먼저 첫째로 고용에 미치는 효과이다. 1980년대 초반까지 경제학자들은 노동시장에서 노동수요와 노동공급을 통해 결정되는 균형임금 이상으로 최저임금이 설정될 경우 노동의 공급량이 수요량을 초과하여 고용이 감소하고 실업이 초래하게 된다는 대체적인 의견일치를 보였다.

참고 자료

없음
혜나랑
판매자 유형Bronze개인인증

주의사항

저작권 자료의 정보 및 내용의 진실성에 대하여 해피캠퍼스는 보증하지 않으며, 해당 정보 및 게시물 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다.
자료 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재∙배포는 금지되어 있습니다.
저작권침해, 명예훼손 등 분쟁 요소 발견 시 고객센터의 저작권침해 신고센터를 이용해 주시기 바랍니다.
환불정책

해피캠퍼스는 구매자와 판매자 모두가 만족하는 서비스가 되도록 노력하고 있으며, 아래의 4가지 자료환불 조건을 꼭 확인해주시기 바랍니다.

파일오류 중복자료 저작권 없음 설명과 실제 내용 불일치
파일의 다운로드가 제대로 되지 않거나 파일형식에 맞는 프로그램으로 정상 작동하지 않는 경우 다른 자료와 70% 이상 내용이 일치하는 경우 (중복임을 확인할 수 있는 근거 필요함) 인터넷의 다른 사이트, 연구기관, 학교, 서적 등의 자료를 도용한 경우 자료의 설명과 실제 자료의 내용이 일치하지 않는 경우

찾던 자료가 아닌가요?아래 자료들 중 찾던 자료가 있는지 확인해보세요

더보기
최근 본 자료더보기
  • 프레시홍 - 과메기
[경제원론 레포트]최저임금제의 효과와 문제점 및 개선방안