1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험, 복지국가에 미친 영향 등에 대해 설명해 보세요.

소개

1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험, 복지국가에 미친 영향 등에 대해 설명하였습니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 독일 비스마르크 사회입법 제정의 시대적 배경
2. 비스마르크 사회입법의 제정 목적
3. 비스마르크 사회입법의 성격
4. 비스마르크 사회입법의 운영원칙
5. 비스마르크 사회입법의 주요 사회보험
6. 비스마르크 사회입법이 복지국가에 미친 영향

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
1880년대 비스마르크의 사회입법은 사회적 평화를 유지하고 노동자의 생활을 책임지는 대가로 국가는 노동자들로부터 충성을 기대하여 1883년부터 사회보험을 도입하였다. 독일에서의 사회보험 도입은 성숙된 자본주의에서가 아닌 산업화 과정에서 지배엘리트의 지도적 역할로 등장했다. 이는 비스마르크의 사회입법에 의해 추진된 사회입법들을 의미하는데, 이러한 사회입법들은 세계최초의 의료보험, 산재보험, 그리고 노령폐질연금으로 구체화된다. 비스마르크의 사회보험은 빈민법 같은 봉건적 사회복지정책이 아니라 자본주의적 사회복지정책으로 임금노동자가 주된 대상이었으며 자본제 생산양식에서 발생하는 사회적 위험에 대한 대응책, 노동자와 자본가가 재정을 공동부담 등이 주요내용이다. 19세기 말 선진자본주의 국가인 영국이 아니라 후발공업국인 독일제국에서 사회입법이 세계 최초로 탄생하였다. 이에 본론에서는 1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험, 복지국가에 미친 영향 등에 대해 설명하고자 한다.

Ⅱ. 본론
1. 독일 비스마르크 사회입법 제정의 시대적 배경
1871년 비스마르크가 독일을 통일하였으나 곧 경제 불황에 빠져 노동자들이 크게 타격을 받고 사회민주당이 세력을 넓히기 시작하였다. 이 시대에는 산업화가 진행되면서 불공정한 분배와 도시빈민 증가, 노동착취 등의 심각한 노동문제가 나타났는데, 19세기 독일의 노동자문제는 기존 국가의 빈곤정책이나 개인 또는 종교단체의 자선활동 등으로는 결코 해결될 수 없는 새로운 차원의 사회문제로 대두되었다. 따라서 국가는 노동자문제로 인한 대량빈곤과 사회적 혼란 등의 문제를 해결하기 위하여 전적으로 새로운 방향의 정책대안을 강구해야만 했다. 이런 사회적 상황에서 사회주의사상이 전파되면서 이들은 점차 조직적인 노동운동을 전개해 나갔으며, 그동안 정치‧경제‧사회의 모든 분야에서 소외되었던 노동자들은 마침내 정치세력으로 성장하기에 이른다.

참고자료

· 원석조 저, 사회복지정책론, 공동체, 2017
· 정현태, 강도명, 박옥신 외 3명 저, 사회복지 정책론 이론과 실제, 창지사, 2017
· 박경일 저, 사회복지정책론, 공동체, 2016
· 남기민 저, 사회복지정책론, 학지사, 2015