윤리경영 ) 이해관계자 분석에 따른 기업윤리 필요성

목차

1. 서론 – 윤리경영의 필요성과 대두
2. 본론 – 윤리경영의 구성요소와 이해관계자에 따른 경영학적 분석
3. 결론 – 경영전략에서의 필수적 요소로서의 윤리경영

참고문헌

본문내용

1997년의 외환위기는 기업경영의 투명성 결여, 정경유착과 뇌물수수, 그리고 경영자의 도덕적 해이 등 비윤리적인 경영이 복합적으로 작용하여 발생하였다. 최근에는 대기업의 경영권 편법승계문제, 왜곡된 지배구조, 그리고 비자금 조성 등에 대한 비판여론이 형성되어 기업의 사회적 책임과 윤리경영에 대한 인식이 점차 높아지고 있다.
해외에서도 세계적 기업인 엔론이나 월드컴 등의 회계스캔들을 계기로 글로벌기업 조차도 더 이상 비윤리적이고 단기적 이윤을 추구하게 되면 지속가능경영이 어렵다는 인식을 갖게 되었다. 이와 함께 세계화와 윤리경영의 중요성이 증대됨에 따라 경영자들도 윤리경영을 실천하도록 다양한 이해관계자들의 압력을 받고 있다.
기업이 경영활동의 정당성을 인정받고 호의적인 기업이미지를 구축하는 일은 지속가능경영을 위해서 중요하다. 윤리경영은 기업이미지를 향상시키고 임직원의 자긍심을 향상시키며 생산성과 품질향상을 가져와 장기적으로 이익을 증대시킨다. 또한 윤리적인 기업이미지는 구성원들의 자긍심을 높이고 작업효율을 제고시켜 장기적으로 기업의 이익을 증대시킨다.
기업의 윤리적 상황은 공정경쟁, 법적․사회적 책임, 환경경영, 그리고 정치․사회적 기대등 다양한 이해관계자 이슈를 포함하고 있어 더욱 복잡해지고 있다. 그러므로 경영자는 이해관계자인 고객, 주주, 협력업체 및 지역사회뿐만 아니라 조직구성원들 간에 상충되는 윤리적 요구를 조정, 지원하고 협조를 확보할 수 있도록 윤리경영을 도입하고 실천해야 할 필요성을 절감하고 있다. 이는 윤리경영이 이해관계자의 권리와 책임을 명확하게 조정하며 그 준거 틀로 작용하기 때문이다.
한편, 기업의 이미지는 기업의 가치관, 구성원들의 의식수준, 제품이나 서비스의 품질과 신뢰, 그리고 사회공헌활동 등에 대한 개인의 경험과 지각에 따라 다양하게 형성된다. 기업이 긍정적인 이미지를 가지기 위해서는 사회가 요구하는 가치관이나 윤리의식을 충족시킬 수 있어야 한다. 기존 연구에 따르면, 특히 윤리경영은 기업이미지를 형성하는데 영향을 미친다.

참고자료

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