선택분석의 4종류에 대해 간략히 기술하고 그 가운데 급여형태에 있어 현물급여와 현금급여, 이용권 중 어느 것이 가장 바람직하다고 생각하는지 자신의 주장을 간략히 기술하시오.

소개

선택분석의 4종류에 대해 간략히 기술하고 그 가운데 급여형태에 있어 현물급여와 현금급여, 이용권 중 어느 것이 가장 바람직하다고 생각하는지 자신의 주장을 상술하였습니다

목차

Ⅰ 서론

Ⅱ 본론
1. 선택분석의 4종류
2. 현물급여와 현금급여, 이용권 중 가장 바람직하다고 생각하는 본인의 견해

Ⅲ 결론

Ⅳ 참고문헌

본문내용

Ⅰ 서론
사회복지정책을 분석하는 틀 또는 모형은 다양하다. 그러나 어느 것도 사회복지학계에서 보편적으로 인정되지 않고 있다. 왜냐하면 분석틀마다 그 강조점이 다르기 때문이다. 최근까지 사회복지정책의 분석틀로서 가장 많이 소개되고 있는 것은 길버트와 스펙의 사회복지정책 분석틀이다. 길버트와 스펙에 따르면 사회복지정책의 급여방법은 크게 선택분석, 과정분석, 그리고 성과분석 등 세 가지로 구분할 수 있다고 하면서 이를 3P분석이라고 명명하였다.

<중 략>

Ⅱ 본론
1. 선택분석의 4종류
선택분석은 정책기획자들이 사회복지 문제를 다루기 위해 어떠한 선택을 하였는지를 알아보기 위한 체계적인 과정이다. 선택분석에서의 주요 4가지 분석영역은 할당의 기초는 무엇인가, 급여의 유형은 무엇인가, 전달체계의 구조는 무엇인가, 재정의 형태는 무엇인가 이다. 이에 대해 구체적으로 살펴보면 다음과 같다.

참고자료

· 노대명, “중장기 사회보장제도 개편방안”, 한국보건사회연구원, 2006
· 남기민, “사회복지정책론”, 학지사, 2011
· 조성한외, “사회복지정책론”, 법문사, 2008
· 박길준, “사회서비스 이용권의 법적 기반 강화 연구”, 연세대, 2009
· 신형범, “노인장기요양보험제도의 발전방안에 관한 연구”, 전남대, 2009