보육실습기관에서 시설장의 실제 역할 수행면에 비추어 볼때, 바람직한 보육시설장의 역할수행이 어떠해야 하는지에 대해 논하시오

소개

보육실습기관에서 시설장의 실제 역할 수행면에 비추어 볼때, 바람직한 보육시설장의 역할수행이 어떠해야 하는지에 대해 논하시오

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 보육기관 시설장의 역할 수행이란
2. 바람직한 보육시설장의 역할수행
1) 리더십
2) 파트너십
3. 시사점

Ⅲ. 결론

참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
영유아기에 있어 보육환경이 미치는 영향은 다른 어느 시기보다도 민감한 시기이며, 그 중에서도 보육시설의 인적환경은 영유아의 성장에 매우 결정적인 영향을 미치게 되며 보육에서 질적수준을 결정하는 가장 중요한 요인이 보육인력이라고 할 수 있다. 이는 보육시설의 인적환경은 보육의 질과 직결되는 요소로서 보육서비스의 핵심이라고 할 수 있다. 그 중에서도 보육시설장이 차지하는 역할과 직무는 영유아와 가족 및 지역사회에 통합적 서비스를 제공하는 보육시설의 총책임자로서 보육시설의 인적환경에 중요한 요인으로 자리한다. 곧 보육시설장의 보육에 대한 철학과 가치관 및 보육활동에 대한 견해는 영유아의 보육활동에 직접적인 영향을 미칠 뿐 아니라 보육시설의 운영 전반에 차이를 가져올 만큼 시설장의 위치는 핵심적이라고 할 수 있다. 따라서 본론에서는 보육실습기관에서 시설장의 실제 역할 수행면에 비추어 볼때, 바람직한 보육시설장의 역할수행이 어떠해야 하는지에 대해 서술해 보겠다.

참고자료

· 박은혜, 유아교사론, 창지사, 2004.
· 강문희 외, 유치원 보육시설 운영관리, 학지사, 2006.
· 오영숙,“민간보육 시설장의 운영관리와 직무만족도에 관한 연구, 명지대학교 사회복지 대학원 석사학위논문, 2005.