성공하는 사람들의 7가지 습관(습관4,5,6,7)

목차

1. 습관4. 상호이익을 추구하라 (=대인관계 리더십의 원칙)
1) 2주 전 수업에 대한 의견
2) 이번 주 수업 내용에 따른 실천 사항 계획
3) 2주 전 실천 결과 평가와 개선 방안

2. 습관 5. 경청한 다음에 이해시켜라 (=공감적 커뮤니케이션의 원칙)
1) 습관6. 시너지를 활용하라 (=생산적 협조의 원칙)
2) 이번 주 수업에 대한 의견
3) 이번 주 수업 내용에 따른 실천 사항 계획
4) 지난주 실천 결과 평가와 개선 방안

3. 습관 7. 심신을 단련하라 (=균형적인 자기쇄신의 원칙)
1) 이번 주 수업에 대한 의견
2) 이번 주 수업 내용에 따른 실천 사항 계획
3) 지난주 실천 결과 평가와 개선 방안

본문내용

1. 인간관계의 패러다임 = 상호의존의 패러다임
- 나의 이익과 상대방의 이익을 동시에 모색
- "나도 이기고 상대도 이기는"사고방식
- 상호 의존적인 협력을 통해 더 나은 결과를 창출가능
- 승/승(윈윈)은 기법이 아니고, 인간관계에 대한 절대적인 철학
- 대인 관계를 효과적이고 지속적이게 함
- 용기와 배려를 균형 있게 유지

<중 략>

사실 2주 전의 수업 내용이기는 하지만! 교수님과 했던 강의 기억을 더듬어 보면서 복습을 한다는 마음으로 써본다. 이전 저널에서 나의 생각을 보다 구체화 시킬 수 있는 '자기사명서'를 통해서 내가 어떤 사람인지 생각해보고 내가 되고자하는 모습을 설정한 뒤 그 설정에 가까워질 수 있도록 계획을 짜보았다. 습관4에서는 이제 내면으로부터 나를 이해했으므로 다른 타인과의 관계에서의 패러다임을 다루기 시작했다. 앞서 저널3에서 언급했듯이 사람은 혼자 사는 동물이 아니다. 우리는 사회적 관계 속에서 자아를 성립하고 집단을 이루면서 보다 나은 생활을 영위하기도 하기 때문이다.
그렇다면 우리가 대인관계 속에서 보다 지혜롭고 현명한 패러다임을 갖고 임하려면 어떻게 해야 될까? 저자는 승-승 패러다임을 이야기한다. 우리는 어렸을 때부터 경쟁구도를 배우지 않아도 느껴왔다. 성적으로 줄을 세우고, 키로 줄을 세우기도 한다.

<중 략>

경청을 위한 성격윤리와 성품윤리
- 인간은 타인으로부터 이해받고, 신뢰받고, 인정받고, 존경받길 원함
- 경청을 하기 위해서는 성격윤리와 성품윤리의 균형이 매우 중요함
- 기술은 일시적이고 조작적 - 경청은 기술이 아님=성격윤리만으로 경청 불가
- 성격윤리에만 의존한 소통기술 사용하면 상대방에게 근본동기를 의심받고 관계가 어려워짐
- 효과적으로 교제하고 영향력을 미치기를 원한다면 우선 영향을 주고 싶은 사람들을 이해(=진단)할 필요
- 솔직함과 신뢰를 고무시키는 내적 성품(=성품윤리)를 바탕으로 경청의 기술을 배워야 교감을 창출 가능

참고 자료

없음