비에스텍의 관계의 7대 원리를 설명하고 예비사회복지사로서 자신이 보완해야 할 기술과 이유에 대해 서술하시오.

소개

비에스텍의 관계의 7대 원리를 설명하고 예비사회복지사로서 자신이 보완해야 할 기술과 이유에 대해 상술하였습니다

목차

Ⅰ 서론

Ⅱ 본론
1. 비에스텍의 관계의 7대 원리
1) 개별화
2) 의도적 감정표현
3) 통제적 정서적 관여
4) 수용
5) 비심판적 태도
6) 클라이언트의 자기결정
7) 비밀보장
2. 예비사회복지사로서 자신이 보완해야 할 기술과 그 이유

Ⅲ 결론

Ⅳ 참고문헌

본문내용

Ⅰ 서론
Siporin은 관계는 두 사람 혹은 그 이상의 사람들간의 상호적 친화와 결속의 상태 및 그 과정이라고 보았다. Biestek(비에스텍)은 1957년에 케이스워크 관계란 저서에서 케이스워크 관계는 개인과 환경 간의 보다 나은 적응을 하도록 클라이언트를 원조할 목적으로 케이스워커와 클라이언트 간의 태도와 정서의 역동적 상호작용을 케이스워크 관계라고 정의를 내렸다. 이러한 사회복지실천 관계는 전문적 관계인 동시에 원조관계라는 속성을 가지고 있다.

<중 략>

Ⅱ 본론
1. 비에스텍의 관계의 7대 원리
1) 개별화
개별화란 클라이언트의 독특한 자질을 인정하고 이해하는 것이다. 개별화란 인간은 개별적이며 일반적인 한 사람이 아니라 개인적인 차별성을 가진 독특한 인간으로 처우되는 인간의 권리에 기초를 두고 있다. 클라이언트는 특정한 개인으로서 인정받고 있다고 느끼며 자신의 문제가 이해되고 있다고 느낄 때에만 원조관계에 들어갈 수 있다. 그러므로 관계의 성공은 각 클라이언트의 개별화에 달려 있다. 개별화를 위한 역할을 수행하는 데는 다음과 같은 선행조건들이 필요하다.
첫째, 편견과 선입관이 없어야 한다.

<중 략>

본인이 예비사회복지사로서 비에스텍의 관계의 7대 원리를 잘 활용할 수 있으려면 커뮤니케이션 기술을 보완해야 한다고 생각한다. 그 이유는 구체적으로 다음과 같다.
첫째, 클라이언트는 자신의 문제를 사회복지사에게 말할 수 있어야하며, 사회복지사는 그가 말하고 있는 것을 자신이 이해하고 있음을 클라이언트로 하여금 알 수 있도록 해야만 한다. 커뮤니케이션의 상호교환과 이해를 통해서만이 클라이언트는 비로소 새로운 정보를 새로운 행동으로 바꿀 수 있는 최적의 입장에 있을 수 있게 때문에 커뮤니케이션 기술이 반드시 보완되어야 한다고 생각한다.
둘째, 개인이나 집단은 커뮤니케이션을 이해하는 경우에만 커뮤니케이션을 받아들일 수 있기 때문이다.

참고자료

· 조홍식외, “사회복지학개론”, 창지사, 2008
· 김기태외, “사회복지실천론”, 양서원, 2006
· 엄명용외, “사회복지실천기술의 이해”, 학지사, 2007