본인이 잘 알고 있는 특정 평생교육기관을 선정하여 기관의 내,외부환경에 대한 SWOT분석을 해결전략을 제시하시오

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 내가 알고 있는 평생교육기관 선정 및 평생교육기관 소개
2. 내가 선정한 평생교육기관의 내,외부환경에 대한 SWOT분석 및 해결전략 제시

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고자료

본문내용

Ⅰ. 서론
평생교육기관은 인간의 생애주기에 걸친 교육을 시행하는 기관으로서 기성학교와 마찬가지로 지식을 전수하는 역할을 할 뿐만 아니라 사회교육도 동시에 시행하는 기관이라 할 수 있다. 이를 참고하여 본론에서는 내가 잘 알고 있는 특정 평생교육기관을 선정하여 기관의 내,외부환경에 대한 SWOT분석을 하고 문제에 따른 해결전략을 제시해보도록 하겠다.

Ⅱ. 본론
1. 내가 알고 있는 평생교육기관 선정 및 평생교육기관 소개
가. 선정 평생교육기관 소개
본인의 노모께서는 불교신자로서 3년 전부터 지인의 소개로 동국대학교 평생교육원에 등록하여 평생교육을 받고 계시다. 따라서 본 레포트에서는 본인의 노모께서 다니시는 동국대학교 평생교육원에 대하여 SWOT를 분석을 해보고자 한다. 동국대학교 평생교육원은 지난 1996년 개원하였으며, 다양한 유형의 강좌를 개설하여 학습자의 새로운 생활양식 전개를 위하여 다각적인 노력을 하고 있는 평생교육기관이라 할 수 있다.

-중략-
동국대학교 평생교육원은 교사나 강사를 뺀 평생교육기관 행정직원이 총 7명에 불과하기 때문에 2천명이 넘는 평생교육 학습자를 관리하기에는 현실적으로 많은 어려움이 있어 보인다. 따라서 행정직원을 충원해야 할 것이며, 특수 전문자 과정의 경우 반년 교육과정 참가비가 2백만원을 넘는등 너무 고가로 책정하여 평생교육 자체의 의미를 훼손하고 있다는 지적도 있다. 따라서 교육과정 참가비를 낮춤으로 하여 더 많은 학습자들이 평생교육에 참여할 수 있도록 노력해야 할 것이라 생각해 보았다.

<중 략>

기관의 인지도가 높아 졸업 후 취업이 용이하다. 교수나 강사를 뺀 평생교육기관의 순수 행정직원은 총 7명이다. 이에 항상 전화를 하여 문의를 하려면 시간이 많이걸린다. 상담원들의 전문적분야가 없으며, 불친절하다. 원격교육이 아니기 때문에 직접 찾아가야 하는데 평생교육기관이 중구 팔등로 1길 즉, 번화가에 위치해 있어 찾아가려면 시간이 너무 오래 걸린다. 특강 및 전문과정의 평생교육 참가비용이 너무 비싸다. 일부 교실 환경이 매우 열악하다고 들었다. 심지어 에어콘도 없어 나이 드신분들이 힘들어 한다고 들었다. 자유로운 방문분위기조성이 안됨.

참고자료

· 평생교육 프로그램 운영과 자료개발 김진화, 김소현 외 1명 저 | 서현사 | 2012.08.25
· 평생교육경영론 권인탁, 임영희 저 | 학지사 | 2011.09.20