[5분 스피치 비정규직 해결방안] 비정규직의 개념, 공공부문 비정규직 정규직 전환의 필요성, 공공부문 비정규직의 문제점, 비정규직 문제의 해결방안

목차

1. 비정규직이란?
2. 공공기관 비정규직이란?
3. 비정규직의 종류
4. 공공부문 비정규직 무기계약직 전환 대상
5. 문제점
6. 해소방안

본문내용

*비정규직이란? 비정규직이란 정규직이 아닌 모든 직종을 뜻합니다. 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 비 조직화 된 고용형태로 기간제 근로, 단시간근로(파트타임), 파견근로 등이 해당된다.
*공공기관 비정규직이란? 공공기관 직원 정원에는 포함되지 않고 짧게는 몇 개월에서 길게는 1~2년간 근로계약을 맺어 채용된 직원을 말합니다.

*비정규직의 종류
간접고용: 간접고용은 원청업체가 노동자를 직접 고용하는 게 아니라,하청을 통해 노동자를 간접고용하는 비정규직
일용직 : 일용직은 월급이 아닌, 일당을 받아서 생활하는 비정규직 노동자
특수고용: 특수고용은 노동자들을 개별사업자로 규정하는 것으로 학습지 교사, 화물, 건설 중장비 기사, 우체국 위탁 택배원 등이 여기에 해당
계약직: 기간제 라고도 합니다. 고용기간을 정해놓고 계약을 맺음으로써 고용된 노동자

참고자료

· 없음