욕구와 동기이론

목차

Ⅰ. 동기과정
1. 동기과정
2. 욕구불만족행동
3. 인지부조화
4. 동기연구의 이론적 접근

Ⅱ. 내용 이론
1. 5단계 욕구설 : 마슬로우(Abraham H. Maslow)
2. ERG 이론 : 앨더퍼(Alderfer)
3. 2요인이론 : 허즈버그(Frederick Herzberg)
4. 성취동기이론 - 맥클레란드(McClelland)

Ⅲ. 과정 이론
1. 기대이론 : 빅토르 브룸(Victor Vroom)
2. 공정성이론 : 애덤스(J.Stacy. Adams)
3. 목표설정이론 - 로크(Locke), 라탐(Latham)

본문내용

Ⅰ. 동기과정
· motive로서의 동기
: 개인의 행동을 어떤 목적을 위하여 일정한 방향으로 작동시키는 내적 심리 상태를 의미하고
· motivation으로서의 동기
: 개인의 행동이 실제로 작동되는 과정 또는 작동되도록 유도내지, 기도하는 과정으로서 동기부여를 의미한다.

1. 동기과정
·동기는 개인의 욕구에 의하여 발생되고, 그 강도는 욕구의 결핍 정도에 따라서 직접적인 영향을 받는다.
·발생된 동기는 욕구를 충족시키기 위한 목적지향적 행동으로 전환된다.
·동기와 목적지향성에 따라서 개인의 노력수준이 정해지고, 노력은 개인의 능력과 결합되어 성과로 연결된다.

<중 략>

Ⅲ. 과정 이론
: 개인행동이 어떻게 형성되는 지를 연구, 분석하는 이론이다.

1. 기대이론 : 빅토르 브룸(Victor Vroom)
기대이론의 가장 근본적인 특징은 행동형성에 있어서 개인의 동기행동선택이다. 즉, 개인은 자신의 행동형성과정에서 자기 자신과 환경의 여러 가지 상황을 감안하여 여러 가지의 가능한 행동대안 또는 행동전략을 평가하고 자기 자신이 가장 중요시하는 결과를 가져오리라고 믿어지는 행동대안 또는 전략을 선택한다는 것이다.

2. 공정성이론 : 애덤스(J.Stacy. Adams)
개인은 자신의 노력과 그 결과로 얻어지는 보상과의 관계를 다른 사람의 경우와 비교하여 자신이 느끼는 공정성에 따라서 행동동기가 영향을 받는다는 것이다.

참고자료

· 없음