고용보험의 문제점 및 개선방안

소개

고용보험의 문제점과 그에 대한 개선방안

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론:
고용보험 개관
고용보험 문제점을 통한 발전대안
1. 실업자 사회안전망으로서의 고용보험제도의 역할
2. 고용보험사업 수혜의 형평
3.고용보험사업의 효율적 추진을 위한 노동시장 인프라의 구축성
4.고용보험서비스 전달체계
5.고용보험제도와 여성근로자에게 미치는 영향

Ⅲ. 결론

본문내용

Ⅰ. 서론
현대사회에서 실업과 고용의 문제는 국가의 노동정책, 사회복지정책의 주요한 관심의 대상이다. 그것은 실업과 고용이 개인문제라기보다는 사회문제로서 혹은 사회적 책임의 문제로서 포착되기 때문이다. 실업에 직면하게 될 경우 소득의 단절로 인한 경제적 어려움은 물론 안정감, 자긍심과 권위, 사회적 지위 등에 손상을 입게 되며 더 나아가 알코올중독, 고독감, 건강의 약화, 우울증 등의 제반 가정적, 사회적 문제가 2차, 3차적인 문제로 발생하는 경향이 있다. 실업문제를 해결하여 바로 이러한 문제의 예방과 해소를 하려는 목적에서 각국에서는 실업대책이나 고용정책에 힘쓰고 있다.
이러한 맥락에서 고용보험이란 실직근로자에게 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 실업보험사업 외에 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 고용안정을 위한 고용안정사업, 근로자의 직업능력개발사업 등을 상호 연계하여 실시하는 사회보험제도이다. 따라서, 실업보험은 단순하게 실직자의 생계를 지원하는 사후적 소극적인 사회보장제도에 그치는 반면, 고용보험은 실직자에 대한 생계지원은 물론 재취업을 촉진하고 더 나아가 실업의 예방 및 고용안정, 노동시장의 구조개편, 직업능력개발을 강화하기 위한 사전적 적극적 차원의 종합적인 노동시장정책의 수단이라고 할 수 있다.
본 보고서에서는 고용보험의 간략한 개관 후에, 문제점을 통한 발전대안에 포커스를 두어 중점적으로 소개해 나가겠다.

참고자료

· 없음