인체 조직의 혈류량 조절기전

소개

인체내 조직으로 공급되는 혈액의 조절 기전.

목차

Ⅰ. 조직의 혈류량 조절
호르몬에 의한 혈압의 조절
화학적 또는 호르몬성 효과

본문내용

순환계의 가장 중요한 기능인 각 조직으로의 혈액공급은 조직의 상태에 따라 결정된다. 조직에서 혈류량을 결정짓는 주된 요소는 조직의 대사율인데, 조직의 산소 또는 영양분의 요구량이 증가하거나 노폐물이 증가하면 혈류량을 변화시키는 요인이 된다. 조직의 혈류량 조절방법을 크게 나누면 피부의 체온조절기능에 따른 혈류량의 증감 또는 신장의 노폐물을 걸러내는 양에 다라 혈류량이 변화하는 짧은 시간 내의 혈류의 조절과 며칠, 몇 주 혹은 몇 개월에 걸쳐 혈류의 변화가 일어나는 장기간에 걸친 혈류량의 조절이 있다.

1. 내인성 혈류조절 기전

조직에서 혈류량을 결정짓는 가장 중요한 요소는 조직의 대사율 및 산소의 요구도라고 알려져 있다. 조직의 대사율이 8배 정도 증가하는 경우 혈류량은 4배 정도까지 증가하며, 조직의 산소 농도의 감소 또는 사용의 제한을 받는 여러 가지 조건은 혈류량을 급격히 증가시킨다. 따라서 조직의 혈류량 조절은 주로 다음과 같은 2가지 이론으로 설명하고 있다.

1) 혈관확장제설(basodilator theory) : 조직의 산소 사용량 증가, 혈류량의 감소 및 대사율이 증가하는 경우, 조직 자체 내에서 혈관확장물질의 생성이 증가한다. 조직 내에서 생성된 혈관 확장제는 모세혈관앞 조임근, 세동맥 및 후세동맥을 확장시켜 조직의 혈류량을 증가시킨다.

참고자료

· (이석강 엮음/인체생리학(4판)/고문사/2005/서울)