女性社会論

소개

일본의 격차사회는 여성의 사회진출을 억제하는 요인으로 손꼽히고있다.여성이 사회에 진출하기 위한 첫걸음인 정사원의 길은 극히 제한되어 있으며, 아르바이트나 비정규직에 종사하는 여성의 수가 날로 증가하는 추세에있다.이글에서는 일본의 격차사회가 여성의 사회진출에 어떠한 영향을 주며 앞으로 나아가야할 방향에 대해 제시해 보았다.

목차

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본문내용

では、なぜ、このような現状が女性に多く現れるのだろうか。女性のパートタイマーのほとんどは、かつては既婚者と想定されていた。したがって、家計の主たる部分は夫の所得に頼っており、それさえ安定していれば、パートタイム労働者の賃金は安くてもよいという考え方が成り立てしまう。しかし、現在では、このような想定はあまり妥当だといえない。現在、日本において離婚率、あるいは未婚率の上昇は問題になっている。しかも、母子家庭になった場合は、貧困に陥る可能性が高いのである。もし、女性が「定年まで正社員として働き続けた場合」と比べ、生涯賃金が約2億円も低くなってしまっている。しかし、経済競争の中で企業は人件費を減らすため「非正規」労働を要求している。働くことが収入の必要と関連していることは明らかである。労働者は収入のために働き、雇用者は人権を低くするために雇用していることが非正規労働者の根本的な問題である。

참고자료

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