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DEA 기법을 이용한 연예매니지먼트사(社)들의 경영성과 분석 (Performance Analysis of Entertainment Management Companies by using DEA Technique)

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최초등록일 2025.05.18 최종저작일 2017.12
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DEA 기법을 이용한 연예매니지먼트사(社)들의 경영성과 분석
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    서지정보

    · 발행기관 : 한국전시산업융합연구원
    · 수록지 정보 : 한국과학예술융합학회 / 31권 / 413 ~ 423페이지
    · 저자명 : 최병철, 안재형, 김승범

    초록

    본 연구는 전략경영 관점에서 연예매니지먼트 회사들의 핵심 역량을 발견하고, 이렇게 발견된 핵심역량을 투입 자원 대비 성과라는 관점으로 분석한다. 그후, 자료포괄분석(DEA, Data Envelopment Analysis) 을 사용하여 효율성을 측정하고 이를 개선하기위한방안을 제시하는 것을 본 연구의 목적으로 한다.
    자원기반관점(Resource-based view)으로 연예매니지먼트 산업을 분석한 결과, 무형자원으로는 경험, 핵심인력을, 유형 자원으로는, 자본금, 직원 수가, 핵심역량으로는 음원/음반역량과 매니지먼트 역량이 대표적인 역량으로 선정되었다.
    대한민국의 주요 연예매니지먼트 회사인 SM 엔터테인먼트, YG 엔터테인먼트, FNC 엔터테인먼트, JYP 엔터테인먼트를 분석의 대상으로 선정하고, 이들의2016년도 데이터를 기반으로 DEA를 수행하였다. 전략경영이론으로 분류된 자원과 핵심역량을 투입물과산출물로 지정하였으며, 구체적으로는, 업력, 아티스트수, 직원 수, 자본금을 투입물로, 음원/음반 매출, 매니지먼트 매출을 산출물로 지정하였다.
    분석 결과, YG 엔터테인먼트가 가장 효율적인 경영퍼포먼스를 보이는 것으로 판단되었으며, 그 뒤를SM 엔터테인먼트가 따랐다. FNC 엔터테인먼트와JYP 엔터테인먼트는 비슷한 수준으로 하위 군을 형성하였으며, 상위 군에 대한 벤치마킹을 통한 개선을고려할 할 필요가 있는 것으로 판단되었다.

    영어초록

    This study explore the core competencies of entertainment management companies. First, based on resource-based view (RBV) and core competence theory, we identify key input resources and core competencies of entertainment management companies. Via analyzing the entertainment management industry with a resource-based view, we selected experience and core manpower as intangible resources, capital and employees as tangible resources, and sound track/record and management as core competencies, which are key outputs. Second, by using input and output data, we estimate the efficiency of those companies using DEA (Data Envelopment Analysis). SM Entertainment, YG Entertainment, FNC Entertainment, and JYP Entertainment, which are Korea's major entertainment management companies, were selected for analysis and DEA was conducted based on their 2016 data.
    As a result of the analysis, YG Entertainment showed the most efficient management performance, followed by SM Entertainment. FNC Entertainment and JYP Entertainment have formed a following group and it seems that they need to consider the improvement through benchmarking of the top group.

    참고자료

    · 없음
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