플로팅 간호사와 일반 간호사의 간호역량, 자아존중감, 직무 스트레스 비교 연구 (Nursing Competency, Self-Esteem, and Job Stress between Floating Nurses and Clinical Nurses)

서지정보

· 발행기관 : 병원간호사회
· 수록지 정보 : 임상간호연구 / 23권 / 2호 / 248 ~ 257페이지
· 저자명 : 주원진, 김미영

초록

목적: 본 연구는 플로팅 간호사와 일반 간호사의 간호역량, 자아존중감, 직무스트레스를 비교하기 위해 시행된 서술적 조사 연구이다. 방법: 본 연구의 자료 수집 기간은 2015년 10월 1일부터 12월 31일이었고, 서울시 소재 3차 종합병원에서 근무하는 43명의 플로팅 간호사와 57명의 일반 간호사를 대상으로 하였다. 수집된 자료는 SPSS WIN 23.0 프로그램을 이용하여 서술통계 및 t-test, chi-square test, Ancova, Anova, Scheff-test, Pearson’s correlation coefficient, Stepwise multiple regression으로 분석하였다. 결과: 일반 간호사의 간호역량은 플로팅 간호사의 간호역량보다 유의하게 높았다(F=4.370, p=.039). 플로팅 간호사와 일반 간호사 모두 간호역량은 자아존중감과 유의한 정적 상관관계가 있었다(플로팅 간호사, β=0.45, p=.001; 일반 간호사, β=0.60, p<.001). 결론: 플로팅 시스템과 간호 업무 환경의 개선 및 지속적인 교육을 통해 플로팅 간호사의 간호 역량을 증대시키기 위한 노력이 필요하다. 또한, 자아존중감이 간호역량의 가장 주요한 예측 요인으로 나타남에 따라 플로팅 간호사의 자아존중감을 향상시키기 위한 간호중재가 필요하다.

영어초록

Purpose: This study was aimed to compare nursing competency, self-esteem, and job stress between floating nurses and clinical nurses. Methods: The data were collected between October 1st and December 31st, 2015, from 43 floating nurses and 57 clinical nurses working at a tertiary care hospital in Seoul. The collected data were analyzed with SPSS/WIN 23.0, using descriptive statistics and the t-test, x2 test, ANCOVA, ANOVA, Scheff é test, Pearson correlation coefficients, and Stepwise multiple regression. Results: The nursing competency of clinical nurses was significantly higher than that of floating nurses (F=4.370, p=.039). For both floating and clinical nurses, nursing competency was positively correlated with self-esteem(floating nurses, r=.47, p=.002; clinical nurses, r=.62, p<.001). Also, For both floating and clinical nurses, the most significant predictor of nursi ng competency was self-esteem(floating nurses, β=0.45, p=.001; clinical nurses, β=0.60, p<.001). Conclusi on: Efforts are needed to increase the nursing competency of the floating nurse through the improvement of the floating system, the nursing work environment, and continuous education. Also, as self- esteem is the most effective predictor of nursing competence, nursing intervention is needed to improve self-esteem of the floating nurse.

참고자료

· 없음