[전자책]프리랜서 강사의 불가피한 걱정, 고민, 스트레스를 한방에 날려줄 구체적 해결 메뉴얼 20

소개

다양한 분야에서 활동을 통해 뜻하지 않는 걱정, 고민, 극심한 스트레스에 시달리고 있는 프리랜서 강사분들이 많습니다.

따라서 개인 과외, 그룹 클래스, 세미나/강연을 하면서 발생하는 모든 문제들을 분석하고 빠르게 문제를 해결 하도록 구체적인 솔루션을 제공합니다. 아무리 생각해도 마땅한 해결책이 떠오르지 않는다면 이 전자책을 펼쳐보세요

✔️이런 분들을 위해 추천해 드립니다.

☝️과외 ,그룹 클래스, 세미나 일거리 잡는데 어려움을 느끼는 강사

☝️ 사춘기 학생을 효과적으로 다루는 데 어려움을 겪는 강사

☝️수업료를 제 때 못받아서 속앓이를 하고 있는 강사

☝️수업 분위기를 흐뜨러트리는 학생을 제어하는데 어려움을 겪는 강사

☝️에이전시에 불합리적인 대우를 받고 있어 스트레스를 받고 있는 강사

☝️화상 수업 진행에 어려움을 겪는 강사

☝️수강생들의 등록 기간이 짧아 수입이 일정치 않은 강사

☝️학부모에게 끌려 다니는 강사

☝️지속적으로 수업 변경 및 취소하는 수강생 때문에 골머리를 앓는 강사

목차

1. 1부/ 과외 강사
1) 경력과 스펙은 좋지만 과외가 전혀 안 잡히는 문제 해결 방법 /4
2) 수업 집중을 전혀 못하는 어린 학생을 집중하게 만드는 방법 /22
3) 사춘기에 접어 거칠고 반항하는 학생을 효과적으로 다루는 방법 /29
4) 밥 먹듯이 잦은 수업 변경 및 취소 하는 학생의 행동을 바꾸는 방법 /39
5) 지속적으로 추파를 던지는 학생을 기분 나쁘지 않게 거절하는 방법 /46
6) 수업료 페이가 조금씩 느려지는 학부모를 빠르게 페이 하도록 유도하는 방법 /51
7) 갑작스레 턱없이 낮은 수업료를 요구하는 학부모를 상대 하는 방법 /57
8) 1달 수업 후 강사 강의를 평가절하 하는 학부모를 대처하는 방법 /61
9) 지나치게 잦은 피드백을 요청하는 학부모를 멈추게 만드는 방법 /70
10) 수수료 인하 약속을 지키지 않는 에이전시를 압박하는 방법 /74
11) 금전적인 손해를 강사에게 전가하는 에이전시 행동을 바로 잡는 방법 /81

2. 2부/ 그룹 클래스(스터디) 및 강연/세미나 강사
1) 그룹 클래스 멤버 홍보에 어려움을 느끼는 강사의 문제 해결 방법 /85
2) 수업 도중 끊임없이 시비를 거는 멤버를 완벽히 잠재우는 방법 /98
3) 자기 자랑과 말을 혼자 독식하는 멤버를 자제 시키는 방법 /103
4) 멤버들과의 잦은 이견으로 엉망인 분위기를 되 돌리는 방법 /106
5) 화상 수업 얼굴 공개를 꺼리는 멤버를 모두 화면에 나오게 만드는 방법 /110
6) 적막한 화상 수업 분위기를 밝고 즐겁게 만드는 방법 /114
7) 무단 결석 후 수업 크레딧을 요구하는 멤버를 잠재우는 방법 /119
8) 새로운 멤버로 인해 어색한 수업 분위기를 수습하는 방법 /123
9) 단기간 수업 참여하는 멤버를 좀더 길게 등록하도록 유도하는 방법 /127

본문내용

오래된 인터뷰 고정 관념을 가진 과외 강사들이 생각보다 많습니다. 학부모/학생의 질문 내용에 강사가 단지 수동적으로 응답하는 방식 말입니다.

하지만 이런 인터뷰 방식은 분명한 한계가 존재합니다. 단지 과외 강사와 구인 강사가 서로 대화만 주고 받는 방식이라면 상대방에게 특별한 인상을 남기기 어렵습니다.

다른 강사들도 비슷한 방식으로 인터뷰에 임할 것입니다. 이는 본인 역시 강사 구직 성공을 장담하기 어렵다는 의미와 같습니다. 그렇다면 핵심은 무엇일까요?

바로 강사가 다양한 질문을 통해 인터뷰 주도권을 쥐고 강력하게 이끌어 가는 것입니다. 그럼 어떻게 접근해야 할까요?

우선 인터뷰 과정에서 상대방의 학습 불편/불만 사항을 주의 깊게 듣고 빠른 해답을 찾아내는데, 최대한 집중해야 합니다.

강사 본인의 이야기는 최대한 자제하고 상대방이 강사에게서 직접 듣고 싶어 하는 상대방의 욕구를 자연스럽게 꺼내도록 만드는 게 핵심입니다.

방법은 다음과 같습니다. 강사의 질문에 상대방이 응답 하면 그 내용에 꼬리를 물면서 파생되는 또다른 질문을 이어서 하는 방식입니다.

즉 강사의 질문에 상대방이 응답하면 그 내용을 또 다른 질문 방식으로 연결해서 계속 질문 공세를 하는 것과 같습니다.

“자가학습이나 학원 등을 다니면서 어떤 부분이 가장 실력이 늘지 않나요?”
“독해 능력이 너무 안 늘어서 큰일이에요”
“독해가 영어 학습에 80% 이상을 차지하는데 늘지 않으면 큰일이네요. 그럼 자가학습이나 학원에서 독해 강의를 어떤 방식으로 하고 있나요?”
“문법 문제에 필요한 문법 지식을 설명해주면서 독해 문제 풀이 요령을 알려주는 방식이요.”
“학원에서 독해 문제 풀이를 문법 때문에 많은 스트레스를 받나요? 그렇다면 저만 믿어보세요. 제가 문법과 독해를 한 방에 잡을 수 있는 비법을 알려 드릴 수 있어요. 제 핵심 강의 노트를 한번 보여 드릴까요?”
“네 보여주세요. 한번 보고 싶네요.”

참고자료

· 없음