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[유아교육기관운영관리] 2023년 기말과제물, 1. 유치원과 어린이집 교직원의 배치기준을 비교 2. 유치원과 어린이집의 재정 운영을 위한 재정관리의 기본원칙을 비교 3. 유아교육기관의 안전한 놀이환경을 조성하기 위한 점검사항 4. 유아교육기관 운영의 다양한 영역과 원장의 직무를 고려할 때 가장 잘할 것 같은 영역과 더 많은 노력이 필요한 영역, 이유

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최초등록일 2023.10.16 최종저작일 2023.10
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[유아교육기관운영관리] 2023년 기말과제물, 1. 유치원과 어린이집 교직원의 배치기준을 비교 2. 유치원과 어린이집의 재정 운영을 위한 재정관리의 기본원칙을 비교 3. 유아교육기관의 안전한 놀이환경을 조성하기 위한 점검사항 4. 유아교육기관 운영의 다양한 영역과 원장의 직무를 고려할 때 가장 잘할 것 같은 영역과 더 많은 노력이 필요한 영역, 이유
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    소개

    1. 유아교육기관운영관리 기말과제물입니다.
    2. 질문에 대한 답변을 정확하게 작성하였습니다.
    3. 출제자의 의도에 맞게 답을 작성하였습니다.
    4. 보고서를 작성하는데 도움이 되도록 모든 페이지를 성의 있게 작성하였습니다.
    5. 쓸모 없는 글로 페이지를 늘이지 않고, 꼭 필요한 내용만 작성하였습니다.
    6. 참고 출처를 각주로 기입하였습니다.

    목차

    1. 유치원과 어린이집 교직원의 배치기준을 비교하여 설명하시오.
    1) 유치원 교직원의 배치기준
    2) 어린이집 교직원의 배치기준

    2. 유치원과 어린이집의 재정 운영을 위한 재정관리의 기본원칙을 비교하여 설명하시오.
    1) 유치원 재정관리의 기본원칙
    2) 어린이집 재정관리의 기본원칙

    3. 유아교육기관의 안전한 놀이환경을 조성해주기 위해 점검해야 할 사항에 대해 기술하시오.
    1) 유아교육시설 및 설비
    2) 실내 시설의 안전성
    3) 놀이터 공동사항
    4) 그네
    5) 미끄럼틀
    6) 흔들 놀이 기구
    7) 물을 이용한 놀이기구
    8) 정글점, 건너는 기구
    9) 오르는 기구
    10) 건너는 기구, 공중놀이기구

    4. 본인이 유아교육기관 운영 관리하는 원장(대표자)이 되었다고 가정합시다. 그리고 유아교육기관 운영의 다양한 영역과 원장의 직무를 고려할 때 자신이 가장 잘할 수 있다고 생각하는 영역(또는 내용)과 더 많은 노력이 필요하다고 생각하는 영역(또는 내용)을 쓰고, 그 이유를 서술하시오.
    1) 내가 가장 잘할 수 있다고 생각하는 영역과 이유
    2) 더 많은 노력이 필요하다고 생각하는 영역과 이유

    5. 참고문헌

    본문내용

    (1) 교원의 배치기준
    유치원의 교원은 원장, 원감, 수석교사, 교사를 둘 수 있다. 여기서 원장은 한 명, 원감은 한 명, 각 학급마다 교사를 한 명 이상 배정한다. 교원은 한 학급 당 1명 이상의 교사를 배정하여 학급을 담당하도록 한다. 대통령령에 의하여 전체 2학급 이하의 유치원에는 원감이 반드시 두지 않아도 되며, 이 경우 원장이나 원감이 학급을 담당하는 것도 가능하다.
    방과 후 과정을 관리하는 유치원에는 학급을 관리하는 담당교사 외에 방과 후 과정을 관리할 교사를 1명 이상 두는 것이 가능하다. 유치원에서 근무하는 교사들 중에서 상황에 맞는 보직교사를 두는 것이 가능하다. 3학급 이상 5학급 이하의 유치원은 1명, 6학급 이상 11학급 이하의 유치원은 2명, 12학급 이상의 유치원은 3명 이상, 11학급 이하의 유치원으로서 교육부장관이 지정하는 연구학교에는 보직교사 1명을 더 두는 것이 가능하다.
    보직교사의 명칭은 관할청이 결정하고, 유치원에 따른 보직교사의 종류 및 그 직무할당은 원장이 결정한다. 보직교사 임용에 대한 조직 내 승인 후 규정에 의한 수당을 지급하는 것이 가능하다.
    수석교사는 각 유치원마다 1명씩 두지만, 총 학생 수가 100명 이하거나 학급이 4학급 이하일 경우 수석교사를 두지 않아도 된다. 수석교사는 학급의 담당 임무가 없다. 단지, 유치원 규모나 상황에 따라서 학급을 담당하는 것도 가능하다. 이 외에 수석교사의 배정에 필요한 상세한 사항은 교육부장관에 결정하는 기준에 의하여 관할청이 결정한다.

    (2) 직원의 배치기준
    유치원의 직원으로 촉탁의사, 영양사, 간호사 또는 간호조무사, 행정직원을 둘 수 있으며, 필요에 따라서 직원을 1명 이상 두는 것이 가능하며, 유치원별 배치기준은 관할청이 결정할 수 있다.
    한 번의 식사에 100명 이상의 학생에게 급식을 주는 유치원에는 「국민영양관리법」 제15조에 의하여 면허가 있는 영양사 1명을 배치해야 한다.

    참고자료

    · 경남교육청, 사립유치원회계 실무편람, 2013.
    · 김정숙 외, 유아교육기관 운영관리, 한국방송통신대학교출판문화원, 2023.
    · 전라북도교육청, 유치원 교육과정 편성․운영 지침, 제2020-02호, 2020.
    · 제주특별자치도 육아종합지원센터 홈페이지
    · 한국보육진흥원, 어린이집 재무회계 매뉴얼, 2023.
    · 행정안전부 홈페이지
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