[사회문제론_D형]2019년1학기 한국사회의 청년문제를 왜 개인의 노력으로 극복하는 것이 아니라 사회문제로서 함께 풀어가야 하는지 논하면서, 문제의 해결 방안을 모색하되 구체적인 사례와 함께 서술하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 한국사회에서의 청년문제 현황
2. 왜 사회문제로 인식해야 하는가
3. 향후 청년문제의 해결방안 제시

Ⅲ. 결론

Ⅳ.참고문헌

본문내용

서론
사람들이 살아가는 공간에서는 다양한 문제들이 발생한다. 사소한 개인의 문제부터 국가를 넘어 세계적인 문제까지 그 문제를 해결하기 위해서 다양한 노력을 기울이면서 살아간다. 한국 사회에서도 다양한 문제들이 발생하고 그 문제가 해결되는 계속적인 과정을 거쳐서 사회가 발전하여 왔다. 경제가 저성장 기조를 보이면서 우리 사회는 동력을 잃어가고 있다. 게다가 노령화 사회로 접어들고, 저출산 문제가 확산되면서 사회가 더욱 살아가기 힘들어지고 있다. 이러한 한국사회 속에서 청년으로서 살아가는 것은 더욱 힘들어지고 있으면서 헬조선이라는 말이 생겨날 정도로 우리나라에서 살아가는 삶이 녹녹치 않음을 드러내고 있다. 그럼 아래에서는 한국사회에서의 청년문제는 무엇이 있으며, 이러한 청년문제가 왜 사회문제로서 다뤄져야 하는지 그 의미를 돌아보고, 이러한 사회문제로서 청년문제를 해결하기 위해서는 어떻게 해야 하는지 살펴보고자 한다.

본론
1.한국사회에서의 청년문제 현황
1) 청년실업 문제
우리나라의 청년 실업률은 현재 9.5%(2019년 2월 기준)이며, 청년 실업자는 41만 명에 달하고 있다. 한국 경제 상황이 안 좋아지면서 일자비 부진도 장기화 되는 추세이다. 이러한 경제 환경 속에서 실업률도 계속 증가하고 있으며, 그 중 청년 실업의 문제가 심각해지고 있다. 특히 청년들은 아르바이트나 공공근로 등 임시직 일자리를 찾는 추가취업 가능자가 늘어났으며, 구직활동을 단념하는 구직단념자도 최근 크게 늘어나고 있다. 공식 통계에 잡힌 실업자 외에도 잠재적 실업자도 존재한다는 측면에서 청년실업 문제는 사회 내에서 심각한 문제로 인식되고 있다. 청년들의 첫 일자리 평균임금 수준은 100만원에서 150만원 미만 수준의 일자리가 37.5%, 150만원에서 200만원 미만의 일자리가 29.6%를 차지하였다. 저임금 일자리가 과반을 넘는 실정이며, 근로형태를 보면 계약기간이 1년 이하인 일자리의 비중이 21.5%이고, 시간제 형태의 일자리도 16.1%를 기록하면서 청년들의 나쁜 일자리 문제도 문제가 되고 있다. 청년실업률이 높아지면서 청년들이 일자리를 찾지 못하는 것도 문제

참고자료

· 오찬호 저 / 우리는 차별에 찬성합니다 / 2013년 / 개마고원
· 조한혜정, 엄기호 외 저 / 청년을 거부하는 국가 사회를 거부하는 청년 - 노오력의 배신 / 2016년 / 창비
· 김유빈 저 / 청년고용의 현황 및 대응방안 / 한국노동연구원 월간 노동리뷰 2018년 3월호