2024년 중앙보훈병원 신규간호사 합격자소서 (저스펙 합격자소서) (합격인증O) (합격스펙)

소개

2024년 중앙보훈병원 신규간호사 합격자소서 (저스펙 합격자소서) (합격인증O)

2025년도 중앙보훈병원 취업준비하시분들을 위한 2024년도 합격자소서입니다.
합격인증과 합격스펙도 추가해두었습니다.
(*합격인증에 제 이니셜인 J 워터마크가 기재되어 있습니다)

많은 도움 받으셨으면 좋겠습니다! 이걸 보시는 모두들 합격기원합니다!:)

목차

1. [의사소통능력] 동료 직원이 고객에게 의료 처치에 관한 설명을 했지만 고객은 설명이 이해가 되지 않는다고 말했습니다. 대화중 무엇이 문제이고, 어떻게 하면 해결할 수 있는지를 설명하시기 바랍니다.
2. [조직이해능력] 우리 공단에 입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 다른 사람과 차별화된 본인의 역량과 결부시켜 설명하시기 바랍니다.
3. [대인관계능력] 모든 고객에게 100% 만족을 주는 서비스란 있을 수 없습니다. 또한, 고객의 불만은 필연적으로 발생하기 마련이지만 불만이 있는 고객도 귀한 고객입니다. 본인의 생각하기에 고객의 불만은 어떻게 해소하여야 하는지 설명하시기 바랍니다.
4. [문제해결능력] 만약 본인의 업무가 입원환자 간호담당자일 때, 업무 착오로 퇴원환자를 대상으로 한 관련 교육을 진행하지 못하는 문제가 발생하였다면 어떻게 문제를 해결할 것인지 그 방법과 이유를 설명하시기 바랍니다.
5. [직업윤리] 공공의료인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시기 바랍니다.

자기소개서 항목

• · [의사소통능력] 동료 직원이 고객에게 의료 처치에 관한 설명을 했지만 고객은 설명이 이해가 되지 않는다고 말했습니다. 대화중 무엇이 문제이고, 어떻게 하면 해결할 수 있는지를 설명하시기 바랍니다.
  의학용어나 병원 시스템이 생소한 대상자의 눈높이에 맞게 설명하지 않아서 문제가 되었다고 생각합니다. 예를 들어 “inspirometer 많이 사용하세요”라는 말 대신 대상자가 이해...…<중 략>
  답변 글자 수: 190자 (공백 포함)
• · [조직이해능력] 우리 공단에 입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 다른 사람과 차별화된 본인의 역량과 결부시켜 설명하시기 바랍니다.
  공공의료∙복지를 선도하는 중앙보훈병원과 함께하고 싶어 지원하였습니다. 요양병원에서 실습할 때 마스크를 오래 착용하여 불편함을 호소하는 환자들이 있었습니다. 멸균 거즈를 귀에 대주어...…<중 략>
  답변 글자 수: 200자 (공백 포함)
• · [대인관계능력] 모든 고객에게 100% 만족을 주는 서비스란 있을 수 없습니다. 또한, 고객의 불만은 필연적으로 발생하기 마련이지만 불만이 있는 고객도 귀한 고객입니다. 본인의 생각하기에 고객의 불만은 어떻게 해소하여야 하는지 설명하시기 바랍니다.
  답변 글자 수: 195자 (공백 포함)
• · [문제해결능력] 만약 본인의 업무가 입원환자 간호담당자일 때, 업무 착오로 퇴원환자를 대상으로 한 관련 교육을 진행하지 못하는 문제가 발생하였다면 어떻게 문제를 해결할 것인지 그 방법과 이유를 설명하시기 바랍니다.
  답변 글자 수: 196자 (공백 포함)
• · [직업윤리] 공공의료인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시기 바랍니다.
  답변 글자 수: 195자 (공백 포함)