건강보험심사평가원 심평원 자소서

소개

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1) 본인이 우리원의 직무를 수행함에 있어 타인과 비교하여 차별화된 자신의 핵심 경쟁력이 무엇인지 기술하고, 해당 경쟁력을 보유하게 된 경력 또는 경험을 기술해 주십시오. (지원동기 및 핵심경쟁력)
2) 지금까지 살아오면서 기존의 제도나 시스템을 개선함으로써 본인이 속한 조직에 새로운 변화를 주도하고 조직의 성과를 향상시켰던 경험에 대해 기술해 주십시오. (변화 주도)
3) 본인이 상대방을 설득하기 위해 활용하고 있는 자신만의 의사표현 방법이나 방식을 구체적인 사례로 기술해 주십시오.
4) 본인이 생각하기에 우리원의 주요업무를 수행하는데 가장 중요한 직업윤리가 무엇이며, 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 기술해 주십시오.(직업윤리)
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목차

1. 본인이 우리원의 직무를 수행함에 있어 타인과 비교하여 차별화된 자신의 핵심 경쟁력이 무엇인지 기술하고, 해당 경쟁력을 보유하게 된 경력 또는 경험을 기술해 주십시오. (지원동기 및 핵심경쟁력)
2. 지금까지 살아오면서 기존의 제도나 시스템을 개선함으로써 본인이 속한 조직에 새로운 변화를 주도하고 조직의 성과를 향상시켰던 경험에 대해 기술해 주십시오. (변화 주도)
3. 본인이 상대방을 설득하기 위해 활용하고 있는 자신만의 의사표현 방법이나 방식을 구체적인 사례로 기술해 주십시오.(설득 방법)
4. 본인이 생각하기에 우리원의 주요업무를 수행하는데 가장 중요한 직업윤리가 무엇이며, 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 기술해 주십시오.(직업윤리)

자기소개서 항목

• · 본인이 우리원의 직무를 수행함에 있어 타인과 비교하여 차별화된 자신의 핵심 경쟁력이 무엇인지 기술하고, 해당 경쟁력을 보유하게 된 경력 또는 경험을 기술해 주십시오. (지원동기 및 핵심경쟁력)
  건강보험심사평가원의 역량 있는 직원으로 국민에게 신뢰받는 ‘수준 높은 심평원’으로의 발전과 차별화된 경쟁력을 통한 ‘직무의 효율성’을 이끄는 중추적 역할을 수행하겠습니다. 차별화된 저만의 핵심 경쟁력은 건강보험심사평가원이 수행하는 요양기관의 진료비 심사와 요양급여의 적...…<중 략>
  답변 글자 수: 493자 (공백 포함)
• · 지금까지 살아오면서 기존의 제도나 시스템을 개선함으로써 본인이 속한 조직에 새로운 변화를 주도하고 조직의 성과를 향상시켰던 경험에 대해 기술해 주십시오. (변화 주도)
  신선한 아이디어를 통해 기존 시스템을 개선하고 조직에 새로운 변화를 이끌 수 있는 건강보험심사평가원의 역량 있는 직원이 되겠습니다. 대학 3학년 ‘OOBN’이라는 사진 동아리 임원 활동을 할 때 이전 동아리의 시스템을 개선하고 변화시켜 동아리 회원 감소 위기를 타개하고...…<중 략>
  답변 글자 수: 495자 (공백 포함)
• · 본인이 상대방을 설득하기 위해 활용하고 있는 자신만의 의사표현 방법이나 방식을 구체적인 사례로 기술해 주십시오.(설득 방법)
  답변 글자 수: 497자 (공백 포함)
• · 본인이 생각하기에 우리원의 주요업무를 수행하는데 가장 중요한 직업윤리가 무엇이며, 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 기술해 주십시오.(직업윤리)
  답변 글자 수: 498자 (공백 포함)