2014 네이버(NAVER) 인사팀 정규직 전환 인턴 공채 합격 자소서(인사부문)

소개

2014 여름에 실시한 네이버 인사부문 정규직 전환 인턴채용 부문입니다.
경험을 사례로 네이버 인사부문에 적합한 사람인지를 어필했고 서류통과한 자소서 입니다.
컨설턴트 검토도 받은 합격자소서 입니다.

목차

1. 네이버 인사팀에 지원하는 나의 경쟁력은 ‘000’이다. 그 이유 설명하시오
2. 학교 다닐 때 본인이 가장 몰두했던 분야, 어느 정도로 열심히 했나요?
3. 네이버에서 직무를 할 때 가장 중요시 해야하는 것,?

자기소개서 항목

• · 네이버 인사팀에 지원하는 나의 경쟁력은 ‘000’이다. 그 이유 설명하시오
  답변 글자 수: 1,041자 (공백 포함)
• · 학교 다닐 때 본인이 가장 몰두했던 분야, 어느 정도로 열심히 했나요?
  [3.67 > 4.5] 저의 대학생활을 이 부등식 하나로 표현하고 싶습니다. 왼쪽 숫자는 제 평점, 오른쪽 숫자는 만점 평점입니다. 단순히 숫자로만 보면 부등호가 잘못 표시된 것처럼 보입니다. 하지만 저는 대학 시절 높은 학점만을 위해 도서관에만 앉아 있기 보...…<중 략>
  답변 글자 수: 1,100자 (공백 포함)
• · 네이버에서 직무를 할 때 가장 중요시 해야하는 것,?
  답변 글자 수: 1,110자 (공백 포함)

본문내용

대학교에 입학하면서부터 다양한 분야의 사람들과 소통하고 싶어 대외활동에 많은 노력에 기울였습니다. 사단법인 ‘내일은 희망’ 자원봉사를 시작으로 영암 F1 RACING 국제대회 통역, 부산국제영화제 자원봉사, 독일 항공사 인턴, 대한적십자사 수상인명구조 봉사활동 등에서 활동하면서 많은 사람들과 직접 부딪히며 사람에 대한 이해력을 키웠습니다. 대외활동을 통해 팀원들과 유기적으로 협력하기 위해서는 무엇보다 의사소통이 중요하다는 점을 깨달았고, 구성원의 다양한 의견을 수용하기 위해서는 팀원 개개인에 대한 이해가 우선시 되어야 한다는 점 또한 배울 수 있었습니다.