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한컴오피스
최초등록일 2012.02.13 최종저작일 2012.01
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    소개

    기업별, 직종별 합격자기소개서 모음집입니다.

    최종합격한 자료들만 모았습니다.

    ▶ 실제 공개채용 서류전형 합격한 자기소개서입니다.
    ▶ 자기소개서 첨삭 전문가에게 검토, 수정받은 자기소개서입니다.
    ▶ 인터넷에서 흔히 볼 수 있는 그런 흔한 자료들이 아님을 약속드립니다.
    ▶ 무작정 베끼지 마시고, 참고자료로 사용하시면 좋은 결과 있을 것이라고 생각합니다.
    ▶ 자기소개서 작성에 많은 도움이 되길 바랍니다.
    ▶ 합격을 기원합니다.

    ▶ 우측 상단 “합격하세요” 라는 이미지를 클릭하시면 마이샵으로 이동합니다.
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    목차

    기업별, 직종별 합격자기소개서 모음집

    신라호텔 합격 자기소개서
    삼성 편집디자인 합격 자기소개서
    한국전력 (전기관리) 합격 자기소개서
    CJ 영업관리, 매장관리 합격 자기소개서
    간호조무사 합격 자기소개서
    매장관리 합격 자기소개서
    영업부서 합격 자기소개서
    PCA생명 합격 자기소개서
    사무직 합격 자기소개서
    LG 디스플레이 합격 자기소개서
    두산인프라 인턴 합격 자기소개서
    삼성 에버랜드 합격 자기소개서
    삼성 엔지니어 합격 자기소개서
    하이닉스 합격 자기소개서
    STX엔진 자재관리 합격 자기소개서
    LG OP 합격 자기소개서
    abb 합격 자기소개서
    하이닉스 11차 상시 합격 자기소개서
    두산전자 BG 합격 자기소개서
    동부한농 합격 자기소개서
    도로공사 합격 자기소개서

    본문내용

    기업별, 직종별 합격자기소개서 모음집


    ...(초략) ‘헛되이 보낸 오늘은 어제 죽은 이가 그토록 갈망하던 내일이었다.’ 라는 말이 있습니다.
    저는 이 말에서 시간의 소중함을 절실히 깨달았고, 노력 없는 사람에게 주어지는 것은 아무것도 없으며, 준비하는 사람만이 미래가 있기에, 자아 발전을 위해 꾸준히 노력하지 않으면 안된다는 것 또한 깨달았습니다...(중략)


    도로공사 자기소개서 中

    논술
    가. 공기업에 있어서 공익성과 수익성

    도로공사에서는 지능형 교통체계(ITS) 사업을 추진하고 있습니다. 그 주요 내역을 살펴보면 차량 검지기(VDS)를 이용해 차량 통행 속도를 파악하고, CCTV를 이용하여 해당 도로의 상태를 영상으로 확인 후, 운전자에게 통행 정보를 알려주는 도로전광표지(VMS)가 있습니다. 이러한 장비들을 이용하여 사용자에게 소통정보를 제공하는 것을 목적으로 합니다.
    현재 도로공사 홈페이지에서는 고속도로 소통상황을 제공하고, 각 지자체와 연결하여 도시별 소통상황을 확인할 수 있습니다. 운전자는 이 정보를 이용하여 우회도로를 선택하는 등의 방안을 모색할 수 있습니다.
    그러나 예산을 들여 공사했으나 수집한 정보를 모두 무료로 공개하고 있기 때문에 수익성을 기대할 수 없고, 유지보수 비용이 지속적으로 발생하므로 예산낭비라는 비난을 받을 수도 있습니다. 저는 이 점에 착안하여 ITS사업으로 수익성을 내는 방법을 모색해보았습니다.
    제가 착안하는 방안은 수집한 데이터의 가치를 재창출하는 것입니다.
    한국의 우수한 ITS체계의 성능을 해외에 널리 알리고 KOICA사업 등을 통한 국제 사회의 협력방안을 모색한다면 이는 공공의 이익뿐만 아니라 공사의 수익성으로,
    ....(중략)


    PCA생명 자기소개서 中

    초창기 스터디팀은 내부적으로 개인주의가 팽배하여, 효율도 떨어지고 팀원이 감소하는 악순환이었습니다.
    여기서 저의 해결책은 신뢰를 바탕으로 한 `서번트 리더십(servant leadership)` 이었습니다. ‘서번트(servant)’ 는 말 그대로 ‘하인’ 을 의미합니다. 즉 존경받는 리더가 되고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 것입니다. 이는 책임과 권한을 통해 강압적이기 보단 팀 구성원간의 신뢰와 믿음을 형성하기 위해 과감히 선택한 방식이었습니다.

    하지만 서로간의 신뢰와 믿음만으로 어학성적을 향상시킬 수는 없었기에, 간혹 과도한 의욕으로 성과에 집착한다는 충고를 받기도 했습니다. 그러나 모든 팀원들과의 수없이 많은 피드백을 통해 운영방식을 보완하는 절차 등을 거쳐오며 친화력과 리더십을 더욱 강화했고 모든 구성원들의 어학점수 향상을 이끌었습니다. 무엇보다 값졌던 것은 협력의 중요성과 시너지 효과를 체감했다는 것이었습니다... (중략)
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